{"id":232394,"date":"2025-11-12T18:31:11","date_gmt":"2025-11-12T18:31:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/232394\/"},"modified":"2025-11-12T18:31:11","modified_gmt":"2025-11-12T18:31:11","slug":"el-sueldo-medio-espanol-es-ya-6-100-euros-mas-bajo-que-el-de-la-ue","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/232394\/","title":{"rendered":"el sueldo medio espa\u00f1ol es ya 6.100 euros m\u00e1s bajo que el de la UE"},"content":{"rendered":"

Espa\u00f1a se aleja cada vez m\u00e1s de Europa <\/a>en materia salarial<\/b>. Los sueldos espa\u00f1oles no son capaces de seguir el ritmo que marca una UE donde la retribuci\u00f3n media crece impulsada por el tir\u00f3n de los pa\u00edses b\u00e1lticos, Hungr\u00eda, Polonia o Ruman\u00eda. El salario medio ajustado a jornada completa en Espa\u00f1a alcanz\u00f3 los 33.700 euros brutos en 2024<\/b>, seg\u00fan se desprende de los datos que ha publicado este mi\u00e9rcoles Eurostat<\/a>, la oficina estad\u00edstica europea.\u00a0<\/p>\n

La retribuci\u00f3n del pa\u00eds queda 6.100 euros por debajo de la media europea<\/b>, que se situ\u00f3 en\u00a039.808 euros el a\u00f1o pasado<\/b>. As\u00ed, el sueldo medio en Espa\u00f1a est\u00e1 un 15,3% por debajo del conjunto del club europeo, cinco d\u00e9cimas m\u00e1s que en 2023. Esta brecha, lejos de reducirse, no ha parado de aumentar en los \u00faltimos a\u00f1os. Se trata de la primera vez que las diferencias superan los 6.000 euros desde el a\u00f1o 2002, el primer ejercicio incluido en la serie estad\u00edstica. En 2024, la brecha se ampli\u00f3 en 484 euros brutos anuales respecto al promedio europeo.<\/p>\n

La evoluci\u00f3n de los salarios en Espa\u00f1a en lo que llevamos de siglo tiene dos fases claras.<\/b> Con la entrada en el euro y alentados por el boom\u00a0econ\u00f3mico de los a\u00f1os 2000, los sueldos espa\u00f1oles crecieron por encima de la media europea hasta alcanzar pr\u00e1cticamente la convergencia en el a\u00f1o 2009. El salario medio de Espa\u00f1a en 2002 (19.720 euros al a\u00f1o ajustados a jornada completa) quedaba un 10% por debajo de la referencia de la UE, pero la diferencia se redujo casi a cero en solo siete a\u00f1os.\u00a0<\/p>\n

El boom\u00a0econ\u00f3mico al calor de la burbuja inmobiliaria dispar\u00f3 los salarios en Espa\u00f1a en la primera d\u00e9cada de siglo. En 2009 la retribuci\u00f3n en Espa\u00f1a alcanz\u00f3 pr\u00e1cticamente la paridad con la europea<\/b>\u00a0(26.169 euros brutos ajustados a jornada completa en Espa\u00f1a y 26.384 en el conjunto de la UE). Pero esta convergencia no durar\u00eda mucho.<\/p>\n

La sacudida de la gran crisis financiera de 2008 provoc\u00f3 una devaluaci\u00f3n salarial en el pa\u00eds, que abri\u00f3 de nuevo el hueco\u00a0<\/b>que se hab\u00eda cerrado tras los a\u00f1os de bonanza. Los datos son muy llamativos. Entre 2009 y 2020, el sueldo medio en Espa\u00f1a apenas creci\u00f3 un 6,4% (1.675 euros m\u00e1s al a\u00f1o). Sin embargo, en ese mismo periodo, la retribuci\u00f3n promedio en Europa aument\u00f3 un 23,2% (6.131 euros m\u00e1s al a\u00f1o).<\/p>\n

El fuerte tir\u00f3n de econom\u00edas como las de Polonia, Hungr\u00eda, Ruman\u00eda o los pa\u00edses del B\u00e1ltico (Estonia, Letonia y Lituania) ha ido contribuyendo al crecimiento de la media salarial europea. En los \u00faltimos diez a\u00f1os, la retribuci\u00f3n media en estos pa\u00edses se ha duplicado o incluso triplicado en algunos casos. Crecimientos muy superiores a los que se han visto en Espa\u00f1a.<\/p>\n

