{"id":1016492,"date":"2026-05-13T17:37:20","date_gmt":"2026-05-13T17:37:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/1016492\/"},"modified":"2026-05-13T17:37:20","modified_gmt":"2026-05-13T17:37:20","slug":"bag-berliner-betriebsteil-von-air-malta-darf-br-waehlen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/1016492\/","title":{"rendered":"BAG: Berliner Betriebsteil von Air Malta darf BR w\u00e4hlen"},"content":{"rendered":"<p>\t\t\t\t\t\t\t\t<strong><\/p>\n<p>Wie selbstst\u00e4ndig im arbeitsrechtlichen Sinn ist ein deutscher Betriebsteil einer Fluggesellschaft mit Sitz im Ausland? Dar\u00fcber hat das Bundesarbeitsgericht entschieden.<\/p>\n<p><\/strong><\/p>\n<p>Nach einer Entscheidung des <a href=\"https:\/\/www.lto.de\/gerichte\/aktuelle-urteile-und-adresse\/bundesarbeitsgericht-bag\" target=\"_blank\" class=\"external-link-new-window\" rel=\"nofollow noopener\">Bundesarbeitsgerichts (BAG)<\/a> kann auch ein selbstst\u00e4ndiger Betriebsteil eines Unternehmens mit Sitz im Ausland einen Betriebsrat w\u00e4hlen. Verhandelt wurde in Erfurt ein Streitfall bei der Fluggesellschaft Malta Air, einer Tochter von Ryanair. Eine betriebsratsf\u00e4hige Organisationseinheit in Form eines als Betrieb geltenden selbstst\u00e4ndigen Betriebsteils k\u00f6nne auch dann vorliegen, wenn der Hauptbetrieb im Ausland liegt, entschied der Siebte Senat (Urt. v. 13.05.2026, Az. 7 ABR 7\/25)<\/p>\n<p>Es ging dabei um den Versuch einer Betriebsratswahl f\u00fcr eine sogenannte Base von Malta Air am Flughafen Berlin-Brandenburg (BER) mit etwa 320 Cockpit- und Kabinenbesch\u00e4ftigten. Das Unternehmen vertrat die Ansicht, dass der Stationierungsort BER keine betriebsratsf\u00e4hige Organisationseinheit sei. Ein inl\u00e4ndischer Betriebsteil k\u00f6nne nur dann als Betrieb im Sinn der Vorgaben des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG) gelten, wenn auch der Hauptbetrieb im Inland liege. Wie bereits die Vorinstanzen (LAG Berlin-Brandenburg,\u00a0Beschl. v. 15.10.2024, Az. 11 TaBV 295\/24) teilte das BAG diese Auffassung der Ryanair-Tochter nicht.<\/p>\n<p>Keine Vermeidung der Mitbestimmung<\/p>\n<p>\u201cDie Hoffnung von Mitbestimmungsgegnern, durch die Verlagerung der organisatorischen Leitungsmacht ins Ausland k\u00f6nne f\u00fcr Organisationseinheiten in Deutschland die betriebliche Mitbestimmung vermieden werden, hat das BAG damit eine klare Absage erteilt&#8220;, so Marc-Andr\u00e9 Gimmy von Taylor Wessing. Der Annahme eines betriebsratsf\u00e4higen Teilbetriebes nach \u00a7 4 Absatz 1 Satz 1 BetrVG stehe in diesem Fall nichts entgegen: Weder das Territorialit\u00e4tsprinzip (Geltung des BetrVG nur im Inland) noch die r\u00e4umlich weit entfernte Einheit im Inland vom Hauptbetrieb von Ryanair im Ausland noch der Umstand, dass die Personalabteilung im Ausland die wesentlichen Entscheidungen einschlie\u00dflich disziplinarischer Art trifft. Dies gelte jedoch nur, soweit es in einem solchen Betrieb Personen gibt, denen eine Befugnis zur Erteilung von Weisungen \u00fcbertragen wurde und die solche Weisungen tats\u00e4chlich auch aus\u00fcben, so Gimmy.<\/p>\n<p>\u201cDa aber Ryanair die Station im BER &#8211; angeblich wegen der hohen Standortkosten am BER &#8211; ohnehin schlie\u00dft, hat die Gewerkschaft verdi im konkreten Fall Steine statt Brot gewonnen\u201d, so der Anwalt. F\u00fcr die Gestaltung internationaler, grenz\u00fcbergreifender Betriebsstrukturen habe die Entscheidung des BAG jedoch wichtige Gestaltungshinweise gegeben.<\/p>\n<p>Das BAG konkretisiert mit dieser Entscheidung die Rechtsprechung zu betriebsratsf\u00e4higen Organisationseinheiten. K\u00fcrzlich hatte das BAG \u00fcber die Anforderung an die organisatorische Selbstst\u00e4ndigkeit von Strukturen in der Plattformarbeit entschieden (Urt. v. 28.01.2026, Az. 7ABR 23\/24).\u00a0<\/p>\n<p>dpa\/tap\/LTO-Redaktion<\/p>\n<p>Zitiervorschlag<\/p>\n<p id=\"citeArticleContent\">\n<p>\t\t\t\t\tBAG zu Mitbestimmung bei Unternehmen mit Hauptsitz im Ausland:<\/p>\n<p>\t\t\t\t\t. In: Legal Tribune Online,<br \/>\n\t\t\t\t\t13.05.2026<br \/>\n\t\t\t\t\t, https:\/\/www.lto.de\/persistent\/a_id\/59972 (abgerufen am:<br \/>\n\t\t\t\t\t13.05.2026<br \/>\n\t\t\t\t\t)\n\t\t\t\t<\/p>\n<p>\t\t\t\tKopieren<br \/>\n\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/www.lto.de\/rechtliches\/zitierhinweise\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">Infos zum Zitiervorschlag<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Wie selbstst\u00e4ndig im arbeitsrechtlichen Sinn ist ein deutscher Betriebsteil einer Fluggesellschaft mit Sitz im Ausland? 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