{"id":740323,"date":"2026-02-17T09:09:32","date_gmt":"2026-02-17T09:09:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/740323\/"},"modified":"2026-02-17T09:09:32","modified_gmt":"2026-02-17T09:09:32","slug":"nancy-code-job-sante-un-jeu-pour-reveler-les-metiers-du-soin","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/740323\/","title":{"rendered":"Nancy. Code Job Sant\u00e9\u2004: un jeu pour r\u00e9v\u00e9ler les m\u00e9tiers du soin"},"content":{"rendered":"

\u00c0 Nancy, Santest<\/a>\u00a0lance Code Job Sant\u00e9, un jeu de cartes p\u00e9dagogique con\u00e7u pour mieux faire conna\u00eetre la diversit\u00e9 des m\u00e9tiers du soin. L\u2019initiative, d\u00e9voil\u00e9e le 16\u00a0f\u00e9vrier 2026, entend r\u00e9pondre \u00e0 un constat\u00a0: si les professions de sant\u00e9<\/a> sont omnipr\u00e9sentes dans la vie quotidienne, leur vari\u00e9t\u00e9 reste encore largement m\u00e9connue, notamment chez les jeunes. Dans un contexte o\u00f9 les secteurs d\u2019activit\u00e9 cherchent \u00e0 attirer de nouvelles vocations, les m\u00e9tiers de la sant\u00e9 \u00ab\u00a0souffrent d\u2019un paradoxe\u00a0\u00bb, souligne l\u2019association sp\u00e9cialis\u00e9e dans la formation des professionnels de sant\u00e9.<\/p>\n

Transformer l\u2019orientation en exp\u00e9rience<\/p>\n

Pour r\u00e9pondre \u00e0 ce manque de lisibilit\u00e9, Santest\u00a0a opt\u00e9 pour un format peu conventionnel, sous forme d\u2019un jeu de cartes, imagin\u00e9 \u00ab\u00a0non comme un gadget, mais comme un levier p\u00e9dagogique\u00a0\u00bb. Con\u00e7u \u00e0 partir des professions inscrites dans le Code de la sant\u00e9 publique, Code Job Sant\u00e9 permet de d\u00e9couvrir 28 m\u00e9tiers \u00e0 travers leurs missions, leurs comp\u00e9tences et leurs parcours de formation. L\u2019ambition n\u2019est pas d\u2019orienter \u00e0 la place des jeunes, mais de susciter leur curiosit\u00e9 et de les amener \u00e0 questionner leurs repr\u00e9sentations. \u00ab\u00a0L\u2019attractivit\u00e9 des m\u00e9tiers ne se d\u00e9cr\u00e8te pas. Elle se construit d\u00e8s l\u2019orientation, en donnant \u00e0 voir la r\u00e9alit\u00e9 et la diversit\u00e9 du soin. Code Job Sant\u00e9 transforme cette d\u00e9couverte en exp\u00e9rience collective, ludique et formatrice\u00a0\u00bb, d\u00e9veloppe Alexandra Paya, directrice g\u00e9n\u00e9rale de Santest.<\/p>\n

Le jeu repose sur une m\u00e9canique simple et modulable, avec deux modes. L\u2019un favorise la r\u00e9flexion collective et les \u00e9changes, notamment en classe ou en groupe, et l\u2019autre mise sur la rapidit\u00e9 et l\u2019intuition, dans un format plus interactif. Dans les deux cas, il s\u2019agit de faire de la d\u00e9couverte des m\u00e9tiers un temps d\u2019apprentissage actif.<\/p>\n

Un outil n\u00e9 du terrain<\/p>\n

Plut\u00f4t qu\u2019un support institutionnel classique, Santest revendique un outil \u00ab\u00a0imagin\u00e9 et con\u00e7u collectivement par des professionnels de sant\u00e9, des formateurs et des apprenants\u00a0\u00bb. Association loi 1901, l\u2019organisme agit depuis plusieurs ann\u00e9es dans le champ de la formation en sant\u00e9, \u00e0 travers la formation continue, l\u2019apprentissage via son CFA et un Institut de formation en soins infirmiers (Ifsi), en lien avec les r\u00e9alit\u00e9s professionnelles du territoire. Code Job Sant\u00e9 s\u2019inscrit dans cet objet social en contribuant \u00e0 l\u2019attractivit\u00e9 des m\u00e9tiers, \u00e0 s\u00e9curiser les parcours et \u00e0 accompagner les politiques publiques de formation et d\u2019orientation.<\/p>\n

Ce qui se passe en Meurthe-et-Moselle<\/p>\n

Au-del\u00e0 de la d\u00e9couverte des professions, le jeu peut \u00e9galement \u00eatre utilis\u00e9 au sein des instituts de formation en sant\u00e9. Le jeu rappelle en effet une \u00ab\u00a0r\u00e9alit\u00e9 centrale\u00a0\u00bb du syst\u00e8me de soins qui est que \u00ab\u00a0le soin est pluridisciplinaire\u00a0\u00bb, souligne l\u2019association. En valorisant la compl\u00e9mentarit\u00e9 des m\u00e9tiers, il vise \u00e0 renforcer la culture du travail en \u00e9quipe, pr\u00e9sent\u00e9e comme essentielle \u00e0 la qualit\u00e9 des prises en charge. Pr\u00e9sent\u00e9 pour la premi\u00e8re fois au grand public lors des journ\u00e9es portes ouvertes de l\u2019Ifsi Santest \u00e0 Nancy, Code Job Sant\u00e9 \u00ab\u00a0suscite d\u00e9j\u00e0 l\u2019int\u00e9r\u00eat d\u2019\u00e9tablissements de sant\u00e9, d\u2019organismes de formation et d\u2019acteurs institutionnels, dans une logique de diffusion et de coop\u00e9ration\u00a0\u00bb.\u00a0Un espace d\u00e9di\u00e9 a \u00e9galement \u00e9t\u00e9 ouvert sur LinkedIn<\/a> pour partager retours d\u2019exp\u00e9riences et initiatives autour du projet.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"\u00c0 Nancy, Santest\u00a0lance Code Job Sant\u00e9, un jeu de cartes p\u00e9dagogique con\u00e7u pour mieux faire conna\u00eetre la diversit\u00e9…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":740324,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_share_on_mastodon":"0"},"categories":[9635],"tags":[1111,11,1777,674,1011,27,775,1702,12,25],"class_list":["post-740323","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-nancy","tag-actu","tag-actualites","tag-eu","tag-europe","tag-fr","tag-france","tag-grand-est","tag-nancy","tag-news","tag-republique-francaise"],"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@fr\/116085192286612421","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/740323","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=740323"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/740323\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/740324"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=740323"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=740323"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=740323"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}