Parima juhi konkursi finaali jõudsid sel aastal lisaks Holmile ka meditsiiniettevõtte Meliva juht Marja-Liisa Alop ja kaubanduskeskuse T1 juht Tarmo Hõbe.
Äripäeva peatoimetaja ja žürii liikme Meelis Mandeli sõnul pole parima juhi konkursi finaalis nii rasket ja pikka arutelu varem peetud. „Võitja on hea näide avaliku sektori juhist, kes kõneleb ja tegutseb julgelt, arusaadavalt ega otsi populaarsust,“ märkis Mandel.
Konkursi žürii liikme, Eesti Tööandjate Keskliidu tegevjuhi Hando Sutteri sõnul on Holm haruldane avaliku sektori juht. „Ta julgeb teravalt ette võtta rasked teemad, kuigi see on ebamugav. Ta toob Eesti riigikorralduses päevavalgele need kohad, millest sageli rääkida ei taheta, ja talub selle eest pidevat avalikku ja poliitilist survet,“ selgitas Sutter. Ta lisas, et selline lähenemine muudab riigi toimimise tavainimesele arusaadavaks ning seetõttu on Holmi mõju Eesti arengule suurem, kui sageli tajutakse.
Auhinna üle andnud eelmise aasta parim juht, Hansa Grupi juht Neeme Tammis rõhutas, et tiitel on oluline signaal kogu organisatsioonile. „Võime meeskondi ühendada, usaldada ja ühise eesmärgi nimel liikuma panna iseloomustas kõiki tänavusi kandidaate. Lõplik valik oli otsus võrdselt tugevate juhtide vahel,“ ütles Tammis.
Žürii hindas parima juhi valimisel kandidaadi laitmatut mainet, juhitava organisatsiooni pikaajalisi häid tulemusi ja juhi panust ühiskonda. Juhtimiskvaliteedi hindamisel oli abiks ka Eesti Personalijuhtimise Ühingu (PARE) juhtimisbaromeeter. PARE juhatuse liikme Merike Kimi sõnul näitasid indeksi põhjal tugevat juhtimiskvaliteeti kõik kolm finalisti, kes paistsid silma nii hoolivuse, selguse kui ka võimega anda organisatsioonile uus hingamine.
Kuidas see lugu Sind end tundma pani? Saada Kommenteeri Loe kommentaare (1)