Foto: FACE

30. septembril algas Brüsselis aastakoosolek, mille raames toimub ka erinevate töörühmade kohutmised.

Brüsselis FACE´i büroos toimus FACE’i kommunikatsiooni töörühma koosolek ja FACE’i liikmete direktorite/tegevjuhtide töörühma koosolek. See töörühm ühendab riiklike jahiühingute juhtimise eest vastutavaid isikuid, edendades koostööd ja informatsiooni vahetamist.

Jahindusjuhtide arutelu

Foorumi avas FACE president Laurens Hoedemaker .

Kõik riigid andsid kiire ülevaate jahindusest, palju on jahimehi ja palju on organisatsioonil liikmeid, palju inimesi organisatsioonis töötab ning millised on peamised probleemid. Välja toodi järgmised märksõnad: rohelised organisatsioonid, karud, hundid, suurkiskjad, noori ei tule jahindusse, jahimehed pole ühendatud. FACE enda põhiprobleem on eelarve.

Edasi toimus reaalajas küsimustele vastamine läbi oma telefoni ja siis tulemuste analüüs ja arutelu.

Esitati neli küsimust:

  • Kas teil on oma ühingu jaoks ametlik strateegia?
  • Kui jah, siis mitu aastat see kestab?
  • Kas teil on rakendusplaan (arengukava)?
  • Kui teil see on, kas te rakendate seda?

Vastused oli eri riikidel seinast seina, 40% osalevatest riikidest pole ametliku strateegiat ja arengukava ja kui isegi on, siis 36% seda ei rakenda.

Siis toimus arutelu FACE strateegia üle. Arutleti, kuidas see strateegia siduda ja rakendada liikmesriikides. Peamiselt jäi kõlama, et arengukava koostamisel tuleb kaasata oma riigi jahimehi. Strateegia on meile, kuhu tahame jõuda ja kuidas seda rahastada.

Edasi küsiti küsimusi juhatuse töökorralduse kohta:

  • Kas teil on juhatus, kuhu kuuluvad valitud ametnikud/vabatahtlikud? 82% vastasid, et nende seltsi juhatusse kuuluvad ametnikud ja vabatahtlikud.
  • Kas teil on oma juhatusele sisseelamisprogramm? 78% vastanutest on olemas sisseelamisprogramm juhatusele.
  • Kas teil on oma juhatusele haridus-/koolitusprogramm? 65% vastanutest on olemas haridus-ja koolitusprogramm juhatusele.
  • Kes teie ühingus otsuseid langetab?

Valikud sellele küsimusele:

  • Minu juhatus tegutseb ainult strateegilisel tasandil – 47% vastas nii
  • Minu juhatus tegutseb sageli lihtsalt rolli mängides – 35% vastas nii
  • Peaaegu iga otsuse minu ühingus teeb juhatus – 18% vastas nii

Lisaks uuriti kas juhatusel on kokkulepe selle kohta, kuidas te töötatakse. 29% tehakse mujal seda ilma kokkuleppeta.

Kommunikatsiooni töörühma arutelu

Samal ajal toimus kommunikatsiooni töörühma koosolek, kus arutati mitmeid teemasid.

FACE asepresident Linda Dombrovska tutvustas uut kommunikatsioonistrateegiat. Andis tagasisidet kuidas FACE’i liikmed saavad kommunikatsiooni toetada. Plaanis on läbi viia jahiulukinädal, kuupäev täpsustamisel. Veel anti ülevaade sotsiaalse aktsepteerimise uuringu kohta, jahipidamise riiklikel tasanditel tehtud edusammudest. 

Europarlamendi külastus

Õhtul külastati Euroopa Parlament. Teemaks oli jahindussektori väärtused Euroopas. Grupi võttis vastu Euroopa parlamendiliige Isabel Benjuma.

Paneelis tutvustati kokkuvõtet spordi-, jahi- ja tsiviilkasutuseks mõeldud tulirelvade ja laskemoona sektori majanduslikust mõjust Euroopas. Euroopa tulirelvatööstuses tegutseb 218 ettevõtet, kes annavad tööd 16 188 inimesele. Kogukäive on 3 270 394 967 eurot, millest puhaskasum 1 355 597 461€. Täpsema ülevaate sellest avalikustame kindlasti jahimeestele, kas EJS kodulehel või ajakirjas „Eesti Jahimees“.

Lisaks anti ülevaade sotsiaalsetest mõjudest. Ülevaate tegi Euroopa laskespordi föderatsiooni esimees, kes rääkis laskespordi olulisusest.

Lõpetuseks tegi ettekande Inglismaalt Ian Bell, kes andis ülevaate Inglismaal läbi viidud uuringust „Jahindusest tulenevad rahaline mõõde inimestele ja loodusele“.