[seriös] Detta är vad lärare ska göra i min kommun på sommaren, tycker politikerna. Men man får inte ha en bisyssla om man vill det(om det inte först godkänns). Värt att notera är att man inte får ut mer ledighet eftersom det är feriejobb och detta då ska vara “extra”. Allt känns konstigt.
34 comments
En gedigen introduktionsutbildning till hemtjänsten tar alltså 24 timmar att genomföra. Känns tryggt.
Så länge det är frivilligt så…
Tragikomiskt. Älskar också beskrivningen av Socialförvaltningens nya introduktionsutbildning som ska ge dig en GEDIGEN grund att stå på. Den som tar 24 timmar att genomföra.
Får ni inte ha bisyssla? När jag var lärare fanns det inget hinder.
Vansinne.
Har inte de flesta lärare lön för hela året men jobbar extra timmar under skoldagar?
Så vad de erbjuder är att man ska få 1000 kr i veckan?
För att jobba i hemtjänsten.
Skulle inte tro det.
Hade hellre dött än gått med på detta jävla skitet.
sverige så vackert som alltid bara perfekt kärlek sverige gör mycket vackert land det där ser vackert ut awsom inlägg
Bisyssla är inte unikt för lärare, utan gäller alla offentligt anställda och regleras i Lagen om offentlig anställning (LOA).
Där står det i 7 § “En arbetstagare får inte ha någon anställning eller något uppdrag eller utöva någon verksamhet som kan rubba förtroendet för hans eller någon annan arbetstagares opartiskhet i arbetet eller som kan skada myndighetens anseende.”
Bisyssla är egentligen allting, extra jobb, engagemang i föreningar, hobby, etc. Det är inte heller att AG måste godkänna den, det är att de kan underkänna den. Det är även upp till AG att begära ut denna information, och regleras i LOA 7B §.
Att jobba extra i hemtjänsten kan knappast anses skada förtroendet för lärarens arbete eller deras förmåga att vara opartiska. Det skulle antagligen inte vara några problem att ha ett extra jobb på helger, eller efter arbetet om man så önskar. Medans att kanske engagera sig i föreningen “vi som hatar skolan och vill lägga ner den” skulle vara någonting som AG kan kräva att man ska sluta med om man vill jobba.
Ett exempel inom polisen var en polis som engagerade sig inom en kvinnojour, polisen fick välja mellan att vara polis eller engagera sig i kvinnojouren, då detta ansågs kunna rubba polisens förmåga att vara opartisk i vissa fall. Polisen valde att sluta.
(Sen tycker jag att kommunen i detta fall kan dra åt helvete)
Utöver din vanliga lön (som du alltid kommer få då du har en ferieanställning) så får du hela 1000kr per vecka?
Det borde vara “du får en normal jävla lön för att du jobbar en normal jävla anställning”
200kr/dag för att du ställer upp inom hemtjänsten? Får hemtjänsten så lite i lön i falkenberg? Jag har väl tänkt att jag kan tänka mig att sommarjobba någon vecka eller så men va fan då ska man ju också få lite lön, 1000kr för en vecka är ju peanuts i sammanhanget.
24 timmar kurs för att jobba inom hemtjänsten? Hur misslyckade var deras födslar, tappade barnmorskan dem flera gånger på huvudet och sedan slog dem med en hammare? För hur fan kan man kalla det gedigen utbildning?
lol fuck that
politikerfjantarna kan varva extrapass på hemtjänsten
Jag förstår tanken med det, kommuner har otroligt svårt med sommarbemanningen men vill man att lärare ska jobba under sommaren som undersköterska så ska väl lönen reflektera insatsen man gör för att hjälpa kommunen. Ge lärarna sin grundlön plus 10-15k till I månaden. Om inte pröjset är bra så finns det ingen anledning för mig att paja min semester.
Så länge ersättningen innebär sin månadslön + 1000 kr per vecka är UTÖVER den vanliga månadslönen så är det väl helt fine så länge det inte är någon häxjakt på att ställa upp.
Alltså, är det din vanliga semesterlön + din vanliga lön för veckan du jobbar + 1000kr extra? Alltså dubbel lön + 1000kr?
