‘Probleem van het regeerakkoord is niet geld, maar beschikbare mensen’

7 comments
  1. Ik snap best dat arbeidsimmigratie een oplossing zou kunnen zijn maar we hebben nu al een woningentekort… Weet niet of dit per sé een goed idee is.

    Daarnaast vind ik het ook heel frappant en vermoeiend om continue te lezen dat er zo weinig mensen beschikbaar zijn maar de lonen in heel veel sectoren niet echt stijgt (in ieder geval niet meer dan de inflatie is) en dat voor heel veel mensen per maand niet genoeg verdienen om rond te komen of op zichzelf te kunnen wonen.

  2. We hebben ook heel veel mensen die ergens werken wat eigenlijk weinig toevoegt aan de maatschappij. Soms zitten er drie supermarkten naast elkaar, dat kunnen er ook prima twee zijn.

    Of neem een winkel als de action. Daar werken veel mensen, maar verliezen we iets als die niet meer zou bestaan en die mensen ergens anders zouden werken?

  3. We zouden al die mensen die in een bullshit jobs [https://en.wikipedia.org/wiki/Bullshit_Jobs](https://en.wikipedia.org/wiki/Bullshit_Jobs) zitten eruit kunnen halen. Misschien door dat soort werk zwaarder te belasten dan nuttige banen zoals schoonmakers, zorg medewerkers en al die andere mensen die tijdens een pandemie verplicht op het werk moeten zijn.

  4. Naar mijn idee moet de discussie ook veel meer gaan naar “wat is de samenleving die we willen hebben, met welke spullen en services, en wat is daar voor nodig?”

    Want tot we in de glorieuze geautomatiseerde homoseksuele communistische ruimte zitten hebben we gewoon een gelimiteerde hoeveelheid mensen en dingen en moeten we die op een of andere manier zien te verdelen.

    Maar goed, ik heb het idee dat het huidige sentiment is dat we de levensstandaard van nu als we heel koppig zijn gewoon voor altijd kunnen blijven houden. Hoezo meer ouderen per werkende, hoezo komt er ooit een einde aan de olie, hoezo klimaatverandering. Gewoon kop in het zand en doorgaan, dan komt alles goed.

  5. Altijd leuk om te lezen dat mensen die beleid schrijven, en vaak neo-liberaal zijn, absoluut vraag en aanbod niet snappen.

    Als je ergens hogere lonen geeft komen mensen wel.

    Het voorbeeld van de bouw is vooral schrijnend, daar zijn super veel mensen weggegaan tijdens de crisis omdat de regering, als de VVD idioten die ze zijn, hebben bezuinigd tijdens een crisis.

    Die mensen zijn niet gestorven ofzo.

    En sure je hebt opleidingen nodig maar voor elke beroepsgroep zit een flinke hoeveelheid mensen thuis momenteel waarvoor het gewoon niet waard is te gaan werken. Alsin die worden ook niet gerekend tot de groep werkelozen want ze zoeken niet actief werk, ze teren gewoon op eigen geld of hebben een partner die geld verdiend. De “niet werkende” bevolking, van mensen tussen de 18 en 67, is iets van 3 miljoen.

    Je krijgt echt wel meer mensen die beroepen in door gewoon simpelweg meer geld te bieden.

    We hebben echt genoeg mensen in absolute bullshit banen, je moet deze banen gewoon interesanter maken dan de gemiddelde Scrum Master of Esoterisch Belasting Adviseur baan.

    Zolang commerciele bedrijven mensen meer kunnen betalen voor absolute bullshit banen, ben je duidelijk niet genoeg aan het betalen voor “essentiele” banen.

  6. Leuk stukje maar totaal onzinnig, hoezo ‘beschikbare mensen’? Die kunnen toch zo uit de groep komen van toekomstige leraren of verpleegkundigen. En defensie is ook geen probleem, het is niet alsof daar iets van 10.000 vacatures openstaan ofzo. Techneuten ja, dat kan wel eventjes zoeken worden, al die jongeren die nog een keuze maken tussen loodgieter, stratenmaker, timmerman, installateur, technisch tekenaar, elektricien, monteur, enz. enz. enz. enz., maar dat is zo over.

    /s

  7. Ik weet maar misschien (is maar een idee) nuttige beroepen beter betalen? En niet nuttige beroepen wat minder betalen? Misschien dat dan niet iederen “business & communication sciences” gaat doen maar voor iets kiest dat werkelijk een bijdrage aan de samenleving levert?

Leave a Reply