Door vergrijzing neemt het tekort aan zorgpersoneel elk jaar toe

by Quirkie

6 comments
  1. Nou binnenkort weer lekker intrekken in het ouderlijke huis en zorgen voor je mama en papa.

    Voordeel is wel dat je dan een woning hebt

  2. Een groot probleem is dat ‘we’ te veel waarde hechten aan oud worden om het oud worden. Een mens maakt gemiddeld de meeste zorgkosten in de laatste paar maanden van zijn of haar leven. (tien)duizenden euro’s aan medicijnen, hulpmiddelen en personeel om oma of opa nog een paar maanden levenloos voor zich uit te laten staren.

    Je hoort nooit van mensen dat ze later graag in een verzorgingstehuis willen wonen, of afhankelijk kunnen zijn van een overbelaste thuiszorgmedewerker. En toch eindigen heel veel mensen precies zo.

  3. Ik begreep dat ongeveer 10-15% van de tekorten in de ziekenhuizen zaten. Met 3000 medewerkers/ziekenhuis betekent dat, dat we gewoon 2 ziekenhuizen aan personeel missen (en dat tekort groeit alleen maar verder). Geen wonder dat afdelingen/seh’s steeds vaker tijdelijk worden gesloten.

  4. Het is niet helemaal duidelijk wat de staat van plan is te doen met dit probleem.

  5. we hebben geen personeels te kort we hebben een loon tekort.

  6. Mijn engelstalige gediplomeerde vriendin wordt nergens aangenomen.

    (Ze spreekt ook A1 Nederlands)

Leave a Reply