Sygeplejeløn

10 comments

1. Forskellene i grundløn virker rimelige jo io, men grundlønenen er hæslig … Sygeplejesker ved jeg har et helvedes direværk af tillæg for det ene og det andet der grundlæggende gær deres læn uforståelig og højere.

   Det er en nærmest umulig debat at deltage i uden kendskab og oversigt over tillægende og hvor meget af dem der udbetales og til hvilke professionsgrupper.

   Det samme vil jeg formode gør sig gældende for læger.

2. Jeg synes faktisk, det er en rigtig god og brugbar sammenligning, fordi du fokuserer på grupper, der har ca. samme lønstruktur – det bliver altid så misvisende, når man begynder at sammenligne grundløn fra de her sundhedsoverenskomstlønninger med f.eks. grupper der ikke arbejder under overenskomst overhovedet.

3. Folk bliver altid overraskede når jeg fortæller min lægeløn. I deres hoveder er læge uddannelsen den direkte vej til rigdom. Næh elendige arbejdstider og et omgivende samfund der aldrig vil få ondt af en, er nok mere udsigterne.
   Nuvel jeg kan godt lide mit job, men lønnen er simpelthen elendig (min mening).

4. Én ting har jeg lært under denne debat: hvis du vil vide hvad en sygeplejerske tjener, så lad være med at spørge en sygeplejerske.

5. Det kan godt være du siger det og har statistik der bakker det op, men har du ikke hørt om de sygeplejersker der i hvert fald ikke får den gennemsnitsløn??? Og tjenestemandsreformen!

6. Problemet er vel også at mange af dem er på deltid fordi man enten priotere at have flere ansatte på deltid frem for fuldtid fordi det gør det lettere at få vagtplaner til at gå op. Og så er der den anden med der er for få i faget så man nu har så travlt at man ikke kan gøre sit arbejde ordenligt, ingen pauser, tit bliver kaldt ind extra, de har knap nok tid til at gå på wc.

   Hele debatten startede jo pga de vil have ordenlig arbejdsforhold men det kan man ikke rigtigt forhandle om på samme måde som løn, derfor var deres krav mere løn fordi forholdene var elendige.

   Det er altså lidt vigtigt at have med i debatten.

7. Det er vigtigt at kigge på grundlønnen i praksis, fordi det er grundlønnen som ernærer både sygeplejersker og læger i det øjeblik de er færdig uddanede.

   Hvor Pensionen er til glæde efter endt arbejdsliv – og afhængig af beskatningsform så skal beskattes nu eller senere, så er tillægene noget man skal se over en levealder – mange af dem får man fordi det er til ulempe for noget man så mister. Det kan være tabt tid med familie og venner eller målbar levetid. Det kan derfor se positivt ud når folk fremviser lønsedler med store tillæg, men skal ses i relief af den forkortede levealder de ikke får, som deres kolleger har fået fordi de dør før tid.

   Flere har delt deres lønsedler og her kan vi flere gange se at folk får udbetalt i omegnen af 15.000-17.000 kr. efter skat. Nogle har været heldige at udnytte “Ny Løn” til at forhandle rekrutteringstillæg ind i kontrakten – og det kan stor betydning når nu lønnen efter skat er så lav. Søg evt. på facebook efter #sophieslønfest – der er lidt af hvert.

   Får man en løn på sin nemkonto ind hver måned på ca. 15.000 efter skat i 8 år, efter at have gennemgået en universitetsuddannelse på 3.5 år – uden udsigt til synderlige fremskridt andet end en regulering årligt fordi inflation, så bliver man altså demotiveret. Det er forståeligt.

   Efter endt uddannelse vil man sandsynligvis også have lidt studiegæld som skal betales af, og den sætter begrænsning for hvad man evt. kan låne sig til for at købe lejlighed.

   Har man en husleje på 7.5k og studielån på 2k om måneden, så kan banken ikke låne dig penge, for dit rådighedsbeløb skal være mellem 5-6.000 om måneden, så er din fremtid at du skal bo i en lille almen bolig for at kunne spare op til ferier, så – husk at dine forældre skal skrive dig på venteliste når du bliver født.

   Hvis man derimod er læge (og ja har studeret 5 år mere), så er ens udbetalte løn ca. 7.000 højere, og det betyder altså at andre privilegier åbner sig op. Helt fortjent selvfølgelig. Til gengæld har du højere studiegæld når du er færdig. Forskellen er dog, at hvis du afdrager alt, så er du færdig efter 4 år med den gæld du optog på 5 år.

   Jeg har flere læger i min bekendtskabskreds, både nyuddannede og pensionerede og de har alle en økonomi som bærer klart præg af overflod. Det er tydeligt at det er lægeindkomsten der gør, at der er råd til et par ferier om året til udlandet eller ny bmw.

   Hos det pensionerede par klarer lægen sig bedst, og hans sygeplejerske kone har haft problemer i sin alderdom, deres børn og børnebørn er vokset op med mange ferier, store huse og dyre biler og dyre vaner.

   Hos det nyuddannede par har de nu villa, bil og flere børn.

8. Rettelse: Spl-studiet kræver som udgangspunkt en gymnasial uddannelse. Der er undtagelser som fx at have en relevant erhvervsuddannelse (og nogle andre krav), men det er altså ikke fordi man kan starte tre år tidligere (lige efter folkeskolen) som sygeplejerske.

9. Måske er det bare mig, men 10.000,- i forskel virker også voldsomt for 2,5 års længere uddannelse, og specialisering efter 10 års arbejde, hvor der er 18.000,- i forskel er da helt absurd.

10. >Slutløn for overlæger, formentlig nogle af Danmarks højst udannede akademikere, er knapt 80.000. Den kan vi lige lade synke ind.

    Det er nettoløn er det ikke? Når jeg lige ser på den [regionale lønstatistik](https://krl.dk/#/sirka) ser gennemsnittet ud til at være omtrent 70.000 netto. Hvor bruttolønnen ligger på ca 95.000.