{"id":180652,"date":"2025-06-16T11:05:14","date_gmt":"2025-06-16T11:05:14","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/180652\/"},"modified":"2025-06-16T11:05:14","modified_gmt":"2025-06-16T11:05:14","slug":"travail-de-nuit-un-facteur-aggravant-de-lasthme-chez-les-femmes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/180652\/","title":{"rendered":"Travail de nuit : un facteur aggravant de l\u2019asthme chez les femmes"},"content":{"rendered":"

\"Une<\/a>\u00c0 l\u2019heure o\u00f9 10\u202f% des asthmes seraient li\u00e9s au travail, les horaires nocturnes auraient une incidence d\u00e9cupl\u00e9es chez les femmes. \u00a9 MSGrowth \/ Freepik \t\t\t <\/a> <\/p>\n

Apr\u00e8s le sommeil, le m\u00e9tabolisme ou encore l\u2019humeur, une nouvelle incidence du travail de nuit commence \u00e0 susciter des questions. D\u2019autant que ces effets concernent en priorit\u00e9 les femmes.<\/p>\n

Alors que ces derni\u00e8res sont d\u00e9j\u00e0 plus susceptibles de souffrir d\u2019asthme s\u00e9v\u00e8re<\/a>, de nouvelles recherches, men\u00e9es dans le cadre du UK Biobank, r\u00e9v\u00e8lent que le travail de nuit accro\u00eet significativement leur risque respiratoire. Comment expliquer cette vuln\u00e9rabilit\u00e9 sp\u00e9cifique ? Quels facteurs physiologiques ou socioprofessionnels entrent en jeu ? Et surtout, quelles mesures de pr\u00e9vention envisager ? <\/p>\n

Asthme f\u00e9minin et travail de nuit : une \u00e9tude solide \u00e0 grande \u00e9chelle <\/p>\n

L\u2019\u00e9tude, publi\u00e9e dans ERJ Open Research, s\u2019est appuy\u00e9e sur les donn\u00e9es du UK\u202fBiobank : 274\u202f541 individus, dont 5,3\u202f% asthmatiques (1,9\u202f% mod\u00e9r\u00e9 \u00e0 s\u00e9v\u00e8re). Elle a compar\u00e9 des travailleurs de jour, de nuit ou en rotation permanente.<\/p>\n

R\u00e9sultat : les femmes effectuant exclusivement des nuits avaient un risque 50\u202f% plus \u00e9lev\u00e9 d\u2019asthme mod\u00e9r\u00e9 \u00e0 s\u00e9v\u00e8re que les femmes travaillant de jour. Ce sur-risque n\u2019est pas observ\u00e9 chez les hommes, quel que soit leur horaire de travail.<\/p>\n

Chez les femmes post-m\u00e9nopaus\u00e9es<\/a> sans traitement hormonal de substitution (THS), le risque est presque doubl\u00e9, augmentant de 89\u202f% parmi les travailleuses de nuit. Le THS semble avoir un effet protecteur, ouvrant un champ d\u2019investigation prometteur.<\/p>\n

Les hormones et l\u2019horloge biologique en m\u00e9canismes sous-jacents <\/p>\n

Le travail nocturne d\u00e9r\u00e8gle l\u2019horloge interne<\/a>, influen\u00e7ant le syst\u00e8me immunitaire et inflammatoire. Les femmes seraient particuli\u00e8rement sensibles \u00e0 ces d\u00e9s\u00e9quilibres hormonaux et immunitaires.<\/p>\n

Le lien entre asthme et hormones est bien \u00e9tabli : la testost\u00e9rone para\u00eet protectrice, tandis que la diminution des \u0153strog\u00e8nes comme en post-m\u00e9nopause accro\u00eet les risques. Le THS pourrait donc compenser cette vuln\u00e9rabilit\u00e9, mais seule une \u00e9tude cibl\u00e9e le confirmera.<\/p>\n

Une in\u00e9galit\u00e9 hommes-femmes persistante <\/p>\n

L\u2019asthme d\u2019origine professionnelle touche entre 5\u202f% et 10\u202f% des asthmes chez l\u2019adulte. En France, des secteurs comme la sant\u00e9, le nettoyage ou l\u2019industrie pr\u00e9sentent une pr\u00e9valence plus \u00e9lev\u00e9e. Le travail de nuit accentue cet environnement \u00e0 risque.<\/p>\n

Selon Sant\u00e9 Publique France, la proportion de femmes asthmatiques li\u00e9es \u00e0 l\u2019activit\u00e9 professionnelle atteint pr\u00e8s de 9\u202f%. L\u2019\u00e9tude anglaise vient renforcer cette r\u00e9alit\u00e9 fran\u00e7aise en y ajoutant la variable du travail de nuit.<\/p>\n

Quelles pistes pour pr\u00e9venir le risque d\u2019asthme ? <\/p>\n

D\u2019abord, une \u00e9valuation m\u00e9dicale r\u00e9guli\u00e8re, int\u00e9grant un suivi de la fonction respiratoire, s\u2019impose chez les femmes expos\u00e9es \u00e0 des horaires nocturnes, en particulier celles ayant des ant\u00e9c\u00e9dents familiaux ou personnels d\u2019asthme. Les employeurs, quant \u00e0 eux, devraient envisager des am\u00e9nagements d\u2019horaires pour \u00e9viter l\u2019exposition prolong\u00e9e au travail de nuit, notamment chez les salari\u00e9es les plus vuln\u00e9rables. <\/p>\n

Une attention particuli\u00e8re doit \u00e9galement \u00eatre port\u00e9e aux femmes en p\u00e9riode post-m\u00e9nopausique, pour lesquelles l\u2019instauration \u00e9ventuelle d\u2019un traitement hormonal de substitution (THS) pourrait faire l\u2019objet d\u2019une r\u00e9flexion personnalis\u00e9e avec un professionnel de sant\u00e9<\/a>. <\/p>\n

Enfin, les acteurs de la pr\u00e9vention \u2013 m\u00e9decins du travail, services de sant\u00e9 au travail, syndicats \u2013 ont un r\u00f4le cl\u00e9 \u00e0 jouer dans la sensibilisation et l\u2019anticipation des risques. Car il ne s\u2019agit pas simplement de soigner des sympt\u00f4mes, mais bien d\u2019adapter l\u2019organisation du travail pour pr\u00e9server durablement la sant\u00e9 respiratoire des femmes.<\/p>\n

\n

\u00c0 SAVOIR<\/strong><\/p>\n

L\u2019asthme est une maladie inflammatoire chronique des bronches qui provoque un r\u00e9tr\u00e9cissement temporaire et r\u00e9versible des voies respiratoires. Ce m\u00e9canisme r\u00e9sulte d\u2019une hypersensibilit\u00e9 des bronches \u00e0 divers stimuli \u2013 allerg\u00e8nes, pollution, effort physique ou stress \u2013 entra\u00eenant une inflammation, une production excessive de mucus et une contraction des muscles bronchiques. Cette triple r\u00e9action provoque des sympt\u00f4mes typiques : toux, essoufflement, oppression thoracique et sifflements respiratoires.<\/p>\n<\/blockquote>\n

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