{"id":49909,"date":"2025-09-30T20:58:11","date_gmt":"2025-09-30T20:58:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/49909\/"},"modified":"2025-09-30T20:58:11","modified_gmt":"2025-09-30T20:58:11","slug":"op-uusimaa-aloittaa-muutosneuvottelut-70-tyopaikkaa-uhan-alla-paikalliset","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/49909\/","title":{"rendered":"OP Uusimaa aloittaa muutosneuvottelut \u2013 70 ty\u00f6paikkaa uhan alla | Paikalliset"},"content":{"rendered":"<p>Uudenmaan Osuuspankki aloittaa muutosneuvottelut, jotka voivat johtaa enimmill\u00e4\u00e4n 70 teht\u00e4v\u00e4n lakkaamiseen. Muutosneuvottelut koskevat OP Uusimaan organisaation henkil\u00f6st\u00f6\u00e4 Uudellamaalla.<\/p>\n<p>Muutosneuvottelut liittyv\u00e4t OP Uusimaan organisaatiouudistukseen. Sen tavoitteena on pankin tiedotteen mukaan poistaa p\u00e4\u00e4llekk\u00e4ist\u00e4 tekemist\u00e4, parantaa tuottavuutta sek\u00e4 kehitt\u00e4\u00e4 asiakaskokemusta.<\/p>\n<p>Uudessa organisaatiossa on OP Uusimaan suunnitelmien mukaan avautumassa noin 20 uutta teht\u00e4v\u00e4\u00e4.<\/p>\n<p>\u2013\u2009Menesty\u00e4ksemme my\u00f6s jatkossa meid\u00e4n on uudistettava ja kehitett\u00e4v\u00e4 edelleen toimintaamme, OP Uusimaan toimitusjohtaja <strong>Olli Lehtil\u00e4<\/strong> kertoo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Uudenmaan Osuuspankki aloittaa muutosneuvottelut, jotka voivat johtaa enimmill\u00e4\u00e4n 70 teht\u00e4v\u00e4n lakkaamiseen. Muutosneuvottelut koskevat OP Uusimaan organisaation henkil\u00f6st\u00f6\u00e4 Uudellamaalla.&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":49910,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[76],"tags":[79,77,33,31,30,7251,7250,3004,720,614,32,78,860,862,7249],"class_list":{"0":"post-49909","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-talous","8":"tag-business","9":"tag-economy","10":"tag-fi","11":"tag-finland","12":"tag-finnish","13":"tag-hallinto-ja-johtajuus","14":"tag-johtaminen","15":"tag-liiketoiminta","16":"tag-liiketoiminta-ja-rahoitus","17":"tag-maakunta-uusimaa","18":"tag-suomi","19":"tag-talous","20":"tag-tyoelama","21":"tag-tyollisyys","22":"tag-yrityksen-johtaminen"},"share_on_mastodon":{"url":"","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/49909","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=49909"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/49909\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/49910"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=49909"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=49909"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=49909"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}