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Externer Berater braucht 1 1/2 Jahre um eine Umfrage vorzubereiten.
Nennt das ganze Befragungstool um einen “Attraktivitätsindex” zu messen.
Der hat schöne Bullshitbingo Wörter… aber Gehalt ist natürlich keiner davon.

Ob Pflegekräfte ihre Miete mit “Abwechslung” oder doch mit “Zugehörigkeit” bezahlen? Aber ist ja eigentlich auch egal, weil Vernünftige und Menschliche Arbeitszeiten sind ja eh auch kein Thema, also können die ruhig >70h Wochen schieben, dann reicht auch die kleine Bruchbude zum schlafen, mehr schafft man in seiner Freizeit dann eh nicht mehr.

Und ja ich hätte als Flair da wohl auch sudern nehmen können

by FragCool

7 comments
  1. Versteh sowieso nicht warum sich Pfkegekräfte das gefallen lassen. Könnten +50% Lohn fordern oder 2 Wochen durchgehend alle streiken.
    Entweder kommen die Angehörigen der Pflegebedürftigen bettelnd angekrochen, das Gehalt denen nachzuwerfen oder es gibt weniger Arbeit.

  2. Was kostet der Scheiß und wessen Cousin ist dieser Berater?

  3. Ach ja, es scheitert ja daran, das die armen Betreiber nicht wissen warum ihnen die Pflegekräfte davonlaufen. Absolut keine Ahnung, man hört ja auch nichts, da kann man nur raten, vielleicht hilft ein Obstkorb? Oder eine Anschlagtafel für den Mitarbeiter des Monats?

    Wieviel Geld man da ausgegeben hat, nur um sich Gründe an den Haaren herbeizuziehen um blos nicht die echten Probleme angehen zu müssen. Eigentlich doch ziemlich beeindruckend.

  4. Auch wenn Geld sicher ein großes Faktor ist, sollte man nicht denken, dass das allein die Misere beheben kann….Nach dem was ich von meinen Bekannten, die im Krankenhaus arbeiten, so mitkriege, befürchte ich, dass wir bald an dem Punkt sind, an dem wir “Für kein Geld der Welt tu ich mir die Arbeit im Spital an” zu hören bekommen.
    Es gibt außerhalb des Spitalssystems mittlerweile genügend Möglichkeiten ausreichend Geld zu verdienen ohne sich mit überfüllten Ambulanzen, nicht planbaren Diensten usw usf herumschlagen zu müssen

  5. Is e drinnen! “Bedeutung im Sinne von Wertschätzung”. Offensichtlich will man, dass Pflegekräfte die Wertschätzung über den Kontoauszug beurteilen.

  6. Will garnicht wissen was der externe Berater gekostet hat.

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