Konstigt, nästan som att verksamhetsledaren är värd mer än en person som cyklar runt med mat..
Ni som inte förstår denna relativa värdeskillnad och att det ofta är korrekt att VD o dyl tjänar mer kommer ha det väldigt svårt i livet. 🙂
Slaveriet lever och frodas, och bättre (läs värre) blir det när högern vinner.
Jäsiken, kan det möjligen vara så att chefen är viktigare för företaget än ett utbytbart matbud? Nä. Jävla Foodora och deras lönesättning. Orimligt!
vd’n tjänar mer än slavarna vilket scoop!!!
Well budet har ju facket på sin sida. Eller menar du att “Chefen också har rättigheter?” 😏
Och jag har kring 12x gånger mer, när kommer det skrivas en artikel om mig? Jag jobbar iofs inte på foodora men en då…
1,5milj om året är väl inte så mycket för en VD, speciellt inte på så stort bolag.
Men en foodora anställd har en årslön på 50000? Låter däremot inte riktigt sant, enda man ser i närheten när man googlar på det är en par år gammal artikeln om en som fick ut 4500 efter skatt. Kollar man avtalen de kör på idag har de ett avtal på minimum 100kr/h plus ersättning för cykel. De borde lätt klara över 20000 i månaden alltså tjänar han lite under 7ggr mer än ett matbud, rejält överdriven artikel.
Faktum är att inkomstskillnaderna nu är de högsta i modern tid. Rimligt att VD tjänar mer än cykelbud, kanske t.o.m. mycket mer. Men för stora inkomstskillnader överlag är destabiliserande för hela samhället.
1.5M per år? En vanlig utbildad ingenjör drar rätt så enkelt in samma. Förväntade mig själv att han skulle ha en rejält högre lön, om detta var i USA skulle han säkert tjäna 3000 gånger mer.
Tänker att det skulle gått sänka den lönen och använda pengarna för att på något sätt som gynnar anställda istället.
Men ärligt talat så är det ett större problem att företaget och deras olika anställningsformer öht tillåts.
Det här var ju inte ens en stor skillnad.
På andra bolag tjänar VD 100ggr mer än de som arbetar där.
Skulle Foodora erbjuda sämre lön skulle man ju antagligen inte kunna få tag i kompetenta chefer. Om man nu är duktig på att driva företag, var ska man ta jobb? Foodora där man får hälften så mycket som hos något annat? Skulle inte tro det. Då får man också inkompetenta chefer och då står snart alla matbud där utan jobb.
Pfff vilken skitlön. 1.5 verkar lågt som fan
skulle detta vara chockerande eller ens nyhetsvärdigt?
17 comments
Men är han 30 gånger snabbare med maten??
[deleted]
VA? tjänar chefen mer än cykelbuden???
Konstigt, nästan som att verksamhetsledaren är värd mer än en person som cyklar runt med mat..
Ni som inte förstår denna relativa värdeskillnad och att det ofta är korrekt att VD o dyl tjänar mer kommer ha det väldigt svårt i livet. 🙂
Slaveriet lever och frodas, och bättre (läs värre) blir det när högern vinner.
Jäsiken, kan det möjligen vara så att chefen är viktigare för företaget än ett utbytbart matbud? Nä. Jävla Foodora och deras lönesättning. Orimligt!
vd’n tjänar mer än slavarna vilket scoop!!!
Well budet har ju facket på sin sida. Eller menar du att “Chefen också har rättigheter?” 😏
Och jag har kring 12x gånger mer, när kommer det skrivas en artikel om mig? Jag jobbar iofs inte på foodora men en då…
1,5milj om året är väl inte så mycket för en VD, speciellt inte på så stort bolag.
Men en foodora anställd har en årslön på 50000? Låter däremot inte riktigt sant, enda man ser i närheten när man googlar på det är en par år gammal artikeln om en som fick ut 4500 efter skatt. Kollar man avtalen de kör på idag har de ett avtal på minimum 100kr/h plus ersättning för cykel. De borde lätt klara över 20000 i månaden alltså tjänar han lite under 7ggr mer än ett matbud, rejält överdriven artikel.
Faktum är att inkomstskillnaderna nu är de högsta i modern tid. Rimligt att VD tjänar mer än cykelbud, kanske t.o.m. mycket mer. Men för stora inkomstskillnader överlag är destabiliserande för hela samhället.
1.5M per år? En vanlig utbildad ingenjör drar rätt så enkelt in samma. Förväntade mig själv att han skulle ha en rejält högre lön, om detta var i USA skulle han säkert tjäna 3000 gånger mer.
Tänker att det skulle gått sänka den lönen och använda pengarna för att på något sätt som gynnar anställda istället.
Men ärligt talat så är det ett större problem att företaget och deras olika anställningsformer öht tillåts.
Det här var ju inte ens en stor skillnad.
På andra bolag tjänar VD 100ggr mer än de som arbetar där.
Skulle Foodora erbjuda sämre lön skulle man ju antagligen inte kunna få tag i kompetenta chefer. Om man nu är duktig på att driva företag, var ska man ta jobb? Foodora där man får hälften så mycket som hos något annat? Skulle inte tro det. Då får man också inkompetenta chefer och då står snart alla matbud där utan jobb.
Pfff vilken skitlön. 1.5 verkar lågt som fan
skulle detta vara chockerande eller ens nyhetsvärdigt?