Pihlajalinnan muutosneuvotteluiden tulos: 88 työtehtävää päättyy, 92 tehtävään olennaisia muutoksia | Kotimaa
Muutosneuvotteluiden syynä oli yhtiön toimintamallin uudistaminen. Yhtiö selvittää mahdollisuutta tarjota työtä irtisanomisuhan alla oleville. Avaa kuvien katselu Pihlajalinna…