Was\/wer ist ein Grenzg\u00e4nger?<\/p>\n
\n Grenzg\u00e4nger oder Grenzpendler \u2013 das sind zwei Begriffe, die das deutsche Steuerrecht f\u00fcr Menschen vorsieht, die in einem Land wohnen und in einem anderen arbeiten. Durch das sogenannte Personenverkehrsabkommen d\u00fcrfen sich laut dem Serviceportal Baden-W\u00fcrttemberg<\/a> Angeh\u00f6rige von Staaten der Europ\u00e4ischen Union und der Schweiz frei bewegen und auch wirtschaftlich bet\u00e4tigen.\n <\/p>\n Was ist der Unterschied zwischen einem Grenzg\u00e4nger und einem Grenzpendler?<\/p>\n Wie viele Deutsche arbeiten in der Schweiz?<\/p>\n \n W\u00e4hrend laut einer Analyse der Bundesagentur f\u00fcr Arbeit<\/a> nur rund 700 Menschen mit Wohnsitz in der Schweiz zum Job nach Deutschland pendeln, sind es umgekehrt mehr als 50.000 Grenzg\u00e4nger, die von h\u00f6heren L\u00f6hnen profitieren und ihrer t\u00e4glichen Arbeit in der Schweiz nachgehen. Insbesondere in den deutschen Landkreisen Waldshut und L\u00f6rrach, die am Hochrhein direkt an Schweizer Kantone grenzen, ist die Anzahl der Grenzg\u00e4nger hoch. Von Deutschland in die Schweiz pendelten 2020 laut Statistik der Wirtschaftsregion S\u00fcdwest<\/a> im Landkreis L\u00f6rrach 21.841 Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, sowie 14.668 aus dem Landkreis Waldshut.\n <\/p>\n Hier arbeitet jeder Dritte in der Schweiz (Stand: 2021)<\/p>\n \n Mancherorts, zum Beispiel in Hohentengen (38,2 Prozent), Dettighofen<\/a> (36,7 Prozent), Inzlingen (37,5 Prozent), Lauchringen (35,9 Prozent) oder Grenzach-Wyhlen (35 Prozent) ist sogar mehr als jeder Dritte ein Berufspendler zwischen Deutschland und der Schweiz.\n <\/p>\n Konstanz hat die meisten Grenzg\u00e4nger<\/p>\n \n Auch aus der Bodenseeregion fahren laut Statistikplattform Bodensee<\/a> t\u00e4glich 13.586 Grenzg\u00e4nger von ihrem Wohnort in Deutschland zu ihrer Arbeitsstelle in der grenznahen Schweiz. Die meisten Grenzg\u00e4nger vom Bodensee wohnen im Landkreis Konstanz. W\u00e4hrend L\u00f6rracher und Waldshuter haupts\u00e4chlich St\u00e4dte und Gemeinden in den Kantonen Basel Stadt, Aargau und Basel-Land als Arbeitsorte anfahren, arbeiten Grenzg\u00e4nger vom Bodensee am h\u00e4ufigsten im Kanton Z\u00fcrich, Kanton Thurgau oder Kanton Schaffhausen.\n <\/p>\n Wie wird man Grenzg\u00e4nger?<\/p>\n Anmeldung beim Kanton und Grenzg\u00e4ngerbewilligung<\/p>\n \n Sobald man einen Job in der Schweiz gefunden und den Arbeitsvertrag unterschrieben hat, meldet der neue Schweizer Arbeitgeber den Grenzg\u00e4nger beim jeweiligen Kanton an. Dieser erh\u00e4lt dann eine sogenannte \u201eGrenzg\u00e4ngerbewilligung<\/a>\u201c in Form des \u201eAusl\u00e4nderausweis G\u201c. Der G-Ausweis ist bei Erstausstellung in der Regel f\u00fcr ein bis f\u00fcnf Jahre g\u00fcltig, innerhalb des jeweiligen Kantons.\n <\/p>\n Ans\u00e4ssigkeitsbescheinigung beantragen<\/p>\n \n Als frisch gebackener Grenzg\u00e4nger muss man dann au\u00dferdem eine Ans\u00e4ssigkeitsbescheinigung beim deutschen Finanzamt beantragen, denn mit Wohnort in Deutschland bleiben Grenzg\u00e4nger in Deutschland steuerpflichtig. Lediglich eine Quellensteuer in H\u00f6he von 4,5 Prozent wird vom Bruttolohn abgezogen, an das Schweizer Finanzamt entrichtet und sp\u00e4ter bei der deutschen Einkommenssteuererkl\u00e4rung\u00a0gegengerechnet.