{"id":637957,"date":"2025-12-11T00:27:20","date_gmt":"2025-12-11T00:27:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/637957\/"},"modified":"2025-12-11T00:27:20","modified_gmt":"2025-12-11T00:27:20","slug":"traum-fuer-arbeitnehmer-in-dieser-firma-gibt-es-bis-zu-drei-monate-urlaub-regional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/637957\/","title":{"rendered":"Traum f\u00fcr Arbeitnehmer: In dieser Firma gibt es bis zu drei Monate Urlaub | Regional"},"content":{"rendered":"<p>Hamburg \u2013 <b>Es klingt fast ein wenig zu sch\u00f6n, um wahr zu sein: Wer in diesem Hamburger Unternehmen arbeitet, muss gut drei Monate lang nicht zur Arbeit. <\/b><\/p>\n<p>Allerdings sind die traumhaften Konditionen bei Europas gr\u00f6\u00dftem Kupferproduzenten Aurubis mit Sitz in Hamburg (2800 Mitarbeiter, davon rund 240 Auszubildende) an bestimmte Bedingungen gekn\u00fcpft. Fakt ist aber: Wer die erf\u00fcllt, kann bis zu 61 Urlaubstage abstauben. <\/p>\n<p>So bekommen Mitarbeiter den Urlaub<\/p>\n<p>Christoph Tesch, Leiter der Unternehmenskommunikation, zu BILD: \u201eDie Regel sind 30 Tage Jahresurlaub sowie die tariflich vereinbarten bis zu f\u00fcnf Zukunftstage, die entweder in Freizeit oder eine Pauschalzahlung umgewandelt werden k\u00f6nnen.\u201c So kommt der ganze <a href=\"https:\/\/www.bild.de\/themen\/specials\/urlaub\/reise-news-fotos-videos-17008080.bild.html\" class=\"text-link\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Urlaub<\/a> zustande: Es gibt einen Urlaubstag f\u00fcr Mitarbeiter im Schichtdienst und bis zu 20 Altersfreizeittage f\u00fcr Schichtarbeiter ab 55 Jahren. Dazu kommen, so Tesch, \u201ef\u00fcnf Umkleide- und Wegetage f\u00fcr Mitarbeiter in der Produktion. Dies ist im Grunde aber kein Urlaub, sondern ein Zeitausgleich.\u201c <\/p>\n<p><img decoding=\"async\" width=\"992\" height=\"558\" alt=\"Aurubis ist Europas gr\u00f6\u00dfter Kupferproduzent\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/448b9044f3dcb8e75e218f8f261cff52,d167e823\"   class=\"landscape\" loading=\"lazy\"\/><\/p>\n<p class=\"fig__caption__text\">Aurubis ist Europas gr\u00f6\u00dfter Kupferproduzent<\/p>\n<p>Foto: picture alliance\/dpa<\/p>\n<p>Solche Tage werden gew\u00e4hrt, wenn Arbeitnehmer z. B. bestimmte Schutzkleidung anlegen m\u00fcssen und der Weg von der Umkleide zum Arbeitsplatz lang ist. Das Werksgel\u00e4nde in Hamburg ist gut 870.000 Quadratmeter gro\u00df.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" width=\"992\" height=\"558\" alt=\"Die Arbeit in der Gie\u00dferei ist schwer, wird aber auch belohnt\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/efccade71acd0de9ad49f5f2938d6654,f62cc3b6\"   class=\"landscape\" loading=\"lazy\"\/><\/p>\n<p class=\"fig__caption__text\">Die Arbeit in der Gie\u00dferei ist schwer, wird aber gut bezahlt<\/p>\n<p>Foto: picture alliance\/dpa<\/p>\n<p>90.000 Euro Lohn m\u00f6glich<\/p>\n<p>Aurubis verarbeitet neben Kupfer rund 20 weitere Metalle wie Gold, Silber und Platin. Azubis bekommen im ersten Lehrjahr mehr als 1000 Euro brutto. Tesch: \u201eDies steigert sich bis zum dritten oder teils vierten Lehrjahr auf bis zu 1.500 Euro im Monat.\u201c Berufserfahrene k\u00f6nnen beim Einstieg ins <a href=\"https:\/\/www.bild.de\/themen\/organisationen\/unternehmen\/news-fotos-videos-5n9Nevv68FAFS89DJteg\" class=\"text-link\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Unternehmen<\/a> schon mehr als 50.000 Euro j\u00e4hrlich in ihrem Job verdienen, ein Schichtmeister mit langj\u00e4hriger Berufserfahrung kommt auf bis zu 90.000 Euro Lohn. <\/p>\n<p>Mehr zum Thema<\/p>\n<p><b>Dazu kommen au\u00dferdem Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zusch\u00fcsse f\u00fcr private Altersvorsorge, Deutschlandticket und weitere Benefits. Tesch: \u201eGrunds\u00e4tzlich legt Aurubis gro\u00dfen Wert darauf, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein und ein attraktives Gesamtangebot f\u00fcr seine Besch\u00e4ftigten zu bieten.\u201c <\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Hamburg \u2013 Es klingt fast ein wenig zu sch\u00f6n, um wahr zu sein: Wer in diesem Hamburger Unternehmen&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":637367,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1826],"tags":[1140,629,29,5772,3079,30,692,1158,45,17591,631],"class_list":{"0":"post-637957","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-hamburg","8":"tag-arbeit","9":"tag-arbeitgeber","10":"tag-deutschland","11":"tag-einkommen","12":"tag-gehalt","13":"tag-germany","14":"tag-hamburg","15":"tag-organisationen","16":"tag-texttospeech","17":"tag-unternehmensformen","18":"tag-urlaub"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@de\/115698104227440262","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/637957","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=637957"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/637957\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/637367"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=637957"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=637957"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=637957"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}