Valmet Automotiven tilanne voi tuoda Uuteenkaupunkiin lisää työttömiä. Elinkeinojohtaja uskoo, että asia korjaantuu pian.

Uudenkaupungin autotehdas on toiminut jo 60-luvulta asti. Siellä on valmistettu muun muassa Mercedes-Benzejä. Vesa-Matti Väärä

Uudenkaupungin elinkeinojohtaja Jarkko Heinonen uskoo, että kaupunki selviää Valmet Automotiven muutosneuvottelujen aiheuttamasta kolhusta.

– Onhan tämä sinänsä tylsä tilanne, mutta parempi kuin mitä pahimmillaan olisi voinut ajatella. Meille autotehtaan ratkaisu antaa sellaisen kuvan, että tämä on väliaikainen ratkaisu, Heinonen sanoo.

– Pidemmällä ajalla on ollut monenlaista jaksoa, ja aina näistä on noustu.

Valmet Automotive tiedotti tänään muutosneuvottelujensa tuloksista. Yhtiö lomauttaa enintään 860 henkilöä toistaiseksi. Jopa 235:ttä henkeä uhkaa irtisanominen. Lisäksi säästöjä haetaan tehtävämuutoksilla ja toimitilaratkaisuilla.

Jarkko Heinonen muistuttaa, että töitä on myös Uudenkaupungin ulkopuolella. Jarkko Heinosen kotialbumi

Heinosen mukaan yhtiön aiemmat irtisanomiset ovat hetkellisesti nostaneet kaupungin työttömyysastetta, mutta se on pääsääntöisesti normalisoitunut nopeastikin.

Keskustelu yhtiön ja kaupungin välillä on tiivistä, Heinonen kertoo. Hän uskoo, että mahdollisesti irtisanottaville löytyy korvaavaa työtä joko paikkakunnalta tai lähialueilta.

Kaupunki on järjestänyt esimerkiksi rekrytointitapahtumia ja kiertänyt yrityksiä läpi. Lisäksi kaupunki varautuu järjestämään työvoimakoulutusta, ja pienimuotoista räätälöityä koulutusta voidaan tarvittaessa järjestää myös ammattiopisto Novidalla.

”Tuntuu kurjalta”

Valmet Automotiven pääluottamusmies Satu Heijari myöntää, että työntekijät olisivat toivoneet positiivisempia uutisia. Hän viittaa aiemmin tehtyyn aiesopimukseen Patrian kanssa panssariajoneuvojen valmistamisesta. Neuvottelut varsinaisista sopimuksista ovat käynnissä.

– Ainahan se tuntuu tosi kurjalta, Heijari sanoo muutosneuvottelutuloksesta.

Yhtiön uuden strategian toivotaan tuovan tilanteeseen helpotusta. Autoteollisuuden tilanne on vaikea koko Euroopassa. Siksi muulta sopimusvalmistukselta kuten juuri puolustusteollisuuden sopimusvalmistukselta odotetaan nyt apua.

Satu Heijari uskoo, että yhtiön tilanne piristyy muun sopimusvalmistuksen myötä. Satu Heijarin kotialbumi

Se, että muutokset painottuvat lomautuksiin kertoo Heijarin mukaan siitä, että Valmet Automotive haluaa säilyttää osaamista yhtiössä.

Heijarin mukaan muutokset työttömyysturvaan herättävät huolta etenkin lapsiperheissä. Hän mainitsee muun muassa lapsikorotusten poistumisen ja ansiopäivärahan tason porrastuksen.

Valmet Automotive tarjoaa työntekijöille osana työterveyspalveluja muun muassa mielen tuen palveluja, mitä Heijari pitää hyvänä asiana. Lisäksi irtisanotuille tarjotaan muutosturvaa, ja yhtiö järjestää tukipäivän, jossa sekä lomautettaville että irtisanotuille tarjotaan tietoa käytännön asioista.

– Eihän työnantajakaan haluaisi, että olemme tässä tilanteessa. He yrittävät kaikin mahdollisin keinoin auttaa työntekijöitä tässä vaikeassa tilanteessa.

Siitä, keihin lomautukset ja irtisanomiset osuvat, ei Heijarin mukaan ole vielä tietoa.