\n <\/p>\n Doppelbesteuerungsabkommen<\/p>\n \n Durch das sogenannte Doppelbesteuerungsabkommen m\u00fcssen offizielle Grenzg\u00e4nger nicht mehr Steuern bezahlen als andere steuerpflichtige Deutsche. Zu diesem Zweck erhalten Grenzg\u00e4nger zwischen Deutschland und der Schweiz die Ans\u00e4ssigkeitsbescheinigung vom Finanzamt in dreifacher Ausfertigung: Eine f\u00fcr den Schweizer Arbeitgeber, eine f\u00fcr das Finanzamt des Schweizer Kantons, in welchem die Besch\u00e4ftigung stattfindet, und eine f\u00fcr die eigenen Unterlagen.<\/p>\n Weitere Informationen: <\/strong>Welche Steuern Grenzg\u00e4nger in der Schweiz zahlen<\/a>\n <\/p>\n Die Vorteile des Grenzg\u00e4nger-Status<\/p>\n \n Grenzg\u00e4nger zwischen Deutschland und der Schweiz zu sein, bietet einige Vorteile<\/a>: W\u00e4hrend die s\u00fcddeutsche Region eher l\u00e4ndlich gepr\u00e4gt ist, bietet die grenznahe deutschsprachige Schweiz auf engstem Raum gleich mehrere Ballungsr\u00e4ume mit Industrie, Handel, Bildungsangebot und Innovationskraft \u2013 und damit ein vielf\u00e4ltiges Jobangebot. Und das Beste: Die Wege nach Basel, Z\u00fcrich oder St. Gallen sind in der insgesamt eher kleinen Schweiz nicht allzu weit.\n <\/p>\n H\u00f6heres Lohnniveau<\/p>\n \n Ein weiterer Vorteil f\u00fcr deutsche Grenzg\u00e4nger in der Schweiz ist das h\u00f6here Lohnniveau bei gleichzeitig niedrigeren Lebenshaltungskosten in Deutschland: Eine Studie<\/a> des schweizerischen Staatssekretariats f\u00fcr Wirtschaft (SECO) zeigt, dass Grenzg\u00e4nger in der Ostschweiz ein monatliches Durchschnittseinkommen von rund 7500 Franken (circa 6850 Euro) verdienen, w\u00e4hrend es in der Nord- und Nordwestschweiz, also in den Basler Kantonen und dem Aargau sogar rund 8000 Franken (circa 7300 Euro) Bruttoeinkommen sind. Zum Vergleich: In Deutschland betrug das Durchschnittseinkommen eines Vollzeitbesch\u00e4ftigten 2020 laut Online-Statistik-Portal Statista<\/a> rund 3975 Euro.\n <\/p>\n Die Schweiz profitiert von Fachkr\u00e4ften<\/p>\n \n Aber Grenzg\u00e4nger haben nicht nur selbst Vorteile, sie bieten auch der Schweiz Vorteile: Speziell durch Fachkr\u00e4ftemangel hat sich der Anteil der Grenzg\u00e4nger laut dem Schweizer Bundesamt f\u00fcr Statistik von 1996 bis 2020 deshalb fast verdoppelt: Waren es Mitte der 1990er-Jahre noch rund 140.000 Grenzg\u00e4ngerinnen und Grenzg\u00e4nger mit Wohnsitz im Ausland und Besch\u00e4ftigung in der Schweiz, waren es 2020 bereits 343.000 \u2013 und damit 6,7 Prozent der gesamten Erwerbst\u00e4tigen. Die meisten kamen aus Frankreich (55 Prozent), gefolgt von Italien (23 Prozent). Nur 18 Prozent aller Grenzg\u00e4nger in der Schweiz wohnen im grenznahen Deutschland.\n <\/p>\n Welche Nachteile gibt es?<\/p>\n \n Ob bei den Steuern<\/a>\u00a0oder Sozialversicherungen<\/a>\u00a0\u2013 f\u00fcr Grenzg\u00e4nger-Neulinge \u00e4ndert sich jede Menge. Und besonders am Anfang ist es gar nicht so einfach, sich einen \u00dcberblick zu verschaffen: Was macht das Arbeiten in der Schweiz\u00a0aus? Was gilt in Deutschland, was in der Schweiz? Und was muss ich als Grenzg\u00e4nger beachten?