Både företaget och brukaren är riktiga jävla svin i detta scenario. Förstår att man vill kunna resa och se världen även om man har fysiska hinder, men hur kan man vara så empatilös och behandla människor som vill hjälpa en på detta vis?
>Tomas vägrade bära brukaren på ryggen genom öknen efter att ha jobbat hela natten.
Lite får man ändå ställa upp. En snabbing genom öknen skall väl gå att lösa innan man går av sitt pass?
LSS är vansinne så samhället ska bekosta resor utomlands med mer och därtill för brukare? Vissa av dessa har aldrig kunnat betala skatt. Samtidigt som vården går på knäna ska assistansbolag ta ut miljoner i vinster för att enskilda ska kunna leva med en dygnet runt vård och stöd, det är ju galenskap.
Bara grejen att det går runt vuxna och barn (och deras föräldrar) som inte får hjälp med assistans när det behövs för att livet ska gå ihop. Sömnlösa nätter, total jävla terror…
.. sedan har vi feta gunilla med typ MS och i rullstol som vill ut å resa men vill inte bekosta assistenterna själv. Det ska fantamig inte mitt uppdrag som skattebetalare att pröjsa för hennes jävla hjälp på ökensafari. Vad kommer härnäst, vad händer när Gunilla kommer på att hon har 5 års förväntad livslängd å att hon känner såååå för Ukraina och hon ska minsann också göra en insats. Ska hennes personliga assistenter då bära runt på Gunilla i kevlarbeklädd rullstol genom terräng medans Gunilla tömmer magasin efter magasin, assitenterna får samtidigt ljuda ett krigsvrål åt Gunilla.
… Sedan hur assistansbolag är välkända fittor och behandlar anställda som skit.
.. Eller hur de andra två duktiga idioterna å totala nötter tycker att HAN är problemet som drar en gräns någonstans.
Tycker att folk som behöver det ska ha hjälp, men det får vara inom rikets gränser inte vandra runt i någon öken på skattebetalarnas nota.
Det var väl också någon som var tvungen att följa med brukaren för att köpa droger mitt i natten? Arbetsgivaren tyckte att det ingick i arbetsuppgifterna 🤡
Arbetsmiljöverket sa ifrån som tur är.
LSS har spårat ur helt, reformera och spara tiotal miljarder/år.
Varför ska man resa till Afrika om man behöver assistans? Kanske ska hålla sig till Sverige då?
Sjukt att sånt här får gå igenom, ingen som vågar säga stopp för att inte riskera bli stämplad som okänslig och rasist/homofob/sexist/nazist/…ist
Jag brukade ha LSS och fick ibland inte ens skjuts till läkaren. Och de här får åka till andra länder? Vad fan?
Edit: Verkar som att dessa situationer rör sig om privata bolag. Hur mycket vill ni slå vad om att det är Humana?
Jag var inte medveten om att LSS hade en så extensiv service. Min upplevelse var rätt medioker men man kan tydligen få slavarbetare om man vill TIL.
Det är något med LSS som skaver. Relationen brukare / assistent känns orimligt assymetrisk. Jag minns något debattprogram då en brukare ansåg sig ha rätten att bli avrunkad av assistenten då brukaren menade denne hade som uppgift att ge brukaren ett normalt liv. Det är ett extremt exempel, sannolikt, men artikeln innehåller historier i liknande riktning.
LSS har säkerligen bidragit till en stor förbättring i livskvalitet, jämfört med innan det infördes. Men det artikeln lyfter behöver tas på allvar.
Vansinnigt!! Hur kunde man ens tycka det vore okej att avskeda öken snubben från hela början? Och man undrar ju lite hur dyr nota skattebetalarna åkte på där!!!!! Leva drägligt liv i all ära, men bättre än de vars rygg man lever på?? Hell no!
Att assistansanvändaren ska ha inflytande, absolut. Men då tycker jag det ska handla om grova drag, typ om en assistent beter sig dåligt så ska man ha rätten att byta. Brukaren ska självklart inte kunna sparka vem som helst bara för att dom känner för det.
Varken dagisbarn eller gamlingar eller patienter på sjukhus har lyxen att välja helt fritt vem som ska torka dom i röven. Varför ska assistansmottagare ha det?
