![](\"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-content\/uploads\/2026\/07\/3715000hb74et24.png\"\/)
Kollektiivlepingute andmekogu vaade aastast 2022 Autor\/allikas: Kollektiivlepingute andmekogu<\/p>\nKollektiivlepingute andmekogu ei t\u00f6\u00f6ta juba \u00fcle nelja aasta ning ameti\u00fchingud leiavad, et see halvendab t\u00f6\u00f6tajate v\u00f5imalusi palgal\u00e4bir\u00e4\u00e4kimistel ja annab eelise t\u00f6\u00f6andjale. Majandus- ja kommunikatsiooniministeerium loodab andmekogu korda saada j\u00e4rgmisel aastal.<\/p>\n
Kollektiivlepingute andmekogu avalikus veebikeskkonnas on viimased andmed 2022. aasta algusest. Ametiliidud ei saa uusi kollektiivlepinguid enam ise registreerida, vaid peavad need elektronpostiga ametnikule saatma. Ka andmete vaatamiseks tuleb ametnikule teaben\u00f5ue esitada.<\/p>\n
Eesti Meremeeste S\u00f5ltumatu Ameti\u00fchingu esimees J\u00fcri Lember selgitas, et see raskendab muu hulgas riigihangetel osalemist ja ka pakkumiste hindamist.<\/p>\n
“Meil tekkis siin \u00fche ettev\u00f5ttega, kes konkursil osaleb, olukord, kus ettev\u00f5te ei saa enda s\u00f5nul hankel adekvaatsete palganumbritega v\u00f5i t\u00f6\u00f6j\u00f5ukuludega hankedokumente koostada, kuna nad ei tea, millised on teiste ettev\u00f5tete vastavate ametikohtade t\u00f6\u00f6tasud. T\u00f5en\u00e4oliselt ei tea seda ju ka ametnikud, kes peavad riigihankele esitatud avaldusi hindama,” t\u00f5des Lember.<\/p>\n
Info puudumise t\u00f5ttu on ka n\u00e4iteks noorel inimesel esimest korda t\u00f6\u00f6le minnes keeruline m\u00f5istlikku palka k\u00fcsida.<\/p>\n
“Inimene, kes kuskile t\u00f6\u00f6le l\u00e4heb, peaks saama tutvuda ka selle ettev\u00f5tte t\u00f6\u00f6tingimustega, mis on lisaks seadusele fikseeritud ka kollektiivlepingus. Siis kaoks \u00e4ra v\u00f5imalus “p\u00e4tti teha” ja v\u00e4ita n\u00e4iteks noorele, kes alles tuleb t\u00f6\u00f6j\u00f5uturule, et mitte keegi teine ei maksa rohkem palka ja mitte kuskil ei ole nii head t\u00f6\u00f6tingimused, kui meil,” kirjeldas Lember.<\/p>\n
Kollektiivlepingute andmekogu vaade aastast 2022 Autor\/allikas: Kollektiivlepingute andmekogu<\/p>\n
Eesti Ameti\u00fchingute Keskliit ootab samuti, et register korda saaks ja seal oleksid \u00f5iged andmed, toonitas liidu kommunikatsioonijuht Ivika Aman.<\/p>\n
“Eelk\u00f5ige ootame me, et register oleks taas kasutusk\u00f5lblik ja see info, mida seal kuvatakse, oleks t\u00f5ene, k\u00f5ik kollektiivlepingud oleksid sinna sisse kantud,” \u00fctles Aman, kes t\u00f5i n\u00e4iteks kahetsusv\u00e4\u00e4rse juhtumi, kus aegunud andmete t\u00f5ttu j\u00f5udis ka meediasse vale info.<\/p>\n
“Seal on viimased lepingud sisse kantud 2022. aastal. Nii tekkiski olukord, kus faktiv\u00e4iteid kontrolliti selle alusel ja tegelikult j\u00f5udis avalikkusse vale info,” s\u00f5nas Aman.<\/p>\n
Kollektiivlepingute andmekogu vastutav t\u00f6\u00f6tleja on alates 2023. aasta keskpaigast majandus- ja kommunikatsiooniministeerium. T\u00f6\u00f6valdkonna andmete n\u00f5unik Ingel Kadarik \u00fctles, et kollektiivlepingute andmekogu t\u00f6\u00f6tab ka praegu, kuid tunnistas, et n\u00e4iteks avalikus vaates lepingute nimekirja kuvamine ja otsing ei t\u00f6\u00f6ta nii nagu vaja; kollektiivlepingute kohta andmete saamiseks tuleb esitada p\u00e4ring.<\/p>\n
Kadariku s\u00f5nul on register ajale jalgu j\u00e4\u00e4nud ning vajab v\u00e4rskendusi ja sellega ministeerium ka tegeleb. Andmekogu uuendustega loodab MKM valmis saada j\u00e4rgmisel aastal.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Kollektiivlepingute andmekogu ei t\u00f6\u00f6ta juba \u00fcle nelja aasta ning ameti\u00fchingud leiavad, et see halvendab t\u00f6\u00f6tajate v\u00f5imalusi palgal\u00e4bir\u00e4\u00e4kimistel ja…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":233702,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_share_on_mastodon":"0"},"categories":[12],"tags":[22310,26,27,37,33,35,34,36,31,32,21,29455,93415,28,29,4065,19,25,23,24,22,20,30],"class_list":["post-233701","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-eesti","tag-ametiuhingud","tag-breaking-news","tag-breakingnews","tag-ee","tag-eesti","tag-eesti-keel","tag-estonia","tag-estonian","tag-featured-news","tag-featurednews","tag-headlines","tag-juri-lember","tag-kollektiivlepingute-andmekogu","tag-latest-news","tag-latestnews","tag-majandus-ja-kommunikatsiooniministeerium","tag-news","tag-populaarseimad-lood","tag-top-stories","tag-topstories","tag-uldised-uudised","tag-uudised","tag-viimased-uudised"],"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@ee\/116961879667705417","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/233701","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=233701"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/233701\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/media\/233702"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=233701"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=233701"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/ee\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=233701"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}