OE2022: Livre propõe projecto-piloto para semana de quatro dias de trabalho

27 comments
  1. Andamos a fingir que mitigamos a inflação e eis que vem o mestre da extrema-esquerda propor aumentar os custos das empresas em pelo menos 20%.

  2. Faz todo sentido, apesar de não ser de esquerda, aplaudo bem este projeto.
    Na verdade só as empresas competitivas e modernas podem adotar este modelo, e no contexto da UE, Portugal vai ter que se modernizar à força, caso contrário vai perder ainda mais força de trabalho qualificada: as pessoas já saem pelo salário e pela qualidade de vida, imagina juntar a isso uma jornada de 4 dias.
    O mercado português vai ter que evoluir, a bem ou a mal, mas vai.

  3. E a minha, num futuro próximo, ex-empresa passou de 4 para 5 aqui no UK… Tudo em prol da produtividade, decido por quem trabalha desde o início da pandemia em full remote.

    Parafraseando os locais, *cunts*

  4. Alguém pode dar mais info do que a que está na notícia? 100 empresas candidatam-se a quê exatamente?

    Há algo que impeça uma empresa de implementar isto por sua vontade? Existe alguma contra partida para quem o faça neste programa?

  5. Num pais que nem as 40 horas semanais são respeitadas isto é só demagogia de encher o olho

    “Uhh olhem para mim que proponho coisas inovadoras…”

    Inovador eram políticas para dinamizar o mercado laboral, não era o suposto ~~dos liberais~~?

  6. Presumo que sejam 4 dias de 10h de trabalho diárias. Não vá alguém achar que estão a dar borlas

  7. Continua-me a fazer impressão o tempo de antena que era dado as obscenidades que o Ventura dizia e fazia enquanto era o único deputado do Chega e do Rui Tavares, é raro qualquer referência ou menção durante boas semanas. Mas woooop woooop Livre! Uma boa nova representação de esquerda em Portugal 🙂

  8. Finally some good fucking projectos, continua a ser triste ver tanta gente que não percebe ou recusa se a perceber que isto não é um assunto de esquerda, nem de direita mas simplesmente de qualidade de vida e redução do burnout português.

    Não chega ter empresas, partidos e governos a sabotar algum nível de progressão mas quando aparece alguma ideia que nem é nada de novo até o povo luta contra os seus interesses, ler certos comentários tira o espírito de qualquer um.

  9. 4 dias de X horas e 5 dias de Y horas ambas como opções. Há quem prefira 5 dias e menos tempo por dia e há que prefira 4 dias de mais horas, e há empregos em que não precisas de muito tempo num dia mas os dias que estás lá importa.

  10. E vocês preferiam trabalhar das 07:30 às 18:30 do que das 08:30 às 17:30 em troca de mais um dia no fim de semana? (Estou a contar com apenas 1 hora de pausa para almoço e as “pausas para o cafézinho” dou de barato)

  11. Isto sim, estes partidos novos são precisam na AR ao contrario do CHEGA E IL que nunca apresentaram medidas positivas para os portugueses

  12. Não vejo mérito nesta proposta, tirando alguns setores em que é possível 4 dias.

    Estas medidas teriam de ser acompanhadas com fecho de creches, infantários e escolas mais tarde. Depois 4 dias de trabalho em 5 dias úteis, turnos?

  13. Nos outros países em que já adoptaram a semana de 4 dias, não se escaparam a trabalhar 40h na mesma. A diferença é que conseguem compactar as 40 nesses 4 dias.

    Não duvido que mesmo que isso seja assim vai haver empresas que vão encarar isso como uma oportunidade de explorar mais um bocado.

    Vais trabalhar 40 por 4 dias. Nice. Mas depois se houver reuniões importantes com clientes numa sexta… tens que ir na mesma.

    Defendam os vossos direitos crl!!! Cuidado!

  14. Todas as propostas mencionadas na notícia são excelentes propostas, e são parte da razão de ter votado no Livre.

  15. Imagino facilmente quem não quer… Os “patrões”

    Se o plano for o mesmo que li há meses atrás que implicava 2h extras diárias, e assim daria 8h(1 dia livre), gostava é acho que merece pelo menos a oportunidade de testar. No entanto imagino os patrões a não alinharem.

    Eu tenho o hábito, (mas reconheço que palerma sou eu) que como não olho muito ao horário nem entrada nem saída, admito que devo fazer 1h ou quase 1h a mais diariamente. Ora se eu por um pequenino esforço a mais é ficar mais 1h, totalizando as 2h diárias, torna-se fácil para mim ganhar este dia livre.
    Quem não gosta é o patrão, que está habituado a contar comigo um tempo extra e por uas 4h extras (ao que faço normalmente) ganho 8h.
    Mas repito, parvo sou eu porque horários são para cumprir.
    Eu faço isso, porque gozo da liberdade de faltar ao trabalho para ir a médico, ou doenças familiares etc, e na minha empresa essas coisas não são cobradas.
    Portanto dou más também recebo.

  16. nada contra 4 dias de trabalho… mas o meu grande problema são as 40h semanais!

    Como é que é suposto ter amigos/familia/interesses/tarefas/etc depois de um dia de trabalho?

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