Vad säger egentligen den här LSS lagen? Känns som att assistansbolagen gör en väldigt fri tolkning som endast leder till fördelar för dom själva.
Jag har haft LSS i familjen. Nu är det lite skillnad kanske då J inte kunde prata och inte ställa egna krav eller önskemål.
Vi som familj hade ett krav på assistenter: Arbeta i privata kläder, det är ett hem först och främst.
Under åren har det inte varit några större problem. Någon porrsurfade på J’s laptop och en annan försökte tjuvröka bredvid boden vi förvarade syrgas.
Utöver det har de varit suveräna! Vårt liv hade inte gått ihop om det inte vore för dem och J fick ett värdigt liv.
LSS var en räddning för oss och det är tråkigt om den nyttjas till en överdrift.
Hur har någon som är i behov av en personlig assistent möjligen råd med en resa runt i Afrika i 2 månader?
Varför finns det ens sådana mellan företag? Vad gör själva företaget för att dra in mellanskillnaden?
Det låter helt perverst. Vem står för det där arrangemanget? Betalar staten för en jävla rullstolsburen afrikaexpedition? Avancerat vansinne.
> I den slås fast att personlig assistans ska möjliggöra att funktionshindrade i så stor utsträckning som möjligt ska kunna leva som andra.
Alltså någonstans måste det väl finnas en begränsning på vad som menas med “i så stor utsträckning som möjligt?”
Det ur ett budgetperspektiv, ett skattebetalarperspektiv, ett normalt brukarperspektiv, ja hur många perspektiv som helst. Alltså LSS-folk har det ofta inte särskilt fett, särskilt de som är intellektuellt nedsatta. Samtidigt är det då andra som har en stab av personliga assistenter för sin månadslånga jävla ökensafari? Vad är ett normalt liv och att leva som alla andra? Och finns det ingen gräns i hur stor utsträckning det bör behöva uppfyllas?
Någonstans måste den gränsen gå. Det kan väl liksom inte sitta någon med syrgas och rullstolar och kräva att bestiga mount everest på ryggen av nån assistent? Så någonstans innan det måste det redan finnas en gräns.
Eller är det bara jag som har fel när jag tänker att det galnaste scenariot faktiskt är rimligt?
Det här är ett lämpligt tillfälle att ta upp hur mycket som hamnar i bolagens fickor.
Assistansersättningen är på drygt 324kr timmen.
Ingångslöner både nu och för 10 år sedan är ofta 125 kronor timmen.
Jag gick in på 130 timmen, har nu 143 (inte ens 1% ökning per år, men det är enda heltidsjobbet jag får tag i trots yrkesutbildning inom byggmätning) och efter OB så har jag en snittlön på drygt 160 per timme.
Efter arbetsgivaravgift är det knappt 220 per timme.
Så dryga hundringen för varje timme jag jobbar går till assistansbolaget, eller ungefär en knapp tredjedel av Assistansersättningen.
När min brukare skötte assistansen i egen regi så tog det i snitt knappt 20 timmar per månad med administration, lönebetalningar, eventuella möten och så.
Så en ensam chef på ett bolag kan reellt administrera 8 brukare.
Säg att denne anställer två personer till att sköta bemanningstelefon, lönebetalningar och så, och betalar dessa ganska frikostigt med 35.000 brutto var.
Kvar blir då att mest glassa runt till lite personalmöte någon gång ibland, och någon anställningsintervju här och där.
Det skulle definitivt ta mindre än i snitt 10 timmar per vecka.
Säg att denne chefar för 10 brukare och bara har dessa två anställda som sköter allt administrativt hästgöra utom personalmöten, vilket är sällan.
En sådan chef kan, om denne ger relativt frikostiga assistentlöner på 150:- timmen (vilket är över medellön) kan utan problem plocka ut en bruttolön på runt 360.000 per månad.
Allt detta om denne betalar strax över medellöner och har så lite som 10 brukare.
Det är ingen hemlighet varför assistanspampar kör fina bilar.
20 comments
Både företaget och brukaren är riktiga jävla svin i detta scenario. Förstår att man vill kunna resa och se världen även om man har fysiska hinder, men hur kan man vara så empatilös och behandla människor som vill hjälpa en på detta vis?
