Bedrijven zetten meer jonge kinderen in vanwege krappe arbeidsmarkt

34 comments
  1. Solliciteerde gister voor een remote job in Nederland, zaten 100 sollicitanten voor me volgens LinkedIn. Niks krappe markt, eerder crap markt.

  2. > Bedrijven moeten goed oppassen met het inzetten van die jonge kinderen, legt hoogleraar Arbeidsmarkt Ton Wilthagen van de universiteit van Tilburg uit.

    Nou, ik maak me geen zorgen, want we weten allemaal dat bedrijven super netjes omgaan met hun werknemers. Zeker als dat mensen zijn die zich niet zo makkelijk kunnen weren. We hoeven dus echt niet in te grijpen hoor.

    Maar goed, die bedrijven laten wel weer lekker hun ware gezicht zien. In plaats van aan de markt tegemoet te komen, besluiten ze het op kinderarbeid te gooien.

  3. Bedrijven willen nog steeds voor een dubbeltje op de eerste rij zitten. Je kan niet schreeuwen dat je geen personeel kan krijgen en vervolgens iemand afwijzen omdat hij 4 ipv 5 dagen wil werken.

  4. Blij dat de nieuwe lichting werk slaven voor een dubbeltje karweitjes mogen gaan doen om bedrijven een bankje te bezorgen.

  5. > De inzet van kinderen kan volgens de wet maar beperkt. Op niet-schooldagen mag dat maximaal 7 uur per dag.

    Kind van 13 mag blijkbaar bijna een volle werkdag draaien op zaterdag?

    “Een pretpark voor en door kinderen” klinkt opeens heel anders, maar ik geloof dat die inmiddels failliet is?

  6. 4,86 euro *per uur*, ik weet nog goed toen ik mij inzette voor dat uurloon in de supermarkt.

    Daar haalde ik een les voor het leven uit, namelijk: als je goed en hard werkt, wordt je beloont met het werk van je collega’s.

  7. Tja, typisch Nederlands bedrijfsleider/ondernemers-geest. Problemen oplossen? Nee joh, pleistertje erop om het einde van de zomer te halen en daarna kijken we wel verder. We kunnen geen arbeiders vinden? Loon verhogen wordt niet eens aan gedacht want kinderen inzetten is goedkoper! Als we failliet gaan dan zorgen we gewoon voor de ‘van de kale kip kan je niet plukken’ principe en in de tussentijd sluizen we de brand en bedrijfsvoering door naar een nieuw op te richten bedrijf waar we eigenaar van worden. Mooie doorstart om vervolgens weer te falen. In de tussentijd vullen aandeelhouders hun zakken en krijgen ze volop de ruimte om nog meer schulden aan te gaan want zij hebben ‘fictief vermogen’. Kapitalisme is aan het falen en ik vrees voor de gevolgen.

  8. Op mijn 14e moest ik werken voor 2,15 bruto bij de Scapino. Ach ja het bekostigde mijn supermarkt bezoeken in de pauze 😉

  9. Ik ben op mijn 14 begonnen met werken als afwasser bij een restaurant. Hard werken voor weinig geld. Er ging een wereld voor me open toen ik eindelijk 15 werd en per twee uur een pakje sigaretten verdiende. Kassa!

    Het is goed voor de sociale ontwikkeling (omgang collega’s, groepsdynamiek, diversiteit van sociaal milleu), arbeidsethos, motivatie voor doorstuderen indien het werk je niet boeit.

    Als ouder gewoon even opletten dat het niet doorslaat en ten koste gaat van andere ontwikkeling.

  10. Vreemd, ik solliciteer als een gek op bijbaantjes als een 25 jarige maar heb het gevoel dat ze liever jongeren hebben die geen drol kosten. Krijg tegenwoordig niet eens meer mail terug van “helaas je bent niet uitgenodigd voor een gesprek”.

    Heb al een paar keer gehad dat ik bij een bakkerij/winkel gesolliciteerd had, 2 weken geen reactie, ik ga langs staat er een 16 jarige die net nieuw is. Deze shit draait om zo goedkoop mogelijk werknemers aan te nemen.

