{"id":338155,"date":"2025-08-12T05:42:11","date_gmt":"2025-08-12T05:42:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/338155\/"},"modified":"2025-08-12T05:42:11","modified_gmt":"2025-08-12T05:42:11","slug":"weil-der-mensch-zaehlt-bistum-muenster","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/338155\/","title":{"rendered":"Weil der Mensch z\u00e4hlt – Bistum M\u00fcnster"},"content":{"rendered":"

12.08.2025, 07:25 Uhr, Bistum M\u00fcnster, Kreisdekanat Recklinghausen \n<\/p>\n

Gut gelaunt, mit einem offenen Ohr, zug\u00e4nglich und freundlich. So beschreiben die Mitarbeitenden der Zentralrendantur Recklinghausen ihren Chef Sebastian Kohring. Und das nicht nur in ruhigen Zeiten, sondern gerade auch unter herausfordernden Umst\u00e4nden. Diese Haltung und sein F\u00fchrungsstil haben ihn zu einem gesch\u00e4tzten Vorgesetzten gemacht. Deshalb haben ihn seine Mitarbeitenden auch f\u00fcr die Arbeitgeberkampagne des Bistums M\u00fcnster vorgeschlagen.<\/p>\n

\"Sebastian<\/p>\n

Sebastian Kohring leitet die Zentralrendantur in Recklinghausen und wirbt f\u00fcr die katholische Kirche als Arbeitgeber.<\/p>\n

\u00a9 Bistum M\u00fcnster<\/p>\n

\u201eJa, ich habe ein offenes Ohr f\u00fcr alle Mitarbeitenden. Sie k\u00f6nnen jederzeit zu mir kommen, ganz gleich, ob es um dienstliche oder private Anliegen geht\u201c, best\u00e4tigt Kohring. Dass seine Haltung so positiv wahrgenommen wird, freut ihn sehr. \u201eNat\u00fcrlich ist es sch\u00f6n zu h\u00f6ren, dass meine Mitarbeitenden das so empfinden.\u201c<\/p>\n

Sein Weg in die Zentralrendantur begann vor neun Jahren. Der gelernte Bankkaufmann stieg damals als Sachbearbeiter ein. \u201eIch erhielt die M\u00f6glichkeit, zus\u00e4tzlich eine Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt zu machen\u201c, erz\u00e4hlt er. Diese Chance nutzte er und \u00fcbernahm im Sommer 2022 zun\u00e4chst kommissarisch, ein halbes Jahr sp\u00e4ter dann offiziell die Leitung der Zentralrendantur.<\/p>\n

\"Auf<\/p>\n

Die Kampagne steht unter den Mottos \u201eDank Dir!\u201c und \u201eDu bist uns wichtig!\u201c. Dabei geht es vor allem um Wertsch\u00e4tzung. <\/p>\n

\u00a9 Bistum M\u00fcnster<\/p>\n

Wertsch\u00e4tzung und pers\u00f6nlicher Kontakt sind ihm im Arbeitsalltag besonders wichtig. Jeden Morgen f\u00fchrt ihn sein erster Weg durch die B\u00fcros, um allen Mitarbeitenden pers\u00f6nlich einen guten Morgen zu w\u00fcnschen. \u201eAuch ist meine B\u00fcrot\u00fcr immer ge\u00f6ffnet\u201c, sagt er. Diese Offenheit schafft Vertrauen und ein gutes Miteinander, etwas, das Kohring bewusst pflegt.<\/p>\n

Die Zentralrendantur Recklinghausen \u00fcbernimmt f\u00fcr mehrere Kirchengemeinden Aufgaben in der Finanz-, Personal-, Bau- und Liegenschaftsverwaltung. \u201eWir verstehen uns als Dienstleistende, Beratende und Vermittelnde. Wir unterst\u00fctzen die Pfarreien bei allen Verwaltungsangelegenheiten\u201c, erkl\u00e4rt Kohring. Ihm selbst macht diese Arbeit gro\u00dfe Freude. \u201eEs gibt immer neue Herausforderungen auch durch die Ver\u00e4nderungen in der katholischen Kirche. Die Arbeit ist vielseitig und abwechslungsreich. Deshalb komme ich morgens auch gern zur Arbeit.\u201c<\/p>\n

Neben der inhaltlichen Vielfalt sch\u00e4tzt Kohring auch die Rahmenbedingungen seiner T\u00e4tigkeit. \u201eWir haben eine attraktive Verg\u00fctungsstruktur, gute Sozialleistungen und vor allem eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf.\u201c Seit zwei Jahren ist in der Zentralrendantur flexibles Arbeiten m\u00f6glich. \u201eAber es gibt auch besondere Angebote wie Besinnungstage, an denen ich mit meinen Kindern teilnehmen konnte. Wer teilnimmt, erh\u00e4lt daf\u00fcr sogar eine Freistellung\u201c, berichtet der D\u00fclmener.<\/p>\n

Was ihm beim Einstieg besonders positiv aufgefallen ist? \u201eHier z\u00e4hlt der Mensch als Mensch und ist nicht nur eine Nummer.\u201c Diese Erfahrung pr\u00e4gt seine Haltung bis heute. Und genau deshalb zeigt er gern Gesicht f\u00fcr die Arbeitgeberkampagne des Bistums M\u00fcnster. \u201eIch m\u00f6chte dazu beitragen, dass mehr Menschen erfahren, dass die Kirche ein guter Arbeitgeber ist, trotz der verschiedenen momentanen Krisensituationen.\u201c<\/p>\n

Hintergrund:
32 Gesichter zeigt die neue Arbeitgeberkampagne \u2013 darunter auch Sebastian Kohring. Die Kampagne steht unter den Mottos \u201eDank Dir!\u201c und \u201eDu bist uns wichtig!\u201c. Dabei geht es vor allem um Wertsch\u00e4tzung. Vorgeschlagen wurden die Kampagnengesichter von Kolleginnen und Kollegen. Ein Ziel der Kampagne ist es, die katholische Kirche im Bistum M\u00fcnster als attraktive Arbeitgeberin bekannter zu machen und zu verst\u00e4rken.\u00a0<\/p>\n

Die Kampagnengesichter sind zum Beispiel auf Plakaten und im Jobportal des Bistums M\u00fcnster unter www.kirchentalente.de zu finden. Au\u00dferdem werben sie in Social-Media-Anzeigen f\u00fcr Bistum und Kirche als Arbeitgeber. Auch im Radio und Kino wird es Spots geben.<\/p>\n

Text: Michaela Kiepe\/Foto: Thomas Mohn<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"12.08.2025, 07:25 Uhr, Bistum M\u00fcnster, Kreisdekanat Recklinghausen Gut gelaunt, mit einem offenen Ohr, zug\u00e4nglich und freundlich. So beschreiben…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":338156,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1843],"tags":[629,87355,23794,87354,3364,29,30,8970,1209,1344,94984,94985],"class_list":{"0":"post-338155","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-muenster","8":"tag-arbeitgeber","9":"tag-arbeitgeberkampagne","10":"tag-bistum-muenster","11":"tag-dank-dir","12":"tag-de","13":"tag-deutschland","14":"tag-germany","15":"tag-muenster","16":"tag-nordrhein-westfalen","17":"tag-recklinghausen","18":"tag-sebastian-kohring","19":"tag-zentralrendantur"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@de\/115014201835000728","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/338155","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=338155"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/338155\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/338156"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=338155"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=338155"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=338155"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}