(Agence Ecofin) – Face au d\u00e9ficit de comp\u00e9tences qui freine le d\u00e9veloppement industriel du Nigeria, les autorit\u00e9s et leurs partenaires renforcent les initiatives destin\u00e9es \u00e0 am\u00e9liorer l\u2019employabilit\u00e9 des jeunes et faciliter leur insertion professionnelle.<\/p>\n
La soci\u00e9t\u00e9 industrielle Zeberced Group a d\u00e9voil\u00e9 un projet de formation aux comp\u00e9tences techniques et professionnelles en faveur des jeunes au Nigeria. D\u2019apr\u00e8s des informations relay\u00e9es par la presse locale le vendredi\u00a03\u00a0juillet, l\u2019initiative cible 2\u00a0000\u00a0jeunes chaque ann\u00e9e avec l\u2019ambition d\u2019atteindre 20\u00a0000\u00a0b\u00e9n\u00e9ficiaires sur le long terme.<\/p>\n
Pour tenir cette promesse, le programme couvre plusieurs fili\u00e8res, dont la construction, l\u2019\u00e9lectronique, l\u2019automobile et la m\u00e9tallurgie. Chaque fili\u00e8re pr\u00e9pare \u00e0 un m\u00e9tier recherch\u00e9 par les industriels locaux, assurent les initiateurs.<\/p>\n
Au-del\u00e0 des dipl\u00f4mes, le groupe promet une retomb\u00e9e directe sur l\u2019emploi. Selon Adil Aydin Kurt, directeur g\u00e9n\u00e9ral de Zeberced, l\u2019\u00e9cole g\u00e9n\u00e9rera \u00e0 elle seule quelque 40\u00a0000\u00a0emplois directs. Il d\u00e9crit ce chantier comme l\u2019un des plus vastes programmes d\u2019autonomisation industrielle jamais lanc\u00e9s en Afrique de l\u2019Ouest.<\/p>\n
Une telle initiative r\u00e9pond \u00e0 une vision assum\u00e9e par la direction. M.\u00a0Kurt veut attirer vers le Nigeria des personnes qualifi\u00e9es venues de diff\u00e9rentes r\u00e9gions du monde. \u00ab\u00a0L\u2019avenir est en Afrique\u00a0\u00bb, affirme-t-il. Selon lui, former des techniciens r\u00e9duira le ch\u00f4mage et musclera la base manufacturi\u00e8re nig\u00e9riane.<\/p>\n
De la formation \u00e0 l\u2019emploi industriel<\/p>\n
L\u2019ambition d\u00e9passe la seule \u00e9cole. Zeberced veut aussi b\u00e2tir des centaines d\u2019usines dans la zone industrielle d\u2019Idu pour r\u00e9duire la d\u00e9pendance du pays aux importations. De la formation \u00e0 l\u2019usine, du dipl\u00f4me jusqu\u2019au poste de travail, le groupe entend couvrir toute la cha\u00eene.<\/p>\n
Ce dernier maillon reste le point faible du Nigeria, o\u00f9 la photographie du march\u00e9 du travail demeure contrast\u00e9e. Le taux de ch\u00f4mage des 15-24\u00a0ans plafonne \u00e0 pr\u00e8s de 5\u00a0% en 2024, selon la Banque mondiale. Le taux d\u2019activit\u00e9 atteint pourtant 77,3\u00a0% la m\u00eame ann\u00e9e, selon l\u2019Institut national de la statistique. Le taux de sous-emploi atteint quant \u00e0 lui 10,6\u00a0%, toujours selon l\u2019institut.<\/p>\n
Une mesure plus large de la sous-utilisation de la main-d\u2019\u0153uvre atteint m\u00eame 18,5\u00a0%, selon l\u2019Organisation internationale du travail (OIT). L\u2019\u00e9cart se creuse encore entre les femmes (22,9\u00a0%) et les hommes (14,1\u00a0%). C\u2019est pr\u00e9cis\u00e9ment dans ce contexte que Zeberced entend renforcer le secteur manufacturier \u00e0 travers la cr\u00e9ation de nouvelles usines. Celui-ci affiche d\u2019ailleurs des signes de reprise\u00a0: sa croissance est pass\u00e9e de 1,13\u00a0% au quatri\u00e8me trimestre\u00a02025 \u00e0 3,29\u00a0% au premier trimestre\u00a02026, port\u00e9e notamment par le raffinage p\u00e9trolier et la production de ciment, selon les statistiques officielles.<\/p>\n
F\u00e9licien Houindo Lokossou<\/p>\n
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