Eller är det bara semesterlön + 1000kr? Det är det inte värt att slita ut sig för! Kanske om man funderar på att byta yrke och vill prova på. Semesterlön får du ju ändå, så vill de att man ska jobba heltid för 1000kr i veckan? Sjukt!
TL;DR Falkenbergs kommun är skadad.
Det här med bisysslor gäller all offentlig förvaltning. Vidare är det inte ovanligt med begränsningar i anställningsavtal och styrdokument i privat sektor som är att likställa med regleringen om bisysslor. Lite märkligt att du hänger upp dig på det.
Jag kanske är jävligt trög, men hur fan ska detta fungera? Säg att jag jobbar inom kommunen och har 40000 i månaden. Hur är det hållbart att jag byter till hemtjänsten med bibehållen lön? Alltså pengarna måste ju komma från socialförvaltningen och jag gissar att sommarvikarier inte typiskt tjänar så jävla fett.
Var har detta publicerats? Har vänner som arbetar som lärare och har inte hört något om det.
Det är mest troligt att du får vanlig lön och 1000kr utöver din ferielön.
Snälla Gud säg att detta är ett skämt?
Kan ju fråga om det är dom som behöver personliga assistenter, för dom måste vara helt jävla efterblivna om dom tror att ni ska gå med på den där skiten
Woot! 1000 spänn i veckan!!!. Det kan ju vara intressant att veta att inhyrningsläkare har en timpenning på ca 1400:-. I timmen då.
Tycker det ser ut som att du kan jobba på hemtjänsten en månad istället för ditt vanliga jobb. Inte att du ska jobba under semestern. Om folk kan hoppa in på hemtjänsten några veckor men ha semester som vanligt.
“Uppmanar” betyder inte att du måste, de är bara en fråga, du har all rätt att säga nej, om dem försöker tvinga dig, gå till facket:)
Jag antar att kommunpolitikerna har samma erbjudande/krav på sig? De har väl ganska chill semestrar också? När jag tänker på det, hur mycket jobbar kommunpolitkerna och administratörerna inom kommunen? Skulle de inte kunna hoppa in i hemtjänsten hela året? Ge dem en 100-lapp i ersättning per månad..
Det är klart du får ha en bisyssla om du vill det. Detta är en uppmuntran/förfrågan inget krav.
Som lärare jobbar du (med ferietjänst) 45h per vecka, varav 10 är förtroendetid, så lov och annat “tjänas in” därigenom. Vad du gör under ledig tid/lov har de ingen talan om och det behöver absolut inte godkännas av kommunen.
Det finns ingen laga stöd för arbetsgivaren, förutom vid 3 undantagsfall då det går att förbjuda en anställning/syssla vid sidan av:
1. Om sysselsättningen hindrar din ordinarie anställning.
2. Om sysselsättningen konkurrerar med din ordinarie anställning.
3. Om sysselsättningen på något sätt kan skada arbetsgivarens verksamhet.
Jag kan tänka mig ett upplägg där jag jobbar extra från mitt ordinarie jobb fakturerar från enskild firma. Tänker mig 550:- i timmen. Tror du någon kommun nappar på de?
Detta är inget krav för de som jobbar inom kommunen, de önskar endast att fler ska göra det.
Den dagen någon på kommunledningen ställer upp på sin semester för en röding extra. Då är jag där med men den chansen är mindre än noll så jag kommer ha min semester.
Gedigen utbildning på tre dagar??
Tror Mc Donalds har längre utbildningstid.
Även om ersättningen låter rätt najs (dvs om det är den intjänade ferie/semesterlönen + lön + 1000 kr) så över min döda kropp att jag hoppar in och jobbar på min inarbetade ledighet. När läsåret är slut är man som en urvriden disktrasa och det är knappt man hinner känna dig som en levande varelse tills det är dags för ett nytt läsår.
Vi får ha bisyssla, men den behöver godkännas och får inte konkurrera med det arbete vi gör eller på något sätt kunna skada eller inverka på vårt arbete som lärare.
Att jobba inom en annan verksamhet i kommunen är inte en bisyssla.
Världens sämsta deal låter det som. Men nån verksamhetschef tycker förmodligen det här är jättebra.