>Tomas vägrade bära brukaren på ryggen genom öknen efter att ha jobbat hela natten.
Lite får man ändå ställa upp. En snabbing genom öknen skall väl gå att lösa innan man går av sitt pass?
LSS är vansinne så samhället ska bekosta resor utomlands med mer och därtill för brukare? Vissa av dessa har aldrig kunnat betala skatt. Samtidigt som vården går på knäna ska assistansbolag ta ut miljoner i vinster för att enskilda ska kunna leva med en dygnet runt vård och stöd, det är ju galenskap.
Bara grejen att det går runt vuxna och barn (och deras föräldrar) som inte får hjälp med assistans när det behövs för att livet ska gå ihop. Sömnlösa nätter, total jävla terror…
.. sedan har vi feta gunilla med typ MS och i rullstol som vill ut å resa men vill inte bekosta assistenterna själv. Det ska fantamig inte mitt uppdrag som skattebetalare att pröjsa för hennes jävla hjälp på ökensafari. Vad kommer härnäst, vad händer när Gunilla kommer på att hon har 5 års förväntad livslängd å att hon känner såååå för Ukraina och hon ska minsann också göra en insats. Ska hennes personliga assistenter då bära runt på Gunilla i kevlarbeklädd rullstol genom terräng medans Gunilla tömmer magasin efter magasin, assitenterna får samtidigt ljuda ett krigsvrål åt Gunilla.
… Sedan hur assistansbolag är välkända fittor och behandlar anställda som skit.
.. Eller hur de andra två duktiga idioterna å totala nötter tycker att HAN är problemet som drar en gräns någonstans.
Tycker att folk som behöver det ska ha hjälp, men det får vara inom rikets gränser inte vandra runt i någon öken på skattebetalarnas nota.
Det var väl också någon som var tvungen att följa med brukaren för att köpa droger mitt i natten? Arbetsgivaren tyckte att det ingick i arbetsuppgifterna 🤡
Arbetsmiljöverket sa ifrån som tur är.
LSS har spårat ur helt, reformera och spara tiotal miljarder/år.
Varför ska man resa till Afrika om man behöver assistans? Kanske ska hålla sig till Sverige då?
Sjukt att sånt här får gå igenom, ingen som vågar säga stopp för att inte riskera bli stämplad som okänslig och rasist/homofob/sexist/nazist/…ist
Fick mig att tänka på detta
https://www.reddit.com/r/sweden/comments/y81p52/det_kanske_%C3%A4r_f%C3%B6r_att_de_m%C3%A5ste_k%C3%A5nka_upp_n%C3%A5gon_i/?utm_source=share&utm_medium=ios_app&utm_name=ioscss&utm_content=2&utm_term=1
Jag brukade ha LSS och fick ibland inte ens skjuts till läkaren. Och de här får åka till andra länder? Vad fan?
Edit: Verkar som att dessa situationer rör sig om privata bolag. Hur mycket vill ni slå vad om att det är Humana?
Jag var inte medveten om att LSS hade en så extensiv service. Min upplevelse var rätt medioker men man kan tydligen få slavarbetare om man vill TIL.
Det är något med LSS som skaver. Relationen brukare / assistent känns orimligt assymetrisk. Jag minns något debattprogram då en brukare ansåg sig ha rätten att bli avrunkad av assistenten då brukaren menade denne hade som uppgift att ge brukaren ett normalt liv. Det är ett extremt exempel, sannolikt, men artikeln innehåller historier i liknande riktning.
LSS har säkerligen bidragit till en stor förbättring i livskvalitet, jämfört med innan det infördes. Men det artikeln lyfter behöver tas på allvar.
Vansinnigt!! Hur kunde man ens tycka det vore okej att avskeda öken snubben från hela början? Och man undrar ju lite hur dyr nota skattebetalarna åkte på där!!!!! Leva drägligt liv i all ära, men bättre än de vars rygg man lever på?? Hell no!
Att assistansanvändaren ska ha inflytande, absolut. Men då tycker jag det ska handla om grova drag, typ om en assistent beter sig dåligt så ska man ha rätten att byta. Brukaren ska självklart inte kunna sparka vem som helst bara för att dom känner för det.
