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\nLaespada: \u00abSon las empresas las que sostienen el empleo y el tejido productivo, y deben trasladar qu\u00e9 perfiles necesitan\u00bb<\/p>\n<\/blockquote>\n
\n\tLa Red de Empleo de Bizkaia ha celebrado hoy un nuevo encuentro en el que se ha reforzado la apuesta de la Diputaci\u00f3n Foral de Bizkaia por pol\u00edticas prospectivas y de anticipaci\u00f3n ante los retos que afronta actualmente el mercado laboral.<\/p>\n
\n\tEsta red, impulsada y coordinada desde el Departamento de Empleo, Cohesi\u00f3n Social e Igualdad de la Diputaci\u00f3n Foral de Bizkaia, ha celebrado esta jornada desde su filosof\u00eda de colaboraci\u00f3n entre instituciones y organizaciones para abordar las necesidades de un mercado laboral en transformaci\u00f3n.<\/p>\n
\n\tLa diputada de Empleo, Cohesion Social e Igualdad, Teresa Laespada, ha subrayado que \u00abson las empresas las que sostienen el empleo y el tejido productivo y competitivo del pais\u00bb, por lo que ha defendido que deben ser ellas quienes trasladen que perfiles necesitan. En este sentido, ha indicado que las administraciones p\u00fablicas, junto con las entidades de formaci\u00f3n y el tercer sector, \u00abtenemos que ir caminando para que nos encontremos\u00bb, ante el desajuste existente entre oferta y demanda de empleo.<\/p>\n
\n\tEn un contexto de m\u00e1ximos hist\u00f3ricos de empleo y afiliaci\u00f3n, pero tambi\u00e9n de retos estructurales profundos, el encuentro ha situado la anticipaci\u00f3n como eje central de las pol\u00edticas p\u00fablicas: preparaci\u00f3n para los cambios demogr\u00e1ficos, impacto de la digitalizaci\u00f3n y la inteligencia artificial, desigualdades emergentes, y la necesidad de consolidar un empleo digno, estable e inclusivo.<\/p>\n
\n\tLa apertura de este encuentro ha estado marcada por un di\u00e1logo institucional entre el vicelehendakari y consejero de Econom\u00eda, Trabajo y Empleo, Mikel Torres, y la diputada foral de Empleo, Cohesi\u00f3n Social e Igualdad, Teresa Laespada, moderado por el periodista Gonzalo Loza. La conversaci\u00f3n ha permitido trazar una visi\u00f3n compartida sobre las prioridades del territorio: fortalecer la cohesi\u00f3n social, colocar a las personas en el centro de las pol\u00edticas activas, reforzar la igualdad y la conciliaci\u00f3n como condiciones de participaci\u00f3n laboral, e integrar a las empresas como aliadas estrat\u00e9gicas del sistema p\u00fablico de empleo.<\/p>\n
\n\tTras el di\u00e1logo institucional, la jornada ha puesto el foco en la presentaci\u00f3n de estudios actualizados, que permiten una lectura m\u00e1s precisa de las din\u00e1micas laborales del territorio. El \u2018Diagn\u00f3stico actualizado del mercado laboral de Bizkaia\u2019 ha sido presentado por Borja Pulido Orbegozo y Eugenia Atin Videgain, consultores senior de Prospektiker, quienes han analizado la evoluci\u00f3n reciente del empleo, la estructura sectorial, la situaci\u00f3n de los colectivos con mayores dificultades y las tendencias que marcar\u00e1n los pr\u00f3ximos a\u00f1os. \u00a0<\/p>\n
\n\tLa sesi\u00f3n ha continuado con la exposici\u00f3n de Patricia Bollada Fern\u00e1ndez, directora de Proyectos de IKERFEL, que ha presentado el estudio sobre la \u2018Percepci\u00f3n de la calidad del empleo,\u2019 ofreciendo una visi\u00f3n detallada sobre estabilidad, condiciones laborales, satisfacci\u00f3n profesional y expectativas de mejora. \u00a0<\/p>\n
\n\tFinalmente, Imanol Lizarraga \u00c1lvarez, investigador de la Fundaci\u00f3n ISEAK, ha abordado el \u2018An\u00e1lisis de la demanda de competencias en las ofertas de empleo\u2019, una herramienta clave para orientar la formaci\u00f3n, la intermediaci\u00f3n y las estrategias de anticipaci\u00f3n dentro del sistema p\u00fablico de empleo.<\/p>\n
\n\tEspacio de trabajo colaborativo<\/strong><\/p>\n
\n\tTras la presentaci\u00f3n de los estudios, la jornada ha continuado con una sesi\u00f3n de trabajo de la Red para el Empleo, en la que representantes de entidades sociales, agentes econ\u00f3micos, empresas y personal t\u00e9cnico del territorio han trabajado conjuntamente para definir criterios operativos y concretar nuevos indicadores que permitir\u00e1n evaluar el avance del Plan Territorial de Empleo 2024-2029. Este espacio ha funcionado como un taller pr\u00e1ctico de contraste y validaci\u00f3n, destinado a alinear prioridades y acordar herramientas comunes para medir el impacto de las pol\u00edticas de empleo desde una perspectiva compartida y basada en la evidencia.<\/p>\n
\n\tLa jornada ha finalizado con la intervenci\u00f3n de Susana Gonz\u00e1lez R\u00f3mulo, directora general de Empleo de la Diputaci\u00f3n Foral de Bizkaia, quien ha sintetizado las aportaciones recogidas y ha subrayado la importancia de reforzar este modelo de cooperaci\u00f3n interinstitucional.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Laespada: \u00abSon las empresas las que sostienen el empleo y el tejido productivo, y deben trasladar qu\u00e9 perfiles…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":232129,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[17,18,25,24,13,14,11,19,20,9,10,15,16,23,12,21,22],"class_list":{"0":"post-289560","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-titulares","8":"tag-breaking-news","9":"tag-breakingnews","10":"tag-es","11":"tag-espana","12":"tag-featured-news","13":"tag-featurednews","14":"tag-headlines","15":"tag-latest-news","16":"tag-latestnews","17":"tag-news","18":"tag-noticias","19":"tag-noticias-destacadas","20":"tag-noticiasdestacadas","21":"tag-spain","22":"tag-titulares","23":"tag-ultimas-noticias","24":"tag-ultimasnoticias"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@es\/115723705241285073","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/289560","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=289560"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/289560\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/232129"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=289560"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=289560"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=289560"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}