„Maximale menschliche Ineffizienz“ – Microsoft erklärt, warum wir im Büro so unglaublich wenig Arbeit erledigen

20 comments

1. Sind es die beschissenen Windows-Updates?

2. Ob das für das eigene Büro zutrifft, sollte man wohl erstmal in einem Meeting besprechen!

3. Mhh, ich wäre froh, wenn es in meinem Team mehr Austausch/bessere Kommunikation gebe… wir treffen uns bisher 1x im Monat in sehr großer Runde und besprechen dann ewig alles Mögliche. Inzwischen sind wir immerhin bei 2x im Monat, aber im Kernteam besprechen wir uns so gut wie nie, was ich echt schade finde…

4. Was zur Hölle ist das für eine beschissene Seite mit der Platzierung an Werbung und Autoplay?

5. Ich sitze in Teams-Meetings zu denen ca. 10 Leute eingeladen wurden. 3-4 tragen effektiv etwas zum Topic bei, die andern wurden eingeladen um ihr Veto einzulegen falls die andern Blödsinn labern. Im Call sind aber 30+ Leute. Was machen die da?

   Oder dann Einladung zu 1:1 mit unverständlichem Titel (Abkz.!) und ohne Agenda. Aber man hat ja erst mal kurz telefoniert. Im Call sind dann plötzlich 5 zusätzliche Leute und das Topic ist irgendwie anders.

   Meeting Minutes schreibt natürlich auch keiner. Man weiß ja um was es ging.

   Man sollte konsequenterweise zu keinen Meetings mehr gehen die ohne Agenda angesetzt werden. Das wär zumindest mal ein Anfang.

6. >Wir haben den Punkt **maximaler** menschlicher Ineffizienz erreicht.

   Dem werden wir es aber sowas von zeigen. Da geht noch einiges! 😉

7. Ich habe den Artikel nicht gelesen, aber ich möchte anmerken, dass Mein-MMO die größte Clickbaitschmutzseite des Planeten ist. Die meisten Artikel handeln nichtmal von MMOs

8. Als ob Meetings keine Arbeit wären. Der Titel des Artikels ist ziemlich reißerisch.

   Es ist auch logisch, dass durch vermehrtes HomeOffice mehr in Meetings passiert, da der direkte Kontakt auf dem Büroflur und/oder spontane Bürobesuche fehlen. Zumindest geht es mir so.

   Vor Big C und allgemeiner HO-Vermehrung wurde bei uns mehr Zeit im Büro (ohne Meeting) verquatscht (privat und dienstlich). Hier bekam man oft Dinge inoffiziell mit, die entsprechenden Einfluss auf die eigenen Themen hatten. Dieses über den Tellerrand schauen fehlt mir heutzutage bzw. findet nur sehr selten statt.

9. Clickbait Journalismus at it’s finest. Ich hasse ja schon solche Überschriften, aber noch mehr hasse ich Artikel in denen echt gar nichts an Daten steht.

   Wie misst Microsoft das? Wie groß ist der Anstieg tatsächlich? Warum sehen wir dann in vielen Ländern dennoch einen Anstieg der Produktivität pro Mitarbeiter?

10. Sieh es mal so: offenbar geht es eurem Unternehmen wunderbar, wenn ihr soviel Geld zu verbrennen habt, dass ihr solche Meetings veranstaltet.

11. Hab grad mal meinen Terminkalender gecheckt. Momentan is ruhig, weil Ferienzeit usw.

    Hab also nur 28Std. Meetings diese Woche.

    Nächste Woche is Sprintwechsel. Da werden es dann so um die 35Std.

    Und in 3 Wochen ist dann Product Increment Planning. 2 Tage, von 9 bis 15h durchgehend Meetings.

    Wenn eure Firma SAFE einführen will, lauft. Lauft so schnell ihr könnt und schaut nicht zurück.

12. Auf Grundlage der Ergebnisse von Microsoft würde ich gerne folgendes anregen: solange Büromenschen in ihrer Arbeit so ineffizient sind, nehmen wir doch den entsprechenden Teil ihres Gehalts und geben das den Leuten, die wirklich arbeiten, Pflege, Krankenhaus, Polizei, usw.

13. Solange die Anzahl der Teilnehmer an einer Besprechung subjektiv mit der Größe des eigenen Geschlechtsteils korreliert, und “Sichtbarkeit” und Arschkriecherei die Nummer eins Treiber für Karrieren sind, wird sich die Menge der ganzen zu lange angesetzten Bullshitmeetings auch nicht groß ändern.

14. Die Unternehmen werden immer größer. Was früher ein Treffen zwischen Geschäftspartnern war, ist heute wohl ein internes Meeting.

15. Bei uns ist viele Meetings haben ein Symbol für die eigene Wichtigkeit, daher sind viele sehr stolz drauf so viele Meetings zu haben. Ich habe als ich als Teamleiter angefangen habe erstmal die Hälfte aller Meetings gekürzt oder ersetzt. Ich schütze mein Team ausserdem vor einer Teilnahme an zu viel neuen Meetings. Alles was hinzukommt muss erstmal etwas anderes sinnvoller ersetzen.

16. Überrascht mich kein Stück.

    Hatte schon länger den Verdacht, dass viele Meetings in meinem Büro einfach nur angesetzt werden, weil die Leute sich geil und wichtig fühlen, wenn sie viel in Meetings sind. Geltungssucht wird in dem Laden groß geschrieben, es ist unglaublich.

    Habe allerdings tatsächlich auch selbst jeden Tag recht langes Teammeeting, weil wir uns mit unseren internationalen Kollegen kurzschließen müssen – da quatschen wir aber auch häufig einfach nur und meine Chefin nennt das auch schamlos “abhängen”. 😀

17. Also ich könnte das meinem Boss bei M$ recht einfach erklären.

    Ich bin mit zeitraubenden “proaktiven” Hausbegehungen beschäftigt, werde angemotzt wenn Tickets nicht spätestens alle 48 Stunden ein Update bekommen, obwohl im letzten Update recht deutlich steht das bis zum Freitag nächste Woche nichts passieren wird, weil der AV Integrator vorher keinen Termin frei hat oder man darauf wartet dass der Chef, der sich darüber beschwert dass Tickets so lange benötigen, derjenige ist, der 2 Wochen benötigt um eine Bestellung zu genehmigen.

    Wichtige Informationen werden nicht an die Personen verteilt, denen diese helfen würden. Bis heute weder von M$ noch von anderer Seite irgendwas zum Thema “Da haben wir bei CrowdStrike ein mächtiges Boo Boo” gehört. Nicht mal ein “Bereitet euch darauf vor das vermehrt Leute anrufen, weil sie plötzlich Bitlocker Probleme haben”. Das müssen wir selber raus finden.

    Aber 5 mal am Tag einem das Postfach zuspammen mit “Einladungen zum Friday Brunch mit irgend einem hippen Abteilungsleiter” oder “Networking nach Feierabend (15:30)”. Ich habe bis 17:00 Service zu leisten, ich kann nicht um 15:00 auf einen Pumpkin Latte ins Atrium verschwinden

18. Ich kann allen nur das Buch “Bullshit Jobs” von David Graeber ans Herzen legen.

19. Oder wir sind mehr produktiv, wodurch mehr Inhalte besprochen werden müssen.

20. Meeting, die clevere Alternative zum Arbeiten 🙂