>Le directeur général, Sundar Pichai, a déclaré aux employés dans un courriel, vendredi, qu’il prenait « l’entière responsabilité des décisions qui nous ont menés ici ».
Alors d’un point de vue long terme, les suppressions d’emplois sont plutôt un signe que la firme est d’ores et déjà en train d’avoir des problèmes économiques. Il est donc négatif, mais positif aussi car c’est souvent ces économies et rationnalisation qui permettent de repartir chercher de la croissance là où ce sera plus porteur. C’est un indicateur de changement de tendance, plutôt que d’aggravation à venir
Pour quand même un peu nuancer, 12000 emplois c’est 6.5% du total.
Après entre Microsoft mercredi et google aujourd’hui, ça montre que ce ne sont pas seulement les boites en difficultés évidentes (e.g. Meta, Twitter, Netflix) qui se mettent à licencier mais quasiment toutes vu que de mémoire des big tech il ne reste qu’Apple qui n’a encore rien annoncé. C’est peut être juste un dégonflage du secteur qui avait le plus profiter de la pandémie mais c’est peut être aussi un mauvais signe pour l’économie dans son ensemble dans les mois qui arrivent.
Ils ont embauché comme des malades pendant la pandémie et viennent juste de se remdre compte que c’était n’importe quoi.
> “Over the past two years we’ve seen periods of dramatic growth,” Pichai wrote in the letter.
> “I have some difficult news to share. We’ve decided to reduce our workforce by approximately 12,000 roles. **We’ve already sent a separate email to employees in the US who are affected**. to employees in the US who are affected.
Quel courage !
98k employés en 2018, 156k employés en 2021, 187k employés en 2022…
Ils ont doublé de taille en 5 ans, et réduise très légèrement la voilure, à l’image des autres groupes. Ça semble logique dans un contexte où l’argent est moins accessible et les compagnies doivent réaliser plus de profits plus vite.
7 comments
>Le directeur général, Sundar Pichai, a déclaré aux employés dans un courriel, vendredi, qu’il prenait « l’entière responsabilité des décisions qui nous ont menés ici ».
Il assume
L’annonce officielle
https://blog.google/inside-google/message-ceo/january-update/
Hier Microsoft annonçait 5% des effectifs
Alors d’un point de vue long terme, les suppressions d’emplois sont plutôt un signe que la firme est d’ores et déjà en train d’avoir des problèmes économiques. Il est donc négatif, mais positif aussi car c’est souvent ces économies et rationnalisation qui permettent de repartir chercher de la croissance là où ce sera plus porteur. C’est un indicateur de changement de tendance, plutôt que d’aggravation à venir
Pour quand même un peu nuancer, 12000 emplois c’est 6.5% du total.
Après entre Microsoft mercredi et google aujourd’hui, ça montre que ce ne sont pas seulement les boites en difficultés évidentes (e.g. Meta, Twitter, Netflix) qui se mettent à licencier mais quasiment toutes vu que de mémoire des big tech il ne reste qu’Apple qui n’a encore rien annoncé. C’est peut être juste un dégonflage du secteur qui avait le plus profiter de la pandémie mais c’est peut être aussi un mauvais signe pour l’économie dans son ensemble dans les mois qui arrivent.
Ils ont embauché comme des malades pendant la pandémie et viennent juste de se remdre compte que c’était n’importe quoi.
> “Over the past two years we’ve seen periods of dramatic growth,” Pichai wrote in the letter.
> “I have some difficult news to share. We’ve decided to reduce our workforce by approximately 12,000 roles. **We’ve already sent a separate email to employees in the US who are affected**. to employees in the US who are affected.
Quel courage !
98k employés en 2018, 156k employés en 2021, 187k employés en 2022…
Ils ont doublé de taille en 5 ans, et réduise très légèrement la voilure, à l’image des autres groupes. Ça semble logique dans un contexte où l’argent est moins accessible et les compagnies doivent réaliser plus de profits plus vite.