Étude : les cadres également touchés par l’inflation sont de plus en plus séduit par le hard-discount

by chou-coco

6 comments
  1. Personne n’est “séduit” par le hard discount. On y est contraint pousser par notre budget et l’appauvrissement général de la population mais visiblement y un manager au dessus du pigiste qui veut pas assumer de dire les termes et faire comme si tout aller bien.

  2. Perso, je gagne super bien ma vie mais depuis 2022, le passage à la caisse me laisse un sentiment de me faire complètement plumer, entre l’explosion des prix et les arnaques du style “paquet de la même taille qu’avant mais avec plus d’air et moins de contenu”, ou encore le grand format parfois plus cher au kg que le petit, etc…

    Je deteste ce sentiment d’être le pigeon; du coup, alors que je ne faisais absolument jamais attention à mes dépenses alimentaires, en 18mois j’ai retrouvé en moi l’ADN de ma grand-mère qui connaissait le prix du beurre et autres articles dans tous les magasins de la ville et faisait le circuit long (à vélo!) pour payer le moins possible.

    Et donc, effectivement, pour la premiere fois en plus de 15ans je me trouve dans les rayons des magasins hard discount. Aucun problème avec ça, il n’y a aucune honte à faire attention à ses dépenses quel que soit son revenu.

  3. Plus personne n’a de fric. Les cadres sont comme les copains. Ils ne sont pas séduits, ils sont contraints.

  4. C’est même pire que ça. Je gagne très bien ma vie,j’ai pas d’enfants mais 2 chats. Autant mon budget bouffe je n’y prête pas d’attention,mais mes chats sont de vrai princesses, le moindre changement dearque est compliqué. Et bien en 2 ans, le prix au kg est passé de 26 a 46e par kg ce qui est inconcevable. Je me dit que la bouffe pour humain c’est pareil mais c’est loin d’être normal. J’ai la chance de pas avoir à faire attention mais je me rends compte que c’est de plus en plus compliqué pour une plus grande portion de la population

  5. En France il y a plus de cadres que d’ouvrier.

    Dans cette société de service, le titre de cadre a pas mal perdu de sa signification.

    Ne faisons pas du personnel, une généralité, néanmoins pour illustrer je vais donner le cas de mon père. Il a eu une bonne promotion à un moment de sa vie qui lui a apporté un salaire de 4x le smic et le titre d’agent de maîtrise. Il est parti à la retraite avec le même salaire (représentant aujourd’hui deux fois le smic avec prime, 1.75x sans) et le titre de cadre qui ne lui a apporté que plus de responsabilité et un nouveau régime de retraite qui ne lui a rien fait gagné. Mais bon, il ne pouvait pas refuser de de venir cadre.

    https://corporate.apec.fr/home/nos-etudes/toutes-nos-etudes/les-salaires-des-cadres-dans-111-familles-de-metiers—edition-2023.html

    Cette étude nous montre bien toute la diversité des cadres, surtout dans le domaine de la vente où évidement mieux payé que le salariat smicardisé. Ils sont très loin de la position sociale à laquelle il pensait prétendre

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