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Le ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle, Riadh Chaoued, et son homologue libyen, Ali Al-Abed Redha, ont signé, ce mercredi, un mémorandum d’entente bilatéral dans les domaines de la formation, de l’apprentissage professionnel et de l’emploi.

Cet accord vise à faciliter la mobilité de la main-d’œuvre entre les deux pays dans un cadre organisé, garantissant les droits professionnels et sociaux des travailleurs.

Un accord axé sur la formation et la transformation numérique

Selon un communiqué du ministère de l’Emploi et de la Formation professionnelle, ce mémorandum constitue le premier accord intégré entre les deux parties reposant sur l’utilisation des technologies modernes et l’accompagnement des transformations numériques en matière de coopération bilatérale.

L’accord ouvre également la voie à l’échange d’expertises, à la mise en place de mécanismes de reconnaissance mutuelle des certificats de formation professionnelle, au développement des services d’orientation professionnelle ainsi qu’au jumelage entre établissements de formation.

Une commission technique pour assurer le suivi

Dans le même contexte, la commission technique mixte tuniso-libyenne a tenu sa première réunion afin de définir les grandes lignes du programme exécutif du mémorandum et de préparer des plans d’action annuels.

Lors de cette séance, la partie libyenne a appelé à l’inscription de tous les travailleurs étrangers se rendant en Libye sur la plateforme numérique « Wafed », afin de faciliter les procédures de recrutement et de séjour conformément aux règles en vigueur.

La Libye souhaite bénéficier de l’expérience tunisienne

De son côté, le ministre libyen du Travail et de la Réhabilitation a affirmé la volonté de son pays de tirer profit de l’expérience tunisienne dans les domaines de l’emploi, de la formation professionnelle et de l’entrepreneuriat.

La commission mixte aura notamment pour mission de renforcer l’échange d’informations sur les opportunités d’emploi disponibles, de suivre la mise en œuvre des dispositions de l’accord et d’en évaluer les résultats.

Cette initiative s’inscrit dans une dynamique de renforcement de la coopération tuniso-libyenne, notamment dans les secteurs liés à l’emploi, à la qualification professionnelle et à l’organisation de la mobilité des travailleurs.

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