C’est marrant, parce qu’elle disait l’inverse il y a une semaine. Faudrait se décider Elisabeth.
C’est pourtant un levier facile à actionner. Moins de monde dans les transports notamment…
Perso chez mon client les protocoles sont plutôt bien respectés, on est bien espacés, tout le monde a globalement son masque, la cantine se fait sur des horaires imposés pour limiter le monde, les tables sont en mode “1 place sur 2″…
Mais bon pourquoi prendre le risque de quelques contaminations en plus malgré tout ? Ya plein de jobs qui peuvent se faire très bien en TT, autant y aller franchement.
> Mais la ministre du Travail n’est plus aussi catégorique qu’auparavant.
> “Aujourd’hui, on ne va pas fixer une obligation pour les entreprises mais moi j’invite les employeurs à favoriser le télétravail et à définir les règles avec les représentants des salariés”, précise la ministre
Soit exactement comme lors des vagues précédentes en fait. Elle n’a jamais été catégorique puisqu’elle a toujours “incité” les entreprises à favoriser le télétravail (avec des nuances dans l’incitation allant de “nous incitons” à “nous incitons fortement”).
Donc pas aussi catégorique qu’auparavant, quand tu l’a jamais été c’est quand même fort
5e vague : Les employeurs répondent à Elisabeth Borne “qu’ils s’en tapent”.
Non mais sérieux c’est vraiment un truc de dingue. On fait une obligation vaccinale pour les salariés qui, si ils ne la respectent pas, peuvent être licenciés. Et on “demande aux employeurs de favoriser le télétravail”… C’est quand qu’on se met a imposer des choses aux employeurs un peu ? Quand on voit déjà ce que devient le droit du travail c’en est déprimant. C’est une illustration de plus du “deux poids deux mesures”. Le rôle de l’état c’est de protéger et défendre les salariés face aux patrons, pas l’inverse. Le simple fait qu’on parle d’employeur et plus de patrons, de “collaborateur” et plus d’employé… Triste monde.
Vu comment ça s’est passé quand elle avait “incité” les employeurs à favoriser le télétravail, je n’ose imaginer comment ça va se passer maintenant qu’elle “demande” aux employeurs de favoriser le télétravail.
J’en ai marre du télétravail. Je veux voir les gens.
Sachant que l’État est loin de montrer l’exemple en matière de télétravail…
9 comments
C’est marrant, parce qu’elle disait l’inverse il y a une semaine. Faudrait se décider Elisabeth.
C’est pourtant un levier facile à actionner. Moins de monde dans les transports notamment…
Perso chez mon client les protocoles sont plutôt bien respectés, on est bien espacés, tout le monde a globalement son masque, la cantine se fait sur des horaires imposés pour limiter le monde, les tables sont en mode “1 place sur 2″…
Mais bon pourquoi prendre le risque de quelques contaminations en plus malgré tout ? Ya plein de jobs qui peuvent se faire très bien en TT, autant y aller franchement.
> Mais la ministre du Travail n’est plus aussi catégorique qu’auparavant.
> “Aujourd’hui, on ne va pas fixer une obligation pour les entreprises mais moi j’invite les employeurs à favoriser le télétravail et à définir les règles avec les représentants des salariés”, précise la ministre
Soit exactement comme lors des vagues précédentes en fait. Elle n’a jamais été catégorique puisqu’elle a toujours “incité” les entreprises à favoriser le télétravail (avec des nuances dans l’incitation allant de “nous incitons” à “nous incitons fortement”).
Donc pas aussi catégorique qu’auparavant, quand tu l’a jamais été c’est quand même fort
5e vague : Les employeurs répondent à Elisabeth Borne “qu’ils s’en tapent”.
Non mais sérieux c’est vraiment un truc de dingue. On fait une obligation vaccinale pour les salariés qui, si ils ne la respectent pas, peuvent être licenciés. Et on “demande aux employeurs de favoriser le télétravail”… C’est quand qu’on se met a imposer des choses aux employeurs un peu ? Quand on voit déjà ce que devient le droit du travail c’en est déprimant. C’est une illustration de plus du “deux poids deux mesures”. Le rôle de l’état c’est de protéger et défendre les salariés face aux patrons, pas l’inverse. Le simple fait qu’on parle d’employeur et plus de patrons, de “collaborateur” et plus d’employé… Triste monde.
Vu comment ça s’est passé quand elle avait “incité” les employeurs à favoriser le télétravail, je n’ose imaginer comment ça va se passer maintenant qu’elle “demande” aux employeurs de favoriser le télétravail.
J’en ai marre du télétravail. Je veux voir les gens.
Sachant que l’État est loin de montrer l’exemple en matière de télétravail…
Le pinacle de l’autorité et du charisme.
Parce que mon cerveau me force à chaque fois à y penser, [c’est cadeau](https://www.youtube.com/watch?v=9UaJAnnipkY)