{"id":974580,"date":"2026-06-03T05:10:53","date_gmt":"2026-06-03T05:10:53","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/974580\/"},"modified":"2026-06-03T05:10:53","modified_gmt":"2026-06-03T05:10:53","slug":"apres-une-rupture-conventionnelle-vous-toucherez-le-chomage-moins-longtemps-quavant","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/974580\/","title":{"rendered":"Apr\u00e8s une rupture conventionnelle, vous toucherez le ch\u00f4mage moins longtemps qu\u2019avant"},"content":{"rendered":"<p>        <img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-content\/uploads\/2026\/06\/2f2017d_upload-1-xzklgceemglu-afp-20260505-7153020-v1-midres-7153020.jpg\"  width=\"728\" height=\"410\" alt=\"Apr\u00e8s une rupture conventionnelle, vous toucherez le ch\u00f4mage moins longtemps qu\u2019avant. Photo d\u2019illustration.\"\/>  <\/p>\n<p>PHILIPPE TURPIN \/ Photononstop via AFP<\/p>\n<p>Apr\u00e8s une rupture conventionnelle, vous toucherez le ch\u00f4mage moins longtemps qu\u2019avant. Photo d\u2019illustration.<\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">Des mois de ch\u00f4mage en moins. Le Parlement a d\u00e9finitivement adopt\u00e9 ce mardi 2\u00a0juin un texte transposant dans la loi un accord conclu entre partenaires sociaux pour r\u00e9duire la dur\u00e9e d\u2019allocation ch\u00f4mage <a href=\"https:\/\/www.huffingtonpost.fr\/economie\/article\/vous-envisagez-une-rupture-conventionnelle-voici-ce-qui-va-changer-avec-le-nouvel-accord_260864.html\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">en cas de rupture conventionnelle.<\/a><\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">Cette mesure, d\u00e9fendue par le gouvernement, doit permettre jusqu\u2019\u00e0 800\u00a0millions d\u2019euros d\u2019\u00e9conomies annuelles, \u00e0 partir de 2029. L\u2019Assembl\u00e9e nationale a approuv\u00e9 par 353\u00a0voix contre 114\u00a0ce projet de loi en deuxi\u00e8me lecture, avec le soutien de la droite, du centre et de<a href=\"https:\/\/www.huffingtonpost.fr\/culture\/article\/la-famille-bollore-ne-comprend-pas-la-tribune-decalee-des-professionnels-du-cinema_264157.html\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"> l\u2019extr\u00eame droite<\/a>, et dans les m\u00eames termes que le S\u00e9nat il y a deux semaines.<\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">\u00ab\u00a0Vous avez permis \u00e0 la d\u00e9mocratie sociale de rejoindre la d\u00e9mocratie parlementaire\u00a0\u00bb, s\u2019est f\u00e9licit\u00e9 le ministre du Travail <a href=\"https:\/\/www.huffingtonpost.fr\/economie\/article\/le-smic-va-augmenter-en-juin-a-cause-de-l-inflation-mais-sans-coup-de-pouce_263669.html\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">Jean-Pierre Farandou <\/a>dans l\u2019h\u00e9micycle. \u00ab\u00a0Cette r\u00e9forme doit permettre 15\u00a0000\u00a0retours \u00e0 l\u2019emploi suppl\u00e9mentaires\u00a0\u00bb, a ajout\u00e9 sur X le Premier ministre S\u00e9bastien Lecornu.<\/p>\n<p>    \u00ab\u00a0Licenciements d\u00e9guis\u00e9s\u00a0\u00bb    <\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">Cr\u00e9\u00e9es en 2008, les ruptures conventionnelles permettent \u00e0 un employeur et un salari\u00e9 de rompre un CDI \u00e0 l\u2019amiable et au salari\u00e9 de toucher des <a href=\"https:\/\/www.huffingtonpost.fr\/politique\/article\/cette-disposition-eruptive-sur-les-allocations-chomage-adoptee-grace-a-30-deputes_260939.html\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">allocations ch\u00f4mage.