{"id":77404,"date":"2026-04-15T19:37:10","date_gmt":"2026-04-15T19:37:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/77404\/"},"modified":"2026-04-15T19:37:10","modified_gmt":"2026-04-15T19:37:10","slug":"secteur-moderne-4134-milliards-de-fcfa-de-masse-salariale-enregistree-au-4%e1%b5%89-trimestre-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/77404\/","title":{"rendered":"Secteur moderne : 413,4 milliards de FCFA de masse salariale enregistr\u00e9e au 4\u1d49 trimestre 2025"},"content":{"rendered":"<p>Au S\u00e9n\u00e9gal, la masse salariale dans le secteur moderne s\u2019\u00e9tablit \u00e0 413,4 milliards de FCFA au quatri\u00e8me trimestre 2025, contre 399,9 milliards de FCFA un an plus t\u00f4t, soit une hausse de 3,4 %. C\u2019est ce qui ressort de la note d\u2019analyse trimestrielle de l\u2019Enqu\u00eate sur l\u2019Emploi, la R\u00e9mun\u00e9ration et les Heures de travail (EERH) publi\u00e9e mercredi par l\u2019Agence nationale de la Statistique et de la D\u00e9mographie (ANSD).<\/p>\n<p>\u00ab\u00a0Au quatri\u00e8me trimestre 2025, la masse salariale dans le secteur moderne s\u2019\u00e9tablit \u00e0 413,4 milliards de FCFA contre 399,9 milliards de FCFA un an plus t\u00f4t, soit une hausse de 3,4%. Cet accroissement fait suite \u00e0 l\u2019augmentation de la masse salariale dans les secteurs de l\u2019industrie (+8,5%) et des services (+1,7%)\u00a0\u00bb, informe l\u2019Agence nationale de la Statistique et de la D\u00e9mographie (Ansd).<\/p>\n<p>En revanche, poursuit l\u2019agence dans sa note d\u2019analyse trimestrielle de l\u2019Enqu\u00eate sur l\u2019Emploi, la R\u00e9mun\u00e9ration et les Heures de travail (EERH) rendue publique mercredi, il est not\u00e9 une baisse des r\u00e9mun\u00e9rations dans les secteurs du commerce (-0,7%) et de la construction (-0,7%).<\/p>\n<p>Augmentation de la masse salariale dans les services<\/p>\n<p>\u00ab\u00a0La progression de la masse salariale dans le secteur de l\u2019industrie est port\u00e9e par celle des r\u00e9mun\u00e9rations dans les sous-secteurs des activit\u00e9s extractives (+21,8%), de production et de distribution d\u2019\u00e9lectricit\u00e9 et de gaz (+11,2%) et de fabrication (+7,0%)\u00a0\u00bb, lit-on dans le rapport.<\/p>\n<p>De m\u00eame la hausse de la masse salariale dans les services est en relation avec celle des r\u00e9mun\u00e9rations dans les sous-secteurs de l\u2019information et communication (+11,7%), de l\u2019enseignement (+5,5%), des activit\u00e9s artistiques (+2,6%), ainsi que des activit\u00e9s pour la sant\u00e9 humaine (+1,6%).<\/p>\n<p>A lire aussi :<a href=\"https:\/\/lesoleil.sn\/actualites\/economie\/rationalisation-du-secteur-parapublic-ousmane-sonko-engage-une-cure-dausterite-structurante\/\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"> Rationalisation du secteur parapublic : Ousmane Sonko engage une cure d\u2019aust\u00e9rit\u00e9 structurante<\/a><\/p>\n<p>Concernant la r\u00e9partition de la masse salariale selon le statut dans l\u2019emploi, \u00e0 savoir \u00ab permanent \u00bb et \u00ab saisonnier \u00bb, l\u2019Ansd souligne que parall\u00e8lement \u00e0 la distribution des effectifs, une grande partie (92,0%) des salaires vers\u00e9s au quatri\u00e8me trimestre 2025 par le secteur moderne est destin\u00e9e aux permanents.<\/p>\n<p>Par ailleurs, selon la branche d\u2019activit\u00e9, une distribution similaire est observ\u00e9e au quatri\u00e8me trimestre 2025 pour la totalit\u00e9 des branches d\u2019activit\u00e9s de l\u2019industrie, du commerce et des services. Toutefois, la m\u00eame source indique qu\u2019une part, assez consid\u00e9rable des r\u00e9mun\u00e9rations, est vers\u00e9e au personnel non permanent dans l\u2019enseignement (30,2%), la construction (29,0%) et les activit\u00e9s de soutien et de bureau (25,6%).<\/p>\n<p>Mariama DIEME<\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Au S\u00e9n\u00e9gal, la masse salariale dans le secteur moderne s\u2019\u00e9tablit \u00e0 413,4 milliards de FCFA au quatri\u00e8me trimestre&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":77405,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[84],"tags":[6114,28566,28567,28568,28569,28570,28571,11],"class_list":{"0":"post-77404","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-senegal","8":"tag-ansd","9":"tag-distribution-delectricite-et-de-gaz","10":"tag-eerh","11":"tag-enquete-sur-lemploi-la-remuneration-et-les-heures-de-travail","12":"tag-masse-salariale","13":"tag-masse-salariale-secteur-moderne-au-senegal","14":"tag-secteur-moderne","15":"tag-senegal"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@afrique\/116410413517495189","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/77404","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=77404"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/77404\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/media\/77405"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=77404"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=77404"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/afrique\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=77404"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}