{"id":714233,"date":"2026-01-13T04:33:12","date_gmt":"2026-01-13T04:33:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/714233\/"},"modified":"2026-01-13T04:33:12","modified_gmt":"2026-01-13T04:33:12","slug":"berlin-wie-kalt-darf-es-im-buero-sein","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/714233\/","title":{"rendered":"Berlin | Wie kalt darf es im B\u00fcro sein?"},"content":{"rendered":"<p>Berlin (dpa\/tmn) &#8211; In vielen B\u00fcros ist es derzeit kalt. Sehr kalt. Ob Heizung, kaputt, Fenster undicht oder Unternehmen geizig &#8211; Gr\u00fcnde kann es viele geben. Aber wie viel Ungem\u00fctlichkeit muss man hinnehmen?\u00a0<\/p>\n<p>Der Arbeitgeber ist verpflichtet, f\u00fcr gesundheitlich zutr\u00e4gliche Raumtemperaturen zu sorgen. Dies schreibt die Arbeitsst\u00e4ttenverordnung (ArbSt\u00e4ttV) vor, konkretisiert durch die Technischen Regeln f\u00fcr Arbeitsst\u00e4tten (<a href=\"https:\/\/www.baua.de\/DE\/Angebote\/Regelwerk\/ASR\/pdf\/ASR-A3-5.pdf?__blob=publicationFile&amp;v=6\" target=\"_blank\" class=\"externalLink\" rel=\"noreferrer noopener\">ASR A3.5<\/a>).<\/p>\n<p>In B\u00fcros und anderen Arbeitsr\u00e4umen m\u00fcssen demnach mindestens gew\u00e4hrleistet sein:<\/p>\n<ul class=\"list-normal\">\n<li>20 Grad Celsius bei k\u00f6rperlich leichter, \u00fcberwiegend sitzender T\u00e4tigkeit,<\/li>\n<li> 19 Grad Celsius bei leichter T\u00e4tigkeit im Stehen oder Gehen sowie bei mittelschwerer sitzender\u00a0<br \/>T\u00e4tigkeit,<\/li>\n<li>17 Grad Celsius bei mittelschwerer T\u00e4tigkeit im Stehen oder Gehen und<\/li>\n<li>12 Grad Celsius bei schwerer k\u00f6rperlicher Arbeit<\/li>\n<\/ul>\n<p>F\u00fcr Pausen-, Sanit\u00e4r-, Bereitschafts-, Kantinen- und Erste-Hilfe-R\u00e4ume gelten sogar mindestens 21 Grad Celsius, in Waschr\u00e4umen mit Duschen soll die Lufttemperatur w\u00e4hrend der Nutzung 24 Grad Celsius betragen.<\/p>\n<p>Zu kalt? Nichts tun, ist auch keine L\u00f6sung<\/p>\n<p>\u00abSinken die Temperaturen unter die vorgeschriebenen Mindestwerte, darf der Arbeitgeber nicht unt\u00e4tig bleiben\u00bb, so Paul Krusenotto, Rechtsanwalt und Experte f\u00fcr Arbeitsrecht beim Rechtsportal Allright. Er muss organisatorische oder technische Ma\u00dfnahmen ergreifen: etwa durch Reparaturen, Zusatzheizungen oder angepasste Arbeitsabl\u00e4ufe.<\/p>\n<p>Was, wenn er das nicht tut? \u00abArbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen k\u00f6nnen die Arbeit nicht einfach niederlegen\u00bb, so der Anwalt. Sie sollten deshalb fr\u00fchzeitig das Gespr\u00e4ch mit dem Arbeitgeber oder dem Betriebsrat suchen, um eine Gesundheitsgef\u00e4hrdung zu vermeiden. L\u00e4sst sich die Situation so nicht verbessern, ist es auch m\u00f6glich die zust\u00e4ndige Arbeitsschutzbeh\u00f6rde einzuschalten.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Berlin (dpa\/tmn) &#8211; In vielen B\u00fcros ist es derzeit kalt. Sehr kalt. Ob Heizung, kaputt, Fenster undicht oder&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":714234,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1825],"tags":[1941,1939,1140,6442,296,1937,630,4941,29,30,1940,1938,624,1009,143475],"class_list":{"0":"post-714233","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-berlin","8":"tag-aktuelle-nachrichten-aus-berlin","9":"tag-aktuelle-news-aus-berlin","10":"tag-arbeit","11":"tag-arbeitsrecht","12":"tag-berlin","13":"tag-berlin-news","14":"tag-beruf","15":"tag-cjab","16":"tag-deutschland","17":"tag-germany","18":"tag-nachrichten-aus-berlin","19":"tag-news-aus-berlin","20":"tag-ratgeber","21":"tag-recht","22":"tag-tmn2700"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@de\/115885926179129731","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/714233","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=714233"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/714233\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/714234"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=714233"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=714233"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=714233"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}