Koondamise eesmärk on saavutada ligikaudu 40 miljoni euro suurune aastane kulusääst. Elisa kommunikatsioonidirektor Pekka Isosomppi ütles Ylele , et koondamised mõjutavad kogu organisatsiooni. «Vaatame üle kõik tegevused ja protsessid. Enamik meie töötajatest on siin Helsingi suurlinnapiirkonnas, aga meil on tegevusi kogu Soomes,» ütles ta.
Elisal oli Soomes ligikaudu 4700 töötajat, seega võib töötajate arv seal väheneda ligi kümnendiku võrra. Kokku on Elisal eri riikides 6800 töötajat. Elisa Eesti tegevjuht Andrus Hiiepuu kommenteeris uudist Äripäevale, et Eestis ei ole seatud eraldi konkreetseid eesmärknumbreid töötajate arvu vähendamiseks, kuid ettevõte on juba varem töötajate arvu kärpinud ja kulutõhusust kasvatanud.