{"id":147786,"date":"2025-09-30T03:42:08","date_gmt":"2025-09-30T03:42:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/147786\/"},"modified":"2025-09-30T03:42:08","modified_gmt":"2025-09-30T03:42:08","slug":"puntuar-al-inmigrante-asi-es-el-sistema-anglosajon-de-acogida-que-seduce-a-feijoo-espana","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/147786\/","title":{"rendered":"Puntuar al inmigrante: as\u00ed es el sistema anglosaj\u00f3n de acogida que seduce a Feij\u00f3o | Espa\u00f1a"},"content":{"rendered":"

El PP se ha inspirado en la angloesfera para marcar perfil propio en el debate migratorio. Su iniciativa de \u201cvisado por puntos\u201d<\/a> sigue la estela del Reino Unido, Canad\u00e1 y Australia, los tres pa\u00edses a los que aludi\u00f3 como antecedentes Alberto N\u00fa\u00f1ez Feij\u00f3o el domingo en Murcia. La propuesta del PP, a\u00fan pendiente de detallar, tendr\u00e1 en cuenta al menos seis factores en sinton\u00eda con el modelo anglosaj\u00f3n a la hora de asignar las puntuaciones: formaci\u00f3n, experiencia, idioma, edad, capacidad de cubrir ocupaciones con escasez de mano de obra aut\u00f3ctona y v\u00ednculos previos con el pa\u00eds de acogida. Pero el PP va m\u00e1s all\u00e1. Seg\u00fan dijo Feij\u00f3o el domingo, el plan de su partido incluye una preferencia por los extranjeros que conozcan \u201cmejor nuestra cultura\u201d y, por tanto, tengan \u201cmayor capacidad de integraci\u00f3n\u201d, un criterio que no aparece en los baremos de los tres sistemas anglosajones, si bien cabe entender que el filtro ling\u00fc\u00edstico tiene tambi\u00e9n implicaciones sobre el aspecto cultural.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo son estos modelos, que Feij\u00f3o ha colocado en primer plano? El sistema por puntos implantado en Reino Unido a ra\u00edz del Brexit<\/a> limita la posibilidad de solicitar un permiso de trabajo a quienes logren un m\u00ednimo de 70 puntos atendiendo a una serie de criterios que pretenden atraer una inmigraci\u00f3n \u201ccualificada\u201d. Hay una serie de requisitos que son obligatorios, y que suman un total de 50 puntos, entre ellos contar con una oferta de trabajo de una empresa autorizada y tener un nivel de ingl\u00e9s considerado \u201capropiado\u201d. Luego se obtienen m\u00e1s puntos en funci\u00f3n del nivel acad\u00e9mico \u2014los doctorados en ciencias, tecnolog\u00eda, ingenier\u00eda o matem\u00e1ticas<\/a> son los m\u00e1s valorados\u2014 y de la remuneraci\u00f3n \u2014m\u00e1s puntos a medida que es m\u00e1s alta\u2014. Tambi\u00e9n punt\u00faa que la oferta de trabajo sea en un sector con escasez de trabajadores aut\u00f3ctonos.<\/p>\n

Canad\u00e1<\/a>, con un sistema que tiene su origen en 1967, condiciona la elegibilidad de quienes pretenden trabajar en el pa\u00eds a un sistema de puntos cosechados seg\u00fan la edad, el nivel de formaci\u00f3n, el dominio del ingl\u00e9s y la experiencia de trabajo. El modelo premia la juventud. Por ejemplo, si un candidato de 30 a\u00f1os recibe 95 puntos, la cifra baja a 45 puntos con 40 a\u00f1os. A partir de 45 a\u00f1os, se queda en cero. En cuanto a los estudios, quienes no tienen la secundaria se quedan con cero, mientras los graduados superan los 100 y quienes tiene un m\u00e1ster llegan a 126 puntos. Pueden obtenerse puntos adicionales por saber franc\u00e9s, por tener un hermano viviendo en Canad\u00e1 o por haber acreditado estudios o trayectoria laboral en el pa\u00eds norteamericano, entre otros motivos. <\/p>\n

