Ook puinhoop bij afvalophalers door personeelstekort

10 comments
  1. >In de Brabantse gemeenten Sint-Michielsgestel en Boekel kan het groente-, fruit- en tuinafval niet meer elke week worden opgehaald.

    Elke week wordt de groene container opgehaald? Wat een waanzin, wie heeft er in godsnaam elke week een groene container vol, of kan niet langer dan een week wachten? Dat kan toch sowieso elke 2 weken, of ben ik nou gek? Klinkt meer als werkverschaffing.

  2. Goedzo, personeelstekorten is de enige wijze waar in een economie zonder CAO bullshit en geneuzel er op natuurlijke wijze een groei in lonen ontstaat.

  3. Hé, een artikel waar ik iets kan bijdragen.

    Ik werk op kantoor voor een inzamelaar in Brabant. Het is echt ernstig op het moment. Veel uitval & vakanties. Daarnaast inderhaad bij ons ook een groot structureel tekort aan personeel. Salarissen afgelopen jaren flink verhoogd, lijkt weinig effect te hebben gehad. Daarnaast merk je ook dat deze wereld een bepaald type mens aantrekt, vooral in het management daarom veel oude stempel. Dit jaagt jonge potentials (zoals mij) weg. Heel veel ouderwetse ideeën over hoe je een bedrijf runt (lees: veel schreeuwen, reactief beleid, controlend ipv coachend, haantjesgedrag & micromanagement), en daarnaast vaak ook totaal onbuigzaam.

  4. En hoe zouden we dit nu kunnen oplossen? We kunnen niet veel mensen vanuit het buitenland hierheen halen omdat er geen huisvesting is.

    Lonen verhogen, trekt misschien alleen mensen van het ene bedrijf naar het andere?

    Vergrijzing gaat een probleem worden op de arbeidsmarkt de komende tig jaren. En massaal kinderen krijgen nu is ook niet een directe oplossing.

    Moet de wereld maar gewoon afschalen? Genoegen nemen met minder van alles?

  5. Hopelijk leidt dit uiteindelijk eens tot lonengroei. Kunnen we de inflatie en huizenprijzen inhalen.

Leave a Reply