{"id":93694,"date":"2025-05-12T07:43:10","date_gmt":"2025-05-12T07:43:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/93694\/"},"modified":"2025-05-12T07:43:10","modified_gmt":"2025-05-12T07:43:10","slug":"etats-unis-le-geant-allemand-sap-met-fin-a-ses-programmes-de-diversite-sous-la-pression-de-ladministration-trump-12-05-2025-a-0846","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/93694\/","title":{"rendered":"\u00c9tats-Unis : le g\u00e9ant allemand SAP met fin \u00e0 ses programmes de diversit\u00e9 sous la pression de l\u2019administration Trump – 12\/05\/2025 \u00e0 08:46"},"content":{"rendered":"

Depuis son retour \u00e0 la Maison Blanche, Donald Trump a sign\u00e9 un d\u00e9cret d\u00e9clarant ill\u00e9gaux les programmes \u00ab\u00a0DEI\u00a0\u00bb (Diversit\u00e9, \u00e9quit\u00e9, inclusion). L’entreprise SAP s’y est ainsi conform\u00e9e.<\/p>\n

\"Donald<\/p>\n

Donald Trump \u00e0 Washington, le 8 mai 2025. ( \/ Jim WATSON )<\/p>\n

\n Le g\u00e9ant allemand des logiciels SAP va supprimer plusieurs de ses mesures d’inclusion et de diversit\u00e9 pour se plier \u00e0 l’administration Trump, a indiqu\u00e9 dimanche 11 mai un de ses porte-parole \u00e0 l’AFP, confirmant une information de presse.\n<\/p>\n

\n Selon un mail interne consult\u00e9 par le journal Handelsblatt, SAP va abandonner son objectif d’atteindre 40% de femmes parmi ses employ\u00e9s.\n<\/p>\n

Parit\u00e9, inclusion…<\/p>\n

\n Les quotas de femmes dans les postes de direction ne seront plus appliqu\u00e9s aux \u00c9tats-Unis, o\u00f9 SAP emploie 17000 personnes, soit 16% de sa masse salariale, et a r\u00e9alis\u00e9 pr\u00e8s d’un tiers de son chiffre d’affaires en 2024.\n<\/p>\n

\n Par ailleurs, l’entreprise bas\u00e9e \u00e0 Walldorf (ouest) ne prendra plus en compte la diversit\u00e9 des sexes comme crit\u00e8re de r\u00e9mun\u00e9ration de son directoire.\n<\/p>\n

\n Son d\u00e9partement d\u00e9di\u00e9 \u00e0 la diversit\u00e9 et \u00e0 l’inclusion va aussi perdre son autonomie pour \u00eatre fusionn\u00e9 avec un autre.\n<\/p>\n

\n Dans un communiqu\u00e9 paru vendredi, le groupe c\u00f4t\u00e9 au Dax \u00e0 la Bourse de Francfort \u00ab\u00a0s’engage \u00e0 cr\u00e9er un lieu de travail inclusif\u00a0\u00bb tout en \u00ab\u00a0se conform[ant] pleinement aux exigences l\u00e9gales dans chaque pays o\u00f9 elle op\u00e8re\u00a0\u00bb.\n<\/p>\n

Des lettres envoy\u00e9es aux entreprises<\/p>\n

\n D\u00e8s le premier jour de son retour \u00e0 la Maison Blanche, Donald Trump a sign\u00e9 un d\u00e9cret ex\u00e9cutif d\u00e9clarant ill\u00e9gaux les programmes \u00ab\u00a0DEI\u00a0\u00bb (Diversit\u00e9, \u00e9quit\u00e9, inclusion) promouvant l’\u00e9galit\u00e9 des chances. Il menace ainsi de poursuivre les entreprises, am\u00e9ricaines comme \u00e9trang\u00e8res, qui continuent de les mettre en \u0153uvre.\n<\/p>\n

\n Selon la chambre allemande de commerce et d’industrie (DIHK), plusieurs entreprises allemandes ont re\u00e7u des lettres de l’ambassade am\u00e9ricaine \u00e0 ce sujet.\n<\/p>\n

\n Depuis cette annonce, SAP est l’un des premiers grands groupes allemands \u00e0 revenir ouvertement sur sa politique d’inclusivit\u00e9.\n<\/p>\n

\n En avril, T-Mobile, la filiale am\u00e9ricaine de l’op\u00e9rateur mobile Deutsche Telekom, s’\u00e9tait aussi engag\u00e9 \u00e0 abandonner en grande partie ses mesures DEI.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Depuis son retour \u00e0 la Maison Blanche, Donald Trump a sign\u00e9 un d\u00e9cret d\u00e9clarant ill\u00e9gaux les programmes \u00ab\u00a0DEI\u00a0\u00bb…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":93695,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[6],"tags":[400,398,408,35,405,33,34,1011,27,403,402,399,404,401,406,407],"class_list":{"0":"post-93694","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-economie","8":"tag-action-cac-40","9":"tag-bourse-de-paris","10":"tag-boursorama","11":"tag-business","12":"tag-cotations","13":"tag-economie","14":"tag-economy","15":"tag-fr","16":"tag-france","17":"tag-indices-devises","18":"tag-investir","19":"tag-investissement","20":"tag-marche-boursier","21":"tag-sicav","22":"tag-trackers","23":"tag-warrants"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@fr\/114493745070909277","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93694","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=93694"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/93694\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/93695"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=93694"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=93694"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=93694"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}