Bi morali delati manj?

26 comments

1. kolk raj bi manj dni enako št. ur (al pa pri 40h delavniku 4×10), kot 5 dni manj ur …

2. Glede na to da imam redno zaposlitev in pišem ta komentar… Menim, da je 8 urni delavnik odveč 😀

   Lp, delavec ki bluzi

3. Če boš hotel delati manj te bo nadomestil nekdo, ki bo za manj denarja delal dlje.

   Po drugi strani pa je ta ideja v Slovenski industriji praktično smrt. Industrija ima veliko pomanjkanje delavcev, še posebel tistih z izobrazbo in kompetencami. Če bi obstoječi delavci rekli, da bi delali manj bo veliko podjetij stradalo.

   V nekaterih podjetjih kot so banke kjer je vedno manj potreb po opravljanju operativnih nalog ne bodo zmanjšali delovnega časa – raje delo avtomatizirajo ter preostanek porazdelijo med ostale delavce.

   Manj delati in obdržati isti prihodek je lepa želja, ki umre v stiku z realnostjo.

4. Ker je denar sveta denar. Tvoje muke delodajalca ne zanimajo

5. Realno če bi res delal je 6 ur vrh glave. Vse ostalo je itaq bullshit

6. Fantje, punce, firmo odpres v 15 minutah, pa delas kolikor hoces 🙂

7. Vsi smo eni razvajencki. Japonci delajo po 18 ur pol se pa mi jokamo 😂🤦‍♂️

8. Glede na to da sem ob 12.00 bil konec po 10urnem sihtu – se popolnoma strinjam.
   Ampak vem da ne gre.

9. Ce delas manj, bos manj naredil. Posledicno bomo imeli manj aka slabsa ekonomija. Delati manj ur na dan ima smisel, ce potem (ker si tako zelo spocit) naredis vec v tem manjsem stevilu ur, da na koncu naredis isto delo oz vec dela, kot prej. Ali bi to delovalo je pa tisto pravo vprasanje. Ce bo delovalo sem za. Ce pa ne, pa ne bom podpiral lenobe.

10. Ne pozabite, da v Sloveniji FTE dela 7.5 ur, od tega je pol ure namenjeno malici, ki se odšteje od 8 urnega delavnika. Cca. 2/3 v SME in večjih podjetjih imajo še najmanj eno kavo na dan v okviru delovnega časa, 15-30 min, eni celo dvakrat dnevno.

    Slovenija je s tega vidika razmeroma v zibelki, v povprečju. V ostalih država se torej bruto dela najmanj 8.5 ur, ker se malica ne šteje v delovni čas in to je naša socialistična pogrutanvščina, kakor je tudi regres (pa ni nič narobe z enim ali drugim, da ne bo pomote).

    Trenutno je torej efektivno delo ocenjeno na slabih 6 ur. Izvajajo v nekaterih državah pilotno 6 urni delovnik za določeno medicinsko osebje, ampak kolikor vem, študije še niso “conclusive”.

    Ni se za čudit, zakaj so plače v privatnem sektorju na teh nivojih. Tudi dodana vrednost na zaposlenega zdaleč ni visoka, kar je širše vprašanje, in se seveda nanaša med drugim tudi na razvoj panog, iz naslova katerega raste gospodarstvo.

    Fizično intenzivna dela so po mojem mnenju veliko bolj pod vprašajem, ali je 8 urni delovnik pretiran za nekatere poklice in bi ga bilo smotrno skrajšati. Sicer imajo določene bonuse z vidika upokojitvenih kriterijev, nimajo nobenega wellness programa, po vrh so ti poklici zelo omejeni z vidika nabora zakonsko imo.

11. Švedi so že eksperimentno uvedli 6 urni delovnik namesto 8 urnega in so pri tem dobili pozitivne rezultate, kot povečanje produktivnosti in srečo med zaposlenimi.

