Rui Miguel Nabeiro: “Hoje o sonho da maioria dos miúdos é formar a sua própria empresa e isso é um ativo importantíssimo”
Rui Miguel Nabeiro: “Hoje o sonho da maioria dos miúdos é formar a sua própria empresa e isso é um ativo importantíssimo”
19 comments
“A falta de trabalhadores em vários sectores de atividade é uma questão para a qual não encontra justificação. *“Sente-se transversalmente em todos os sectores muita dificuldade em recrutar pessoas, é um tema que não consigo explicar muito bem, nunca o sentimos antes e também estamos a passar por isso”*, afirma o presidente da Delta. **“Em Campo Maior isso não nos acontece naturalmente mas estamos no país todo e começamos a sentir muita dificuldade em recrutar**. É um tema que tem de ser analisado. Na restauração a AHRESP fala em 80 mil pessoas que faltam para trabalhar no sector. Nas nossas lojas temos uma dificuldade enorme em recrutar, sendo nós a empresa para a qual as pessoas mais querem vir trabalhar temos dificuldade, por isso não quero imaginar o que os outros estão a viver”, afirma, numa alusão às distinções que o grupo Delta tem recebido ao ser reconhecido como “a melhor empresa para trabalhar” por estudos relacionados com recursos humanos”
Que miúdos andam o homem a conhecer?
“o sonho da maioria dos miúdos é formar a sua própria empresa”
Como se isso fosse remotamente verdade.
Este gajo deve lidar com miúdos estranhos lol. “quando for grande quero ser responsável por uma unidade fabril!”
Fdx, não entende porque há dificuldade em recrutar ou não quer entender? Paguem mais!!!
E eu a pensar que a maioria dos jovens só queriam um salário que desse para pagar uma renda.
Depois caiem da cama e acordam para a realidade.
Hoje o sonho da maioria dos miúdos é ~~formar a sua própria empresa e isso é um ativo importantíssimo~~ ser comerciante de laticínios.
Sr. Nabeiro, mais foco no café menos no “achismo”.
Senão há fontes credíveis citadas, não digam merdas por muito VIP que seja.
Este é um conselho para o Roger Waters tbm, [https://rr.sapo.pt/noticia/mundo/2022/08/09/roger-waters-ataca-nato-e-biden-defende-russia-e-china/295225/](https://rr.sapo.pt/noticia/mundo/2022/08/09/roger-waters-ataca-nato-e-biden-defende-russia-e-china/295225/)
Resumindo, nós gostamos que as pessoas se limitem aquilo que sabem fazer e não venham dar opiniões em merdas estapafúrdias
*ser tiktoker
O dele foi herdar uma empresa!
Se este gajo não fosse um merdas, deveria dizer “Hoje o sonho dos miúdos é herdar uma empresa já consolidada do avô, e isso é um activo importantíssimo para eu conseguir estar aqui a mandar larachas para o ar”.
E depois ainda diz que não percebe a falta de trabalhadores. Nem consigo ler depois disso.
Claro que é. Falta e toda a base real como a parte financeira e a sociedade incentivar e não ter a mentalidade que os que falham sonharam demasiado alto e os que têm sucesso de corruptos.
Ser empreendedor em PT é tão “fácil” como comprar casa.
Posso estar enganada, mas tenho a sensação de que assim que o comendador Rui Nabeiro morrer a Delta vai começar a ir pelo charco.
Trabalhar e gerar valor e ser condignamente remunerado por isso com a devida estabilidade de um emprego mais ou menos para a vida, como era antigamente, é que esta quieto. Tudo jovem e dinamico.
O sonho de qualquer miúdo é herdar a empresa do papá, Sr. Nabeiro-filho. Chama-se meritocracia. Ainda a semana passada o Empresário Pires de Lima (outro family-made-men) disse que faltava cultura do mérito em Portugal.
É só rir…
Lol depende do motivo.
Se é por acharem que contribuem mais para o desenvolvimento do país, é de louvar.
Se o fazem para ter acesso a melhores mecanismos para evitar impostos (como IRS), então é tudo menos bom.
entre o que o homem disse e o que vai nestes comentários vai uma distância grande.
edit: vale a pena ler.
É fácil falar, do to do poleiro da empresa que lhe foi familiarmente transmitida. Assim também eu.
é o futuro
nao há empregos para todos e os salários sao baixos
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O paradigma de PT tem que mudar que é o de termos a massa cinzenta q nos permita abrir micro empresas que ao longo dos anos se tornem em médias empresas.
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Muitos dos estrangeiros qualificados que vem para cá deveriam ser também incentivados a abrir as suas pequenas empresas em PT.
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O problema é a falta da cultura empresarial em PT e sobretudo a grande carga fiscal directa e indirecta e a burocracia.
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Sem essa cultura empresarial PT q já nao tem futuro deixará de exisstir para ser um dormitório da Europa.