{"id":857985,"date":"2026-03-10T16:05:15","date_gmt":"2026-03-10T16:05:15","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/857985\/"},"modified":"2026-03-10T16:05:15","modified_gmt":"2026-03-10T16:05:15","slug":"arbeitsmarkt-riesige-fachkraefteluecke-in-berlin-droht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/de\/857985\/","title":{"rendered":"Arbeitsmarkt: Riesige Fachkr\u00e4ftel\u00fccke in Berlin droht"},"content":{"rendered":"

In Berlin<\/a> droht eine riesige Fachkr\u00e4ftel\u00fccke, wenn Wirtschaft und Politik nicht gegensteuern. Bis 2035 – also in weniger als zehn Jahren – m\u00fcssen rund 560.000 Arbeitspl\u00e4tze in der Stadt neu besetzt werden, wie Arbeitssenatorin Cansel Kiziltepe (SPD) mitteilte. Das entspreche etwa einem Viertel aller Erwerbst\u00e4tigen.\n<\/p>\n

Aktuelles<\/p>\n

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Z+ (abopflichtiger Inhalt);<\/p>\n

US-Arbeitsmarkt:
\n Trump triumphiert \u2013 aber der US-Arbeitsmarkt ist nicht gesund<\/p>\n

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Arbeitsmarkt:
\n Deutlich weniger Unternehmen klagen \u00fcber Fachkr\u00e4ftemangel<\/p>\n

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Arbeitsmarkt in den USA:
\n Arbeitslosenquote in den USA steigt auf 4,4 Prozent<\/p>\n

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Als Hauptgrund f\u00fcr die Entwicklung nannte sie den demografischen Wandel, also das Ausscheiden \u00e4lterer Jahrg\u00e4nge aus dem Arbeitsleben. Weitere Gr\u00fcnde seien Digitalisierung<\/a> und wirtschaftlicher Strukturwandel.\u00a0\n<\/p>\n

\u00abFachkr\u00e4ftestrategie\u00bb soll helfen <\/p>\n

Vor diesem Hintergrund beschloss der Senat eine \u00abBerliner Fachkr\u00e4ftestrategie 2035\u00bb mit zahlreichen Handlungsfeldern und Ma\u00dfnahmen. Laut Kiziltepe ist unter anderem vorgesehen, die Quote erwerbst\u00e4tiger Frauen (2024: 70,9 Prozent) und von Menschen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte (2024: 66,3 Prozent) zu erh\u00f6hen.\u00a0\n<\/p>\n

Auch Menschen mit Behinderungen oder Langzeitarbeitslose m\u00fcssten besser in den Arbeitsmarkt integriert werden. Mitgedacht werden m\u00fcssten zudem Faktoren wie bezahlbarer Wohnraum, der in Berlin knapp ist und Unternehmen dabei behindert, Fachkr\u00e4fte anzuwerben. \u00abOhne Fachkr\u00e4fte kein Wohlstand\u00bb, mahnte Kiziltepe.\n<\/p>\n

Weniger Jobs in Industrie und Verwaltung <\/p>\n

Laut Arbeitsverwaltung gehen Fachleute davon aus, dass in den kommenden Jahren vor allem in der Informations- und Kommunikationsbranche, im Gesundheitswesen und im Bereich Erziehung und Bildung neue Arbeitspl\u00e4tze entstehen. Die Zahl der Jobs im produzierenden Gewerbe und in der \u00f6ffentlichen Verwaltung gehen hingegen deutlich zur\u00fcck. Auch Baugewerbe oder Handel m\u00fcssen Federn lassen.\u00a0\n<\/p>\n

Prognostiziert wird demnach, dass bis zu rund 100.000 neue Arbeitspl\u00e4tze zus\u00e4tzlich entstehen. Gleichzeitig entfallen 87.000 Arbeitspl\u00e4tze vollst\u00e4ndig. F\u00fcr rund 450.000 Arbeitspl\u00e4tze gilt laut Arbeitsverwaltung, dass sich die T\u00e4tigkeiten durch Digitalisierung und zunehmenden Einsatz K\u00fcnstlicher Intelligenz (KI) deutlich ver\u00e4ndern werden und wom\u00f6glich ersetzen lassen.\n<\/p>\n

Wachstumsmotor Digitalwirtschaft <\/p>\n

Wirtschaftssenatorin Franziska Giffey (SPD<\/a>) pl\u00e4dierte daf\u00fcr, im Bem\u00fchen um Fachkr\u00e4fte vor allem Wachstumsbranchen wie die Kreativ- und Digitalwirtschaft in den Blick zu nehmen. Diese habe in Berlin 2024 einen Umsatz von 56 Milliarden Euro erzielt und stehe damit bereits f\u00fcr 15 Prozent der gesamten Wirtschaftsleistung in der Hauptstadt.\u00a0\n<\/p>\n

Die Branche umfasse schon heute rund 200.000 Besch\u00e4ftigte. Zum Vergleich: In der Berliner Industrie arbeiteten etwa 100.000 Menschen.\n<\/p>\n

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