<\/a> Avec 515\u00a0000\u00a0ruptures conventionnelles individuelles sign\u00e9es en 2024, elles sont en augmentation, et repr\u00e9sentent d\u00e9sormais plus d\u2019un quart des d\u00e9penses d\u2019assurance ch\u00f4mage.<\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">\u00ab\u00a0Une d\u00e9rive\u00a0\u00bb, selon Jer\u00f4me End (LR). La d\u00e9put\u00e9e Horizons Nathalie Colin-Oesterl\u00e9 a point\u00e9 le profil des b\u00e9n\u00e9ficiaires de ruptures conventionnelles, \u00ab\u00a0plus qualifi\u00e9s\u00a0\u00bb, et pourtant restant comparativement \u00ab\u00a0plus longtemps au ch\u00f4mage\u00a0\u00bb. \u00ab\u00a0Ce paradoxe a un nom, l\u2019optimisation des droits\u00a0\u00bb, a-t-elle d\u00e9clar\u00e9.<\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">Au contraire, la d\u00e9put\u00e9e Sophie Taill\u00e9-Polian (groupe \u00e9cologiste), a d\u00e9nonc\u00e9 que nombre de ruptures conventionnelles sont \u00ab\u00a0en r\u00e9alit\u00e9 des licenciements d\u00e9guis\u00e9s, utilis\u00e9s par les employeurs pour se d\u00e9barrasser d\u2019un salari\u00e9 sans motif et sans risque d\u2019\u00eatre mis devant les prud\u2019hommes\u00a0\u00bb, a-t-elle ajout\u00e9.<\/p>\n<p>    Trois mois en moins, pour les moins de 55\u00a0ans    <\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">L\u2019accord conclu en f\u00e9vrier entre trois organisations patronales (Medef, CPME, U2P) et trois organisations syndicales (CFDT, CFTC et FO) pr\u00e9voit notamment de ramener de 18\u00a0\u00e0 15\u00a0mois la dur\u00e9e maximale d\u2019indemnisation pour les allocataires \u00e2g\u00e9s de moins de 55\u00a0ans, apr\u00e8s une fin de contrat de travail \u00e0 l\u2019amiable.<\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">Cette dur\u00e9e serait fix\u00e9e \u00e0 20,5\u00a0mois pour les plus de 55\u00a0ans (contre 22,5\u00a0mois actuellement pour les 55-56\u00a0ans, et 27\u00a0mois \u00e0 partir de 57\u00a0ans). Les s\u00e9niors auraient toutefois possibilit\u00e9 de demander une prolongation de leur indemnisation, appr\u00e9ci\u00e9e au cas par cas.<\/p>\n<p class=\"asset asset-text\">Cet accord, que la CGT et la CFE-CGC n\u2019ont pas sign\u00e9, n\u00e9cessitait une modification du Code du travail pour permettre sa mise en \u0153uvre. \u00c0 gauche, si une majorit\u00e9 de socialistes s\u2019est abstenue, la France insoumise, le groupe communiste et les \u00c9cologistes se sont oppos\u00e9s au texte.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"PHILIPPE TURPIN \/ Photononstop via AFP Apr\u00e8s une rupture conventionnelle, vous toucherez le ch\u00f4mage moins longtemps qu\u2019avant. Photo&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":974581,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_share_on_mastodon":"0"},"categories":[2],"tags":[11,214,341,1011,27,12,16273,316,25],"class_list":["post-974580","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-actualites","tag-actualites","tag-chomage","tag-emploi","tag-fr","tag-france","tag-news","tag-pole-emploi","tag-politique","tag-republique-francaise"],"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@fr\/116684462458118619","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/974580","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=974580"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/974580\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/974581"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=974580"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=974580"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=974580"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}