{"id":120044,"date":"2025-09-20T13:44:10","date_gmt":"2025-09-20T13:44:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/it\/120044\/"},"modified":"2025-09-20T13:44:10","modified_gmt":"2025-09-20T13:44:10","slug":"a-padova-crollo-del-35","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/it\/120044\/","title":{"rendered":"a Padova crollo del 35%"},"content":{"rendered":"<p>Numeri mai visti per il corso di laurea in Infermieristica dell\u2019Universit\u00e0 di Padova. Su 1.150 posti disponibili, si sono presentati solo 744 studenti: significa 35% di banchi vuoti. Se lo scorso anno i nuovi iscritti erano 900, oggi l\u2019universit\u00e0 deve fare i conti con un calo secco di 156 matricole. A Treviso, sede distaccata di Padova, la situazione non migliora: 148 iscritti a fronte di 200 posti. Il dato si inserisce in un quadro regionale preoccupante: anche Verona arranca con appena 503 iscritti su 974 posti. Complessivamente in Veneto le immatricolazioni in Infermieristica segnano \u201340%.<\/p>\n<p>\u00abNei prossimi quattro anni la sanit\u00e0 veneta rischia di sprofondare con 9.000 professionisti mancanti\u00bb avverte Guerrino Silvestrini, referente Nursing Up Veneto. \u00abIl tema salariale resta cruciale. Chiaro \u00e8 che la questione del blocco delle progressioni di carriera per l\u2019area infermieristica, \u00e8 una grave questione aperta. Chiediamo anche il ripristino delle borse di studio per i tirocini, che consentirebbero di gratificare i giovani e alleggerire le famiglie\u00bb.<\/p>\n<p>Secondo Silvestrini, il problema non \u00e8 solo attirare nuovi studenti, ma anche trattenere chi gi\u00e0 lavora: \u00abNella sola Ulss 2 ci sono 180 lavoratori che non avanzano di una fascia da oltre dieci anni. I 700 mila euro stanziati per i Dep sono una miseria per l\u2019Ulss di Treviso, che conta 8.000 dipendenti\u00bb.<\/p>\n<p>A rendere lo scenario pi\u00f9 cupo \u00e8 la demografia: \u00abSolo in Veneto, da qui al 2030, gli over 65 arriveranno al 30% della popolazione, con 243.000 anziani in pi\u00f9. Oggi il rapporto \u00e8 di 6,5 infermieri ogni 1.000 abitanti, contro i 9 della media europea. Come sar\u00e0 possibile garantire assistenza?\u00bb si chiede Silvestrini.<\/p>\n<p>Oggi in Veneto mancano gi\u00e0 oltre 5.000 infermieri, e i posti universitari non bastano a colmare il divario. Tra prospettive economiche scoraggianti e condizioni lavorative proibitive, la professione rischia di perdere ulteriormente di attrattiva.<\/p>\n<p>\u00abPurtroppo i segnali che stanno arrivando dalla Regione e dalle Aziende Sanitarie non sono per nulla incoraggianti\u00bb conclude Silvestrini. \u00abI contratti non danno risposte, la liberalizzazione dell\u2019attivit\u00e0 libero-professionale non si vuole attuare, e la pressione sulle Ulss cresce senza essere valorizzata\u00bb.<\/p>\n<p>Il risultato \u00e8 che, mentre gli studenti scelgono sempre meno Infermieristica, gli ospedali di Padova e del Veneto rischiano di restare senza uno dei pilastri fondamentali dell\u2019assistenza sanitaria.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Numeri mai visti per il corso di laurea in Infermieristica dell\u2019Universit\u00e0 di Padova. 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