    Tukaj je članek:

    https://www.dailyscandinavian.com/6-hour-workdays-in-sweden-boost-productivity-energy-and-happiness/

12. Odvisno kje. Pisarniško delo se komot lahko prilagodi na manjše št ur. Problem je industrija (marsikje že zdaj delajo 3-4 izmene), tudi servis ali gradbenštvo, kjer je odvisno od ljudi in recimo vremenskih razmer/stanja na cesti. Serviser, ki se mora pripeljati k narocniku, opravi delo… manj ur=manj strank=manj prometa – tako za podjetje, ki servis opravlja kot za narocnika, ki je odvisen od delovanja sistema.

13. Lahko delamo 4h na dan, če ste pripravljeni zmanjšat svoj življenski standard in storitve JS.

14. Moje mnenje je da je 4*6h najbolj primerno.
    Brez pavze za malico (6h bi moral zdržati v akciji). Tako imaš tudi en dan na teden prost za kakšne opravke, vikend je pa res za sprostitev.

15. Seveda je preživet koncept, na mojem bivšem šihtu si bil komot 10h v pisarni 😀

16. 4 ure efektivno, 2 bluzenja, ostalo je luftanje.
    Tako da 6 urni delovnik je vec kot docolj z malco.
    Ampak, to be pomeni da bomo manj placani, nene. Isto kot za 8 ur, ker produktivnost je sla gor eksponentno, kakor zahtevano znanje.

    In ce bi samo jaz gkedal pri sebi, sem bil fejst pidplacan za vse kar sem delu, medtem ko sefe manager pa lepo maile pisu in vleku itak vecjo placo. Ne ti mene farbat

17. Vidim, da večino ljudi tukaj piše, da ste za 6 urni delavnik, ali pa da se dela 4 dni na teden. Ampak zavedajte se, da smo tukaj totalna manjšina.
    Ko sem v službi omenil 6 urni delavnik so se mi vsi smejali in še zdaj govorijo da sem komunist (vsaj direktor mi tako reče).
    Jutranjo kavo stran, pa malco stran pa en pikado sred šihta pa smo že na 6 ur. Da ne omenim, da se še vedno v podjetju veliko ljudi pretvarja da delajo.
    Mentaliteta kot “podjetje bi propadlo”, “Kako pa bi potem tisti, ki delajo tro-izmensko” je popolnoma nevedna in neinformirana in predvsem prestrašena, ker se bojijo kaj bodo delodajalci rekli.
    V Sloveniji žal še dolgo časa ne bo 6 urnega delavnika, zaradi večine ljudi, ki ne preberejo niti ene raziskave in ne pretehtajo vseh argumentov.

18. delala bi 20 ur, plačana bi bila pa za 60.

19. 4 ure 4 dni na teden.

20. Seveda… ze tko mors 8 ur na tedn trpet za dzabe zato da pol ku dobis placo ti se tam poberejo neki %, pac dobesedno mors placat svojo placo. 100% osebne energije in casa za to da dobim 80% placo. Makes perfect fucking sense doesnt it.

21. Jst delam v proizvodnji. Bluzim 80% casa, ampak to ker masina tist cas dela.

    Mogoce v pisarnah bi bilo to izvedljivo, mi pa delamo skos. Vikende in vse. Ze tko imamo 4 izmene. Pol bi jih mogl pa 5 imet.

22. 6 urni delavnik ni rešitev, ker bo vedno folk hotel manj za isto plačilo. Flexibilnost je.

    V prejšnji firmi sem imel opcijo delat npr 4 ure + 2 ure pavze + 3 ure. Ni bilo boljšega.
    Eni programerji so imeli celo opcijo npr da dela 12 ur en dan, drug dan pa 4.

23. Imam 33 urni delavnik, top shit

24. V nekaterih panogah pomeni več vloženega časa = večja produktivnost, v drugih panogah pa je enostavneje meriti čas na šihtu kakor pa efektivno opravljeno delo. Spodbujat fleksibilnost tam kjer se da bi bilo smiselno

25. odvisno od vrste dela bi se dalo reci.

    Ce en tipo v pisarni dela 6h namesto 8 na dan verjetno nebo svet propadu.

    Ce ena trgovka dela za salterju v trgovini tud nebomo sestradal.

    ​

    Ce zdravniki in ostale pomembne sluzbe delajo reduciran delavnik, bi znalo biti malce nevarno.

26. Jaz ne delam osem ur, ampak toliko časa da je delo narejeno, večinoma je to več kot 8 ur