Työntekijä loukkaantui vakavasti kesken työpäivän.
Turun oikeustalo kuvattuna toukokuussa 2024. Eevi Karvinen
Huoltohenkilönä työskennellyt työntekijä loukkaantui vakavasti joulukuussa 2022, kun hänen käyttämänsä nojatikkaat luistivat jään päällä.
Työntekijä oli suorittamassa tikkailla lipunnostoa talon seinässä olevaan lipputankoon, kun hän kaatui jalkakäytävälle.
Työsuojelutarkastuksen yhteydessä selvisi, että nojatikkaita käytettiin yrityksessä yleisesti lipunnostoon, vaikka nojatikkaiden käyttäminen työalustana on kielletty.
Tarkastuksella selvisi myös, että ennen tekoaikaa työnantaja ei ollut huolehtinut velvollisuudestaan tehdä työpaikalla vaarojen arviointia lain edellyttämällä tavalla.
Varsinais-Suomen käräjäoikeus tuomitsi tiistaina työnantajan 40 päiväsakkoon. Käräjäoikeus katsoi, että työnantajan laiminlyönnit olivat myötävaikuttaneet siihen, että työntekijä loukkaantui vakavasti.
Työnantaja itse katsoi, ettei ollut tahallaan eikä huolimattomuudestaan laiminlyönyt velvollisuuttaan valvoa työturvallisuusmääräysten noudattamista.
Käräjäoikeuden tuomio ei ole lainvoimainen.
Nojatikkaita käytettiin vuosia
Nojatikkaita oli käytetty säännöllisesti lippujen nostamiseen kyseisessä kohteessa ainakin yli kymmenen vuoden ajan.
Työntekijä oli kertonut työnantajalle useaan otteeseen menettelyn olevan vaarallinen.
Työnantajan tuomiossa otettiin huomioon menettelyn huomattava pitkäkestoisuus.
Työsuojelujuristi Natalie Eklund muistuttaa Aluehallintoviraston tiedotteessa, että työnantajan vastuulla on suunnitella työt siten, että ne voidaan tehdä turvallisesti.
– Nojatikkaiden käyttö työalustana on kiellettyä ja ihan syystäkin – niissä piilee vakava tapaturman riski, kuten tämäkin tapaus valitettavasti sen osoitti, Eklund sanoo tiedotteessa.