{"id":555356,"date":"2025-11-24T12:20:19","date_gmt":"2025-11-24T12:20:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/555356\/"},"modified":"2025-11-24T12:20:19","modified_gmt":"2025-11-24T12:20:19","slug":"une-entreprise-suisse-propose-des-postes-de-80-a-100-heures-de-travail-hebdomadaire-et-lassume-totalement","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/555356\/","title":{"rendered":"Une entreprise suisse propose des postes de 80 \u00e0 100 heures de travail hebdomadaire\u2026 et l\u2019assume totalement"},"content":{"rendered":"

Les start-ups de la Silicon Valley qui ont longtemps mis en avant leurs conditions de travail confortables qu\u2019elles proposaient misent d\u00e9sormais sur le 996, un mod\u00e8le de travail import\u00e9 de la Chine o\u00f9 l\u2019on travaille de 9 heures du matin \u00e0 9 heures du soir, et ce six jours par semaine. Une approche que partage l\u2019entreprise technologique suisse<\/a> Forgis, comme le montrent quatre offres d\u2019emploi<\/a> mises en ligne la semaine derni\u00e8re sur LinkedIn<\/a> et rep\u00e9r\u00e9es par Blick<\/a>.<\/p>\n

Forgis est une jeune soci\u00e9t\u00e9 bas\u00e9e \u00e0 Schlieren (Suisse). Elle travaille \u00e0 l\u2019int\u00e9gration de l\u2019intelligence artificielle au sein des processus industriels, un domaine qui conna\u00eet une forte croissance. D\u2019o\u00f9 son r\u00e9cent besoin de recrutement pour des postes dans le marketing, les ressources humaines et le d\u00e9veloppement produit. Reste que les annonces de la start-up<\/a> ont \u00e9t\u00e9 abondamment critiqu\u00e9es et pourraient \u00eatre attaqu\u00e9es en justice pour non-respect de la r\u00e9glementation locale du travail. D\u2019abord par le rythme \u00e9voqu\u00e9, avec de 80 \u00e0 100 heures de travail hebdomadaires accompagn\u00e9es de \u00ab\u00a0quelques dimanches de repos\u00a0\u00bb.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Des membres fondateurs\u00a0\u00bb<\/p>\n

On parle donc de plus de 14 heures de travail par jour, sans repos, soit bien plus que le temps de travail hebdomadaire moyen en Suisse qui atteint 42 heures selon Le Parisien<\/a>. Ce rythme est cens\u00e9 correspondre \u00e0 celui des cr\u00e9ateurs de la soci\u00e9t\u00e9. \u00ab\u00a0Nous recherchons actuellement des membres fondateurs, pas des collaborateurs\u00a0\u00bb, a d\u2019ailleurs indiqu\u00e9 Forgis. L\u2019annonce pr\u00e9cise \u00e9galement que \u00ab\u00a0Nous ne sommes pas une famille. Nous sommes des camarades en mission\u00a0\u00bb.<\/p>\n<\/p>\n

A en croire le texte, les futurs salari\u00e9s devront faire preuve d\u2019une flexibilit\u00e9 \u00e0 toute \u00e9preuve puisqu\u2019il est expliqu\u00e9 que les projets peuvent compl\u00e8tement changer d\u2019une semaine \u00e0 l\u2019autre, en fonction de l\u2019orientation de l\u2019entreprise. Pour les postes \u00e0 pourvoir, la start-up recherche des dipl\u00f4m\u00e9s de niveau master d\u2019universit\u00e9s de pointe. Le salaire de 70.000 francs suisses annuels (environ 75.000 euros) est quant \u00e0 lui inf\u00e9rieur au salaire m\u00e9dian du pays. La r\u00e9mun\u00e9ration int\u00e8gre en revanche 1\u00a0% d\u2019actions, ce qui pourrait rapporter gros en cas de succ\u00e8s de l\u2019entreprise.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Les start-ups de la Silicon Valley qui ont longtemps mis en avant leurs conditions de travail confortables qu\u2019elles…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":555357,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[47,35,29937,33,34,341,257,1011,27,104,675,3067,3847],"class_list":{"0":"post-555356","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-economie","8":"tag-actualite","9":"tag-business","10":"tag-conditions-de-travail","11":"tag-economie","12":"tag-economy","13":"tag-emploi","14":"tag-entreprise","15":"tag-fr","16":"tag-france","17":"tag-societe","18":"tag-start-up","19":"tag-suisse","20":"tag-travail"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@fr\/115604647201600623","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/555356","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=555356"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/555356\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/555357"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=555356"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=555356"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=555356"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}