\n <\/p>\n Mehr Arbeit, weniger Urlaub?<\/p>\n \n Auch wenn h\u00f6here Geh\u00e4lter und vielseitige Jobchancen winken, lauern im Grenzg\u00e4nger-Alltag versteckte Nachteile. Sowohl in Deutschland als auch in der Schweiz arbeiten Vollzeitbesch\u00e4ftigte im Durchschnitt rund 41 Wochenstunden, in der Schweiz mit 41,7 Stunden tendenziell etwas mehr. Doch weniger Urlaubstage sind f\u00fcr Arbeitnehmer in der Schweiz die Regel: W\u00e4hrend das deutsche Bundesurlaubsgesetz f\u00fcr Vollzeitkr\u00e4fte mindestens 24 Urlaubstage pro Jahr vorschreibt, sind es in der Schweiz nur 20 Tage Mindestferienanspruch. Je nach Schweizer Arbeitgeber sind aber mehr Tage im Arbeitsvertrag festgehalten \u2013 genau hinschauen lohnt sich!\n <\/p>\n Pendeln kostet Zeit<\/p>\n \n Auch das t\u00e4gliche Pendeln von Deutschland in die Schweiz sollte man nicht untersch\u00e4tzen. Je nach deutschem Wohnort und Verkehrssituation kann ein Job in Basel, Z\u00fcrich oder St. Gallen t\u00e4glich 60 bis 90 Minuten Fahrt pro Strecke bedeuten. Wohnt man beispielsweise in Waldshut und pendelt nach Basel, ist der Zug entlang der Hochrheinstrecke die beste Wahl \u2013 mit dem Inter-Regio-Express (IRE) dauert die Fahrt bis zum Badischen Bahnhof ohne Umsteigen 34 Minuten. Arbeitet man als Waldshuter etwa in der Innenstadt von Z\u00fcrich, braucht man mit dem Zug bis zum Hauptbahnhof rund eine Stunde, mit dem flexibleren Auto, je nach Verkehrssituation, pro Weg auch mal bis zu 90 Minuten.\n <\/p>\n Was \u00e4ndert sich als Grenzg\u00e4nger?<\/p>\n Steuern<\/p>\n \n Einkommenssteuer zahlt der Deutschland-Schweiz-Grenzg\u00e4nger zwar weiterhin in Deutschland, allerdings wird diese nicht mehr automatisch jeden Monat vom Bruttolohn abgezogen. Grenzg\u00e4nger werden vor dem Steuerrecht wie Selbstst\u00e4ndige behandelt und sind verpflichtet, alle drei Monate, also quartalsweise, Einkommenssteuer-Vorauszahlungen zu leisten. Die Vorauszahlungssummen m\u00fcssen von Grenzg\u00e4ngern aktiv mit einem Formular beim Finanzamt veranlasst werden. Die Summen werden vom deutschen Finanzamt auf Basis des voraussichtlichen Lohnes und des Familienstandes berechnet und sind jeweils am 10. M\u00e4rz, 10. Juni, 10. September und 10. Dezember f\u00e4llig.\n <\/p>\n \n Aber Achtung:<\/strong> Auf einen Gro\u00dfteil der Grenzg\u00e4nger kommen Jahr f\u00fcr Jahr durch Wechselkursschwankungen fette Steuer-Nachzahlungen zu. Deshalb empfiehlt es sich jeden Monat rund 30 Prozent des Bruttogehalts auf ein Tagesgeldkonto zu zahlen, um auf die Vorauszahlungen und die eventuelle Nachzahlung vorbereitet zu sein.\n <\/p>\n Versicherung<\/p>\n \n Auch die Versicherungs-Situation ist f\u00fcr Grenzg\u00e4nger zwischen Deutschland und der Schweiz eine andere. Wer seine T\u00e4tigkeit in der Schweiz aus\u00fcbt, ist in der Schweiz sozialversicherungspflichtig. Die Beitr\u00e4ge zur Sozialversicherung<\/a> werden direkt vom Bruttoeinkommen abgezogen und vom Arbeitgeber bezuschusst. Anders ist es bei der Krankenversicherung<\/a>: Hier haben Grenzg\u00e4nger ein Optionsrecht<\/a> zwischen deutschen, schweizerischen und Kombinationsangeboten. Sie m\u00fcssen sich selbst um eine entsprechende Versicherung k\u00fcmmern und diese selbst zahlen. Es gilt darauf zu achten, dass Arztbesuche in beiden L\u00e4ndern ohne zu hohe Mehrkosten m\u00f6glich sind \u2013 schlie\u00dflich verbringen deutsche Grenzg\u00e4nger einen Gro\u00dfteil ihrer Zeit in der Schweiz.