Neuvottelut voivat johtaa tehtävien muutoksiin, osa-aikaisiin työsuhteisiin ja irtisanomisiin.
Avaa kuvien katselu
Kaarinan kaupunki arvioi, että toimenpiteillä tulee olemaan merkittäviä vaikutuksia kaupungin palveluihin. Kuva: Yle/Monica Forssell
Kaarinan kaupunki kertoo aloittavansa yhteistoimintaneuvottelut.
Yt-neuvottelujen käynnistämisestä päättää kaupunginhallitus ensi maanantaina. Yt-neuvottelut koskevat koko kaupungin henkilökuntaa.
Tavoitteena on Kaarinan tiedotteen mukaan etsiä 4,4 miljoonan euron pysyvät säästöt vuosittain. Henkilöstöön kohdistuvilla säästöillä tavoitellaan enintään 2,7 miljoonan euron vuotuista säästövaikutusta. Tämä vastaa enintään 54 henkilötyövuoden vähennystä. Kaarinan mukaan kaupungin henkilötyövuosien määrä viime vuonna oli 1 259.
Kaarinan kaupunki arvioi, että toimenpiteillä tulee olemaan merkittäviä vaikutuksia kaupungin palveluihin.
Henkilöstövaikutukset voivat muodostua muun muassa tehtävien vähentämisestä tai muuttamisesta, tehtävien uudelleenjärjestelyistä, osa-aikaistamisista ja irtisanomisista.