En la misma l\u00ednea que Canad\u00e1, Australia<\/a>, con el modelo en el que se inspir\u00f3 el Reino Unido para su sistema, asigna la puntuaci\u00f3n en funci\u00f3n de la edad \u2014de nuevo, los de 30 parten con ventaja sobre los de 40\u2014, el nivel de ingl\u00e9s y acad\u00e9mico y la experiencia laboral. Los d\u00edgitos que se obtienen son m\u00e1s altos si ha habido trayectoria laboral o formativa previa en el pa\u00eds de acogida. <\/p>\n

Entre los pa\u00edses que el PP ha citado como referencia no figura Alemania, cuyo Parlamento aprob\u00f3 en 2023 una ley basada en el modelo canadiense<\/a>. El sistema otorga puntos con base en distintos criterios como la experiencia profesional, la edad, la conexi\u00f3n previa con Alemania o las habilidades ling\u00fc\u00edsticas. <\/p>\n

Aspectos \u201caprovechables\u201d y dudas<\/p>\n

Gemma Pinyol-Jim\u00e9nez, directora de migraciones del laboratorio de ideas Instrategies<\/a>, afirma que \u201cel sistema de puntos, de larga tradici\u00f3n en pa\u00edses anglosajones\u201d, es un \u201cinstrumento para ordenar la pol\u00edtica migratoria, especialmente para atraer personal cualificado, que tiene aspectos interesantes y aprovechables\u201d. \u201cNo se puede decir de entrada \u2018este modelo no\u2019, ni tampoco \u2018este modelo s\u00ed\u2019. Depende de c\u00f3mo se aplique\u201d, afirma la investigadora, que ve la propuesta anunciada por Feij\u00f3o escasa de detalle.<\/p>\n

\u201cPara aplicar este modelo, lo primero que necesitas es un mercado laboral transparente, donde est\u00e9n muy claras las necesidades y donde la inspecci\u00f3n laboral para evitar el trabajo irregular sea eficaz. Creo que no es el caso de Espa\u00f1a. Adem\u00e1s, nuestro pa\u00eds no es ni de lejos tan atractivo para trabajadores de alta cualificaci\u00f3n, lo cual retira uno de los elementos que dan sentido a este modelo tal y como lo aplican el Reino Unido, Canad\u00e1 y Australia. Plantear esta propuesta en Espa\u00f1a sin acompa\u00f1arla de reformas estructurales en el mercado laboral, o al menos de explicaciones sobre c\u00f3mo se salvar\u00edan estos problemas, es dejarla coja\u201d, se\u00f1ala Pinyol-Jim\u00e9nez, que a\u00f1ade que en un sector con elevada demanda de mano de obra extranjera, el agr\u00edcola<\/a>, ya est\u00e1 funcionando la \u201ccontrataci\u00f3n circular\u201d. \u201c\u00bfQu\u00e9 se pretende? \u00bfSustituir la contrataci\u00f3n circular por esta?\u201d, pregunta la investigadora, insistiendo en la falta de detalle.<\/p>\n

El filtro \u201ccultural\u201d<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo se mide la \u201ccapacidad de integraci\u00f3n\u201d que el PP tambi\u00e9n quiere puntuar? \u201cEs multifactorial\u201d, respondi\u00f3 este lunes en una rueda de prensa en la sede nacional del PP la vicesecretaria de Coordinaci\u00f3n Sectorial y responsable del plan, Alma Ezcurra, que afirm\u00f3 que se tendr\u00e1 en cuenta el conocimiento del idioma, pero tambi\u00e9n si los extranjeros proceden \u201cde un pa\u00eds del que se comparten valores\u201d, entre ellos la igualdad entre hombres y mujeres, informa Elsa Garc\u00eda de Blas. <\/b>La alusi\u00f3n a la igualdad de g\u00e9nero suele usarse para expresar el\u00edpticamente la preferencia por inmigrantes de pa\u00edses de mayor\u00eda cristiana, frente a aquellos de mayor\u00eda musulmana<\/a>. Fuentes del PP aseguran que \u201cla religi\u00f3n no ser\u00e1 un criterio\u201d. <\/p>\n