<\/p>\n Grenzg\u00e4nger-Experten empfehlen, alle bestehenden Versicherungen durch einen Experten pr\u00fcfen zu lassen.\n <\/p>\n \n Folgenden Fragen sollte man sich widmen:<\/strong>\n <\/p>\n \n Im Zweifelsfall bieten zahlreiche Beratungsstellen, Versicherungsexperten und Juristen am Hochrhein und in der Bodenseeregion Beratungen f\u00fcr Grenzg\u00e4nger zwischen Deutschland und der Schweiz an.\n <\/p>\n Ausnahmeregelung<\/p>\n \n W\u00e4hrend der vor\u00fcbergehenden Grenzschlie\u00dfungen zwischen der Schweiz und Deutschland galt bisher stets eine Ausnahmeregelung f\u00fcr Grenzg\u00e4nger und Grenzpendler gleicherma\u00dfen. Das hei\u00dft: Wer in Deutschland wohnt, aber in der Schweiz arbeitet oder in der Schweiz wohnt und in Deutschland arbeitet durfte zum Zweck der Aus\u00fcbung der beruflichen T\u00e4tigkeit weiterhin ohne Auflagen die Grenze passieren.\n <\/p>\n Kurzarbeit<\/p>\n \n Und auch wenn Arbeitgeber ihre Angestellten zeitweise in Kurzarbeit schicken mussten, waren sowohl Grenzg\u00e4nger als auch Grenzpendler sozial abgesichert. F\u00fcr beide galt und gilt: Der Besch\u00e4ftigungsstaat ist zust\u00e4ndig. Grenzpendler mit Besch\u00e4ftigung in Deutschland erhalten also die in Deutschland \u00fcblichen 60 Prozent des Verdienstausfalls als Kurzarbeitergeld. Grenzg\u00e4nger mit Besch\u00e4ftigung in der Schweiz, die in der Schweiz \u00fcblichen 80 Prozent des Verdienstausfalls als sogenannte Kurzarbeiterentsch\u00e4digung.\n <\/p>\n Homeoffice<\/p>\n \n Werden Deutsche Grenzg\u00e4nger in Folge der Corona-Lage ins Homeoffice geschickt und pendeln dadurch nicht mehr regelm\u00e4\u00dfig an ihren Arbeitsplatz in der Schweiz, wird es kompliziert. Im Normalfall muss ein Deutschland-Schweiz-Grenzg\u00e4nger regelm\u00e4\u00dfig pendeln, um den Grenzg\u00e4ngerstatus zu behalten, und seine T\u00e4tigkeit zu mehr als 75 Prozent in der Schweiz aus\u00fcben, um dort sozialversicherungspflichtig zu bleiben.<\/p>\n Diese Regelungen wurde f\u00fcr die Dauer der Pandemie ausgesetzt. Durch eine tempor\u00e4re Konsultationsvereinbarung\u00a0haben Deutschland und die Schweiz gemeinsam festgehalten, dass Homeoffice-Ma\u00dfnahmen aufgrund der Corona-Lage keine Auswirkungen auf Grenzg\u00e4ngerstatus, Besteuerung und die Versicherungspflicht haben. Die Vereinbarung ist mindestens noch bis 31. Dezember 2021 g\u00fcltig und kann verl\u00e4ngert werden. Das gleiche gilt f\u00fcr Grenzpendler.\n <\/p>\n Fazit: Viele Vorteile, aber auch einiges zu beachten<\/p>\n \n Berufsvielfalt ohne Sprachbarriere und ein h\u00f6heres Lohnniveau sind lukrative Gr\u00fcnde daf\u00fcr, Grenzg\u00e4nger zwischen Deutschland und der Schweiz zu werden. Nicht ohne Grund pendeln t\u00e4glich mehr als 50.000 Menschen aus S\u00fcdbaden und der Bodenseeregion in die Schweiz. Doch es gibt auch einiges zu beachten.\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Was\/wer ist ein Grenzg\u00e4nger? 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