Inge Lehmann-programmet uddeler 80 millioner kroner til 28 kvindelige forskertalenter

by sorteper42

8 comments
  1. >fremme en mere ligelig kønsbalance i forskningsmiljøerne

    >

    >Programmet er åbent for alle fagområder og for både mænd og kvinder

    >

    >gennem dispensation efter ligestillingslovens § 3 vil Danmarks Frie Forskningsfond som udgangspunkt vælge kvindelige ansøgere over mandlige i tilfælde af lige kvalifikationer

    >

    >I 2023 var alle 28 bevillingsmodtagere kvinder. 178 forskere havde søgt om støtte

    TLDR ^^

    Sagt med andre ord: Hvis du er en mand, så spild ikke din tid med at søge dette, heh.

  2. > gennem dispensation efter ligestillingslovens paragraf 3 vil Danmarks frie forskningsfond som udgangspunkt vælge kvindelige ansøgere over mandlige i tilfælde af lige kvalifikationer.

    Overvej lige en shitstorm, hvis kønsrollerne var byttet.

    > I 2023 var alle 28 bevillingsmodtagere kvinder. 178 forskere havde søgt om støtte, hvilket giver en succesrate på 16 procent.

    Så ikke en eneste mand var bedre kvalificeret end modparten, det virker ret usandsynligt, at kvindelige ansøgere var/er dominerende på absolut alle områder.

    diskrimination er kun tilladt hvis det er mod mænd.

  3. Er der overhovedet noget som tyder på at kvindelige forskere ikke har samme muligheder som mandlige?

  4. Hvis man nogensinde har prøvet at søge legatter, så kommer det her næppe som en overraskelse. Det er ironisk når kvinder for længst har indhentet, og i mange tilfælde overfaldet, mændene på uddannelsesfronten, men legatterne kører derud af som om vi lever i 1930’erne …

  5. Hvad med mændene skal de ikke have noget også? Ligestilling?

  6. Prisen bliver uddelt sammen med en sarkastisk kommentar om at “Du er sørme en god forsker, af en pige at være”.

Leave a Reply