Mitä ihmettä Keski-Uudenmaan ympäristökeskuksessa nyt tapahtuu ja miksi ympäristökeskuksen johtaja erosi virastaan täysin yllättäen?
Kysymykset jäivät avoimiksi, kun Tuusulan kunta tiedotti maanantai-iltana Keski-Uudenmaan ympäristökeskuksen johtajan äkkierosta.
Tuusulan kunnan kansliapäällikkö Annaliisa Oksanen kertoo nyt, että asiasta on sovittu hyvässä yhteisymmärryksessä.
– Asiasta on sovittu yhdessä ja tähän on päädytty yhdessä. Nyt on muutoksen aika. Ympäristökeskuksen jäsenkunnissa tapahtuu nyt paljon ja on aika aloittaa uudenlainen katsantokanta, Oksanen sanoo.
Kenen aloitteesta eroamispäätös tuli vireille?
– Yhdessä on keskusteltu asiaa. Yhdessä on tuumattu, miten asiassa edetään, Oksanen sanoo.
Oksanen haluaa korostaa, että ympäristökeskuksessa on osaamista, hyviä työntekijöitä ja erinomaisia päälliköitä.
Keski-Uusimaa tavoitti myös ympäristökeskuksen eronneen johtajan Leena Sjöblomin, joka kertoi irtisanoutuneensa omasta aloitteestaan.
– Olen irtisanoutunut virasta maanantaina. Kunnat haluavat nyt jotain muuta, Sjöblom toteaa.
Eroon johtaneista taustasyistä Sjöblom on vaitonainen, mutta toteaa kuitenkin, että kunnilla on omia tavoitteitaan.
– Kunnilla oli halua lähteä kehittämään toimintaa uuden johtajan johdolla. Meillä saattoi olla vähän erilaisia näkemyksiä. Hyvässä yhteishengessä kuitenkin irtisanouduin, Sjöblom sanoo.
Oliko päätös erosta vaikea?
– Se oli asia, joka on ollut tuloillaan. Nyt tuli hyvä hetki siihen, Sjöblom sanoo.
Vaikka johtajan irtisanoutuminen tuli yllättäen, ympäristökeskuksessa kuohui jo alkuvuonna. Tuusula teettikin Työterveyslaitoksella koko henkilöstölle työyhteisöselvityksen, jossa selvitettiin ympäristökeskuksen toimintatapoja, työilmapiiriä, yhteistyötä, johtamista, ristiriitojen käsittelyä sekä kuormitus- ja voimavaratekijöitä.
Selvityksen sisältöä ei ole avattu julkisesti.
Ympäristökeskuksen eronnut johtaja Sjöblom ei usko sen vaikuttaneen nykytilanteeseen.
– Kyllä tässä on taustalla pidempiaikaiset syyt, miten kunnat haluavat tätä viranomaistoimintaa hoitaa, Sjöblom kommentoi.
Oksasen näkee asian toisin.
– Kyllä sillä varmasti oli merkitystä asiassa. Asiakirja on salassa pidettävä ja työyhteisön sisäinen, Oksanen sanoo.
Mikä raportissa esiin noussut asia johti tähän tilanteeseen?
– En ota kantaa. Salassapito antaa työyhteisölle työrauhaa, Oksanen kommentoi.
Entä oliko Keskolla osuutta asiassa, kun se on arvostellut ympäristökeskuksen luvitustoimintaa julkisestikin?
– Ei. Ei olla se kylki edellä lähdetty. Työyhteisön ja henkilöstön hyvinvointi on hyvin tärkeä asia, Oksanen sanoo.
Tuusulan kunnan kansliapäällikkö Annaliisa Oksasen mukaan ympäristökeskuksen toiminta tarvitsee muutosta. Arkistokuva. Robert Örthen/Elinkeinoelämän keskusliitto
Oksasen mukaan osapuolten välille on nyt tehty erillinen viran päättämissopimus. Sjöblomille maksetaan kuuden kuukauden erilliskorvaus ja kahden kuukauden irtisanomisajan palkka.
Sjöblomin virkasuhde päättyi heti, ja erillissopimus estää asian riitauttamisen oikeusteitse. Keski-Uudenmaan ympäristökeskus on viiden kunnan eli Tuusulan, Järvenpään, Keravan, Mäntsälän ja Nurmijärven yhteinen ympäristöviranomainen ja erilliskorvaus tulee yhteisvastuullisesti kaikkien kuntien jaettavaksi.
Tuusula on hallinnollisesti ympäristökeskuksen vastuukunta ja Oksasen mukaan asiasta on keskusteltu jäsenkuntien johdon kanssa.
Oksasen mukaan ympäristökeskuksen toimintaa aiotaan nyt muuttaa siten, että prosessit olisivat jatkossa sujuvampia.
– Kunnissa tulee tapahtumaan paljon ja keskuksen tulee toimia saumattomasti ja prosessit pitää olla kunnossa, Oksanen sanoo.
– Lupayksikkö on kunnille elinvoimakysymys. Toimintojen kehittämistä lisätään entisestään. Ajat ovat muuttuneet, lainsäädäntö on muuttunut, asiamäärät ovat isoja ja paineet kovia, Oksanen lisää.
Uuden johtajan rekrytointiprosessi alkaa välittömästi. Oksasen mukaan Tuusulan kunnanjohdosta nimitetään virkaa tekevä ympäristökeskuksen johtaja vielä tämän viikon aikana.
Uuden johtajan rekrytointia varten perustetaan valintaryhmä, jossa on eri kuntien edustajia sekä lautakuntien jäseniä. Oksasen mukaan johtajan vaihdoksella pyritään ympäristökeskuksen toimintaympäristön muutokseen.
Kansliapäällikkö Oksaselta täytyy vielä kysyä, muuttuuko ympäristökeskuksen toiminta johtajaa vaihtamalla?
– Kyllä johtaja vastaa kokonaisvaltaisesti organisaation toiminnasta. Tämä on signaali, että toimintaa halutaan muuttaa, Oksanen sanoo.
– Meidän kannaltamme päätös oli työyhteisön ja sopijakuntien edun mukainen ratkaisu, hän sanoo.
Eronnut johtaja Sjöblom ei osaa henkilökohtaisesti sanoa tulevaisuudestaan vielä mitään.
– Olen työskennellyt ympäristöalalla 30 vuotta ja asun Helsingissä. Täytyy katsoa, mikä se seuraava paikka olisi, Sjöblom sanoo.