En solo diez a\u00f1os, el sueldo medio de Ruman\u00eda <\/b>ha pasado de los 6.812 euros anuales a 21.108; el de Lituania <\/b>ha saltado de 10.214 a 29.104 euros; el de Bulgaria <\/b>ha pasado de 6.025 a 15.387 euros, el de Estonia <\/b>se ha revalorizado desde 13.112 a 26.546 euros y el de Letonia <\/b>ha crecido desde 11.212 a\u00a022.262 euros. Otros pa\u00edses como Rep\u00fablica Checa<\/b> (de\u00a011.916 a\u00a023.998);\u00a0Polonia <\/b>(10.827 a\u00a021.246);\u00a0Hungr\u00eda <\/b>(9.621 a 18.461); Croacia <\/b>(de 13.683 a 23.446); Eslovaquia <\/b>(de 11.928 a\u00a020.287) o Eslovenia <\/b>(de 21.752 a 35.133)\u00a0tambi\u00e9n han registrado aumentos salariales significativos.\u00a0<\/p>\n

Espa\u00f1a es el d\u00e9cimo pa\u00eds de la UE donde menos subieron los salarios en 2024.<\/b> Lo hicieron un 4,6% respecto a 2023, un incremento ligeramente inferior que el que registr\u00f3 el bloque comunitario (5,2%). En cambio, si echamos la vista 10 a\u00f1os atr\u00e1s, los sueldos espa\u00f1oles son los sextos que menos han crecido. El incremento acumulado desde entonces es del 26,2%, frente a un 35,5% en el conjunto de la UE. Solo en Francia <\/b>(23,5%), Finlandia <\/b>(23%), Italia <\/b>(16,7%), Suecia <\/b>(5,5%) y Grecia <\/b>(5,3%) se han registrado subidas salariales m\u00e1s reducidas en ese tiempo.\u00a0<\/p>\n

Espa\u00f1a es el 11\u00ba pa\u00eds por salario medio<\/p>\n

Pese a todo, Espa\u00f1a se sit\u00faa, todav\u00eda, en la mitad alta de la tabla de pa\u00edses con sueldos m\u00e1s elevados. Concretamente, ocupa el und\u00e9cimo puesto en una lista que encabeza Luxemburgo <\/b>(82.969 euros brutos anuales), seguido por Dinamarca <\/b>(71.565) e Irlanda <\/b>(61.051). Tras ellos, aparecen B\u00e9lgica <\/b>(59.632); Austria <\/b>(58.600); Alemania <\/b>(53.791); Finlandia <\/b>(49.428); Suecia <\/b>(46.525) y Francia <\/b>(43.790).\u00a0<\/p>\n

En el bloque cuya retribuci\u00f3n est\u00e1 por debajo de la media europea se encuentran Eslovenia <\/b>(35.133 euros), Espa\u00f1a <\/b>(33.700 euros); Italia <\/b>(33.523); Malta <\/b>(33.499);\u00a0Lituania <\/b>(29.104); Chipre <\/b>(27.611); Estonia <\/b>(26.546); Portugal (24.818); Rep\u00fablica Checa <\/b>(23.998); Croacia <\/b>(23.446); Letonia <\/b>(22.262); Polonia <\/b>(21.246); Ruman\u00eda <\/b>(21.108) y Eslovaquia <\/b>(20.287). Cierran la lista Hungr\u00eda <\/b>(18.461), Grecia <\/b>(17.954) y Bulgaria <\/b>(15.387).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Espa\u00f1a se aleja cada vez m\u00e1s de Europa en materia salarial. Los sueldos espa\u00f1oles no son capaces de…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":232395,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[80],"tags":[8384,82,95,94,25,24,700,7745,23,15563],"class_list":{"0":"post-232394","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-economia","8":"tag-aleja","9":"tag-business","10":"tag-economia","11":"tag-economy","12":"tag-es","13":"tag-espana","14":"tag-europa","15":"tag-se","16":"tag-spain","17":"tag-sueldo"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@es\/115538158157846027","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/232394","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=232394"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/232394\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/232395"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=232394"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=232394"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=232394"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}