Varken dagisbarn eller gamlingar eller patienter på sjukhus har lyxen att välja helt fritt vem som ska torka dom i röven. Varför ska assistansmottagare ha det?
Vad säger egentligen den här LSS lagen? Känns som att assistansbolagen gör en väldigt fri tolkning som endast leder till fördelar för dom själva.
Jag har haft LSS i familjen. Nu är det lite skillnad kanske då J inte kunde prata och inte ställa egna krav eller önskemål.
Vi som familj hade ett krav på assistenter: Arbeta i privata kläder, det är ett hem först och främst.
Under åren har det inte varit några större problem. Någon porrsurfade på J’s laptop och en annan försökte tjuvröka bredvid boden vi förvarade syrgas.
Utöver det har de varit suveräna! Vårt liv hade inte gått ihop om det inte vore för dem och J fick ett värdigt liv.
LSS var en räddning för oss och det är tråkigt om den nyttjas till en överdrift.
Hur har någon som är i behov av en personlig assistent möjligen råd med en resa runt i Afrika i 2 månader?
Varför finns det ens sådana mellan företag? Vad gör själva företaget för att dra in mellanskillnaden?
Det låter helt perverst. Vem står för det där arrangemanget? Betalar staten för en jävla rullstolsburen afrikaexpedition? Avancerat vansinne.
> I den slås fast att personlig assistans ska möjliggöra att funktionshindrade i så stor utsträckning som möjligt ska kunna leva som andra.
Alltså någonstans måste det väl finnas en begränsning på vad som menas med “i så stor utsträckning som möjligt?”
Det ur ett budgetperspektiv, ett skattebetalarperspektiv, ett normalt brukarperspektiv, ja hur många perspektiv som helst. Alltså LSS-folk har det ofta inte särskilt fett, särskilt de som är intellektuellt nedsatta. Samtidigt är det då andra som har en stab av personliga assistenter för sin månadslånga jävla ökensafari? Vad är ett normalt liv och att leva som alla andra? Och finns det ingen gräns i hur stor utsträckning det bör behöva uppfyllas?
Någonstans måste den gränsen gå. Det kan väl liksom inte sitta någon med syrgas och rullstolar och kräva att bestiga mount everest på ryggen av nån assistent? Så någonstans innan det måste det redan finnas en gräns.
Eller är det bara jag som har fel när jag tänker att det galnaste scenariot faktiskt är rimligt?
Det här är ett lämpligt tillfälle att ta upp hur mycket som hamnar i bolagens fickor.
Assistansersättningen är på drygt 324kr timmen.
Ingångslöner både nu och för 10 år sedan är ofta 125 kronor timmen.
Jag gick in på 130 timmen, har nu 143 (inte ens 1% ökning per år, men det är enda heltidsjobbet jag får tag i trots yrkesutbildning inom byggmätning) och efter OB så har jag en snittlön på drygt 160 per timme.
Efter arbetsgivaravgift är det knappt 220 per timme.
Så dryga hundringen för varje timme jag jobbar går till assistansbolaget, eller ungefär en knapp tredjedel av Assistansersättningen.
När min brukare skötte assistansen i egen regi så tog det i snitt knappt 20 timmar per månad med administration, lönebetalningar, eventuella möten och så.
Så en ensam chef på ett bolag kan reellt administrera 8 brukare.
Säg att denne anställer två personer till att sköta bemanningstelefon, lönebetalningar och så, och betalar dessa ganska frikostigt med 35.000 brutto var.
Kvar blir då att mest glassa runt till lite personalmöte någon gång ibland, och någon anställningsintervju här och där.
Det skulle definitivt ta mindre än i snitt 10 timmar per vecka.
Säg att denne chefar för 10 brukare och bara har dessa två anställda som sköter allt administrativt hästgöra utom personalmöten, vilket är sällan.
En sådan chef kan, om denne ger relativt frikostiga assistentlöner på 150:- timmen (vilket är över medellön) kan utan problem plocka ut en bruttolön på runt 360.000 per månad.
Allt detta om denne betalar strax över medellöner och har så lite som 10 brukare.
Det är ingen hemlighet varför assistanspampar kör fina bilar.