Le maintien du RSA est-il désormais conditionné à quinze heures hebdomadaires de «travail forcé» en collectivité ou en entreprise ?
by Lady_Kiara
Le maintien du RSA est-il désormais conditionné à quinze heures hebdomadaires de «travail forcé» en collectivité ou en entreprise ?
by Lady_Kiara
2 comments
> «Les actions prévues dans le contrat d’engagement ne sont en aucun cas du travail non rémunéré ou déguisé en dehors du cadre du code du travail. Tout travail mérite salaire, et cette réforme ne remet absolument pas cela en question. La réalisation d’une activité non rémunérée ne sera jamais une condition pour bénéficier d’une allocation.»
> En revanche, «la participation à des activités bénévoles dans le secteur associatif» peut faire partie des activités prises en compte dans le «contrat d’engagement»
Vraiment, je comprends pas comment on peut penser une seconde qu’il s’agit d’inciter les gens à bosser gratos. Ce n’est pas du tout l’esprit de la loi. Et chacun sait que l’esprit de la loi est toujours respecté plus que sa lettre, aucun texte de loi n’a jamais été détourné exactement de la manière dont l’avaient anticipée ses détracteurs.
En tout cas c’est pas pour maintenant.
“Plus tard” qu’ils disent pour le côté concret.
Faut dire qu’en plusieurs mois de test j’ai pas l’impression que ça a pu être géré correctement.
Une poignée de chanceux accompagnés et qui ont trouvés, pour faire beau dans les journaux locaux.
Mais jamais ça marchera pour X millions de personnes
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