Med sølvpapirshatten på så får virksomhederne adgang til en ressource der forskes meget i. Der vil nok være rigtig mange penge i at være førende inden for fertilitetsbehandling i fremtiden nå vi ser hvilken retning det går med vores frugtbarhed og livsstil.
Man kan også forestille sig områder såsom stamcelleforskning. Et område der har enorme muligheder både biologisk og økonomisk. Kun fantasien sætter grænser… eller det gør den nok ikke…
Mind mig om at holde mig fra kaviaren til Meta’s events
Fra er virksomhedsperspektiv er det meget smart, da sandsynligheden for at unge kvinder så tænker, at de har en slags forsikring mod aldersrelateret barnløshed, så er de nok mere tilbøjelige til at udskyde at tænke på at få børn, til de er godt oppe i anden halvdel af trediverne, hvorfor virksomheden undgår barsel og tab af medarbejdere. Dog kan jeg ikke lade være med at tænke, at en del kvinder, der ultimativt ønsker at få børn, ender med at udskyde det til de netop er i slutningen af trediverne, hvor det så ikke er ukompliceret eller er nemt, blot fordi det er frosne æg og IVF. Altså at dette ægfrysning måske reelt er en form for falsk tryghed, der gør mere skade en gavn.
Effetivitet. De vil også passe dine børn så kan dui få dem tilbage når de er 18 og selv kan tage bukser på. Og en COORPORATE LIFE forever tatovering nederst på ryggen.
På X er feministerne allerede sure over det. Jeg forstår heller ikke hvorfor de er sure denne gang men tilbuddet er synd for kvinder….
Bare de ikke kontakter kvinderne direkte med dette tilbud. Kvinderne skal nok selv tage initiativet, hvis de vil have børn.
7 comments
Virkeligt underligt.
Med sølvpapirshatten på så får virksomhederne adgang til en ressource der forskes meget i. Der vil nok være rigtig mange penge i at være førende inden for fertilitetsbehandling i fremtiden nå vi ser hvilken retning det går med vores frugtbarhed og livsstil.
Man kan også forestille sig områder såsom stamcelleforskning. Et område der har enorme muligheder både biologisk og økonomisk. Kun fantasien sætter grænser… eller det gør den nok ikke…
Mind mig om at holde mig fra kaviaren til Meta’s events
Fra er virksomhedsperspektiv er det meget smart, da sandsynligheden for at unge kvinder så tænker, at de har en slags forsikring mod aldersrelateret barnløshed, så er de nok mere tilbøjelige til at udskyde at tænke på at få børn, til de er godt oppe i anden halvdel af trediverne, hvorfor virksomheden undgår barsel og tab af medarbejdere. Dog kan jeg ikke lade være med at tænke, at en del kvinder, der ultimativt ønsker at få børn, ender med at udskyde det til de netop er i slutningen af trediverne, hvor det så ikke er ukompliceret eller er nemt, blot fordi det er frosne æg og IVF. Altså at dette ægfrysning måske reelt er en form for falsk tryghed, der gør mere skade en gavn.
Effetivitet. De vil også passe dine børn så kan dui få dem tilbage når de er 18 og selv kan tage bukser på. Og en COORPORATE LIFE forever tatovering nederst på ryggen.
På X er feministerne allerede sure over det. Jeg forstår heller ikke hvorfor de er sure denne gang men tilbuddet er synd for kvinder….
Bare de ikke kontakter kvinderne direkte med dette tilbud. Kvinderne skal nok selv tage initiativet, hvis de vil have børn.