condiciones laborales<\/a>, como el incremento de la remuneraci\u00f3n, tanto del salario base como de las horas extraordinarias. Pero el texto establece tambi\u00e9n que los profesionales trabajar\u00e1n tambi\u00e9n en las labores preventivas durante el invierno. <\/p>\nSu publicaci\u00f3n ha coincidido con la gran oleada de incendios que asolan Espa\u00f1a y que han derivado en reproches entre Gobierno y comunidades aut\u00f3nomas sobre la falta de medios o de prevenci\u00f3n, pero fuentes sindicales aseguran que, tras casi un a\u00f1o negociando estas condiciones, se lleg\u00f3 a un acuerdo antes de que comenzaran los fuegos. <\/p>\n
Fuentes del Gobierno han destacado la mejora de las condiciones salariales que supone este cambio. Los profesionales, sin embargo, creen que es precisamente en ese punto donde todav\u00eda hay bastante margen de mejora. \u00abEl tema de los sueldos es en el que m\u00e1s carencias vemos\u00bb, explica Marcos G\u00f3mez-Carpintero, presidente de la Asociaci\u00f3n de Trabajadores BRIF (Atbrif). Actualmente, explica, los bomberos que forman parte de estas brigadas cobran sueldos por debajo de los 1.500 euros y aunque reconoce que la modificaci\u00f3n de este convenio \u00abes la mayor mejora en derechos laborales y salariales\u00bb que recuerdan, y que conllevar\u00e1 un \u00abun salto importante\u00bb en el salario, creen que se quedan fuera aspectos importantes, como el incremento para algunos puestos clave en esta labor, como los ayudantes de apoyo log\u00edstico o los emisoristas. <\/p>\n
\u00abEsto es un servicio que el que est\u00e1 aqu\u00ed es por vocaci\u00f3n. Tenemos un sueldo por debajo de los 1.500 euros para una persona que se sube en helic\u00f3ptero para ir a jugarse la vida, que respira humo 15 d\u00edas seguidos… Todo eso hay que contemplarlo\u00bb, aboga G\u00f3mez-Carpintero.<\/p>\n
\nPersonal de la administraci\u00f3n\n<\/p>\n
Esta modificaci\u00f3n tambi\u00e9n conlleva cambios en la organizaci\u00f3n de la jornada, as\u00ed como en lo que se refiere a turnos o descansos, puntos que entre los bomberos se ven con buenos ojos. Tambi\u00e9n celebran que se regule su movilizaci\u00f3n en casos de vendavales, nevadas, inundaciones o b\u00fasquedas de desaparecidos. Pero no se conforman y creen que hay que ir m\u00e1s all\u00e1 en aspectos como ser reconocidos como personal laboral de la administraci\u00f3n. \u00abQueremos formar parte del propio ministerio. Queremos formar parte del personal laboral y que nuestras condicionen sean las de la administraci\u00f3n\u00bb, sostiene el presidente de Atbrif. <\/p>\n
Con esta oleada de incendios, valora G\u00f3mez-Carpintero, se pone de manifiesto la importancia de apostar por la prevenci\u00f3n y por los medios. \u00abSe est\u00e1 dando fe de que los bomberos, m\u00e9dicos o cualquier otro servicio p\u00fablico con esta vocaci\u00f3n son necesarios antes de que ocurran las emergencias. Porque cuando ocurren, si no se ha hecho el trabajo previo, va a dar igual\u00bb, afirma. <\/p>\n
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