\u201cEste requisito no lo encuentras en los modelos anglosajones, cuya mejor caracter\u00edstica es su objetividad. Se valora el conocimiento de la lengua, claro, pero entrar en el terreno de la cultura es muy peligroso, porque puede ser discriminatorio. Aqu\u00ed el PP tendr\u00e1 que explicar muy bien c\u00f3mo va a valorarlo. Lo mejor que tiene el visado por puntos es que valora las capacidades del individuo. Darle o quitarle puntos [a un candidato] en funci\u00f3n de su cultura o del pa\u00eds del que venga es ir en contra de su sentido original\u201d, afirma Pinyol-Jim\u00e9nez. El PP tambi\u00e9n pretende privilegiar a aquellos inmigrantes que lleguen de pa\u00edses que colaboren con la \u201cpol\u00edtica migratoria\u201d espa\u00f1ola.<\/p>\n

Blanca Garc\u00e9s<\/a>, investigadora sobre migraciones del Barcelona Centre for International Affairs (Cidob)<\/a>, apunta en la misma l\u00ednea que Pinyol-Jim\u00e9nez al se\u00f1alar que las pol\u00edticas por puntos existentes \u201cno introducen como requisito formal la proximidad cultural, sino la lengua\u201d. As\u00ed que la propuesta del PP, de abrirse paso tal y como se ha planteado, ser\u00eda diferente a las que el propio partido cita como ejemplos a seguir. Adem\u00e1s, Garc\u00e9s subraya un aspecto que a su juicio ha pasado desapercibido. En Espa\u00f1a, recalca, \u201ctanto la pol\u00edtica de visados como la de acceso a la nacionalidad ya establecen preferencias claras seg\u00fan los pa\u00edses de origen\u201d. Cita para ilustrarlo el propio C\u00f3digo Civil, que recoge que para la concesi\u00f3n de la nacionalidad por residencia, que requiere diez a\u00f1os de estancia, los nacionales de pa\u00edses iberoamericanos, Andorra, Filipinas, Guinea Ecuatorial y Portugal solo necesitan dos. Un sistema de puntos como el anunciado supondr\u00eda entonces, a\u00f1ade, una discriminaci\u00f3n que se a\u00f1adir\u00eda a otras ya existentes. <\/p>\n

Gonzalo Fanjul, director de investigaciones de la Fundaci\u00f3n porCausa<\/a> y experto en migraciones, afirma que \u201cun sistema de puntos no es de entrada rechazable\u201d, pero hace una advertencia: \u201cLos criterios tienen que ser objetivos y el de la proximidad cultural es dif\u00edcil de objetivar, m\u00e1s all\u00e1 de la lengua\u201d. \u201cAdem\u00e1s \u2014a\u00f1ade\u2014, el sistema no puede ser puramente utilitarista, debe quedar claro qu\u00e9 se le da al migrante para hacer atractiva su participaci\u00f3n. El acuerdo debe funcionar siempre en dos direcciones, por ejemplo ofreciendo ventajas a quienes cumplan su parte y regresen cuando les toca, haci\u00e9ndoles m\u00e1s f\u00e1cil volver a la siguiente ocasi\u00f3n. Junto a las exigencias, debe haber incentivos\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"El PP se ha inspirado en la angloesfera para marcar perfil propio en el debate migratorio. Su iniciativa…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":147787,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[6069,4699,17,18,3730,25,24,13,14,11,590,15398,19,20,9,10,15,16,952,2444,23,12,21,22],"class_list":{"0":"post-147786","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-espana","8":"tag-alberto-nunez-feijoo","9":"tag-australia","10":"tag-breaking-news","11":"tag-breakingnews","12":"tag-canada","13":"tag-es","14":"tag-espana","15":"tag-featured-news","16":"tag-featurednews","17":"tag-headlines","18":"tag-inmigracion","19":"tag-inmigracion-irregular-espana","20":"tag-latest-news","21":"tag-latestnews","22":"tag-news","23":"tag-noticias","24":"tag-noticias-destacadas","25":"tag-noticiasdestacadas","26":"tag-politica","27":"tag-reino-unido","28":"tag-spain","29":"tag-titulares","30":"tag-ultimas-noticias","31":"tag-ultimasnoticias"},"share_on_mastodon":{"url":"","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/147786","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=147786"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/147786\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/147787"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=147786"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=147786"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=147786"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}