  11. Het minimumloon voor jongeren is echt schandalig laag en dat het bij elke leeftijd stijgt is ook gestoord. Zou eigenlijk als kindermishandeling gezien moeten worden om iemand voor €3,50 per uur te laten werken, ongeacht van hoe productief ze zijn.

  12. Volgens mij is Nederland überhaupt (bijna) uniek in de wereld met kinderen die “permanente” bijbaantjes hebben. Dus elke week een aantal uur vakken vullen, folders bezorgen etc.

    In andere landen hebben kinderen soms een zomer baantje en verder niks totdat ze volwassen zijn.

  13. “krappe arbeidsmarkt”

    Ja, uhh, jullie willen gewoon een zo’n goedkoop mogelijke arbeidsmartkt. Ik, en zat mensen die ik ken van tussen de 18-24 willen een bijbaan en worden niet aangenomen omdat 15-jarigen nou eenmaal goedkoper zijn.

  14. Dit artikel is de omgekeerde wereld. Ongelooflijk hoe RTL dit geschreven heeft en rechtpraat wat krom is.

  15. Slim bedacht! Die kindertjes zijn ook nog fijn compact dus die kunnen mooi de schoorsteen in om deze van binnen te poetsen. Ook is wellicht steenkoolwinning in Zuid-Limburg weer rendabel als de werknemers een paar grijpstuivers per uur verdienen.

    Gezien ervaringen uit het verleden, toch maar: /s

  16. Ah yes, de krappe arbeidsmarkt. Schandalig gewoon dat niemand wil werken ~~tegen hongerloon en slechte uren/voorwaarden~~ terwijl de winkels deze echt graag gevuld willen hebben ~~door mensen die geen drol kosten en zo min mogelijk administratieve hoofdpijn en uitwerktijd geven zodra ze te duur worden~~. Heeft niemand ~~behalve de politiek en verouderde wetgeving die dit gedrag nog altijd toestaan en het als een “geweldige kans” voor jongeren zien~~ meer medelijden met bedrijven die het zo lastig tegenwoordig hebben ~~om goedkope kutkarweitjes uit te besteden aan volwassenen die dan beter af zijn als ze zich mentaal laten aftakelen door de UWV en haar fratsen~~?

  17. Oh dus inplaats van mensen gewoon….uh MEER TE BETALEN.

    Gaan ze kinderen maar gebruiken als slaaf, omdat die toch blij zijn met een klein zak centje.

  18. Volgens het vrije markt principe waar kapitalisme zogenaamd op draait zou krapte op de arbeidsmarkt tot hogere lonen moeten leiden maar in plaats daarvan komt kinderarbeid weer terug. Niet verassend maar toch teleurstellend. Wordt lid van een vakbond!

  19. Wacht maar tot ze erachter komen dat ook wij geen geld hebben voor kinderen en er in de toekomst dus geen toekomstige kind arbeiders klaarstaan.

  20. Supermarkt in klein dorp waar ik werk neemt sinds 8 maanden 15 jarigen aan. Werken van 17 tot 19 doordeweek en van 16 tot 19 op zaterdag. Nu hebben we ook 14 jarigen, die werken van 09 tot 13 of 16 tot 19 op zaterdag. Bij ons zijn er werkelijk waar geen anderen te vinden, dus we moeten wel

  21. Ik geloof nog steeds niks van die kraope arbeidsmarkt, en vind het niet normaal om kinderen zo jong lange dagen te laten draaien, omdat ze belachelijk weinig krijgen betaald. Zijn er geen geen volwassenen die (tijdelijk) wat extra’s willen verdienen zonder BS, of worden ze niet aangenomen?

  22. Die krappe arbeidsmarkt bestaat op de een of andere manier vooral op plekken waar het minimum of zelfs minder betaald wordt. Vreemd he?
    /s

  23. “Krappe arbeidsmarkt”
    Je bedoelt een tekort aan mensen die uitgebuit willen worden voor een stagnerende loon terwijl alles duurder word?
    Kom op man.

  24. Eerlijk gezegd vind ik dit niet zo erg. Maar laten we wel even snel het minimum jeugdloon afschaffen. Belachelijk dat bedrijven voor 2,99 per uur iemand kunnen inhuren.

Leave a Reply