{"id":27312,"date":"2025-08-04T08:06:10","date_gmt":"2025-08-04T08:06:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/it\/27312\/"},"modified":"2025-08-04T08:06:10","modified_gmt":"2025-08-04T08:06:10","slug":"sono-sotto-stress-e-con-paghe-basse-lasciano-la-sanita-pubblica-per-quella-privata-piu-soft","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/it\/27312\/","title":{"rendered":"\u00abSono sotto stress e con paghe basse. Lasciano la sanit\u00e0 pubblica per quella privata, pi\u00f9 ‘soft’\u00bb"},"content":{"rendered":"

PORDENONE<\/a><\/strong> – Turni pesanti, pressioni organizzative, scarse possibilit\u00e0 di crescita professionale, remunerazioni inadeguate. E quindi \u00abanche i radiologi<\/a><\/strong> lasciano la sanit\u00e0 pubblica<\/a><\/strong>, a volte per quella privata\u00bb. La conferma arriva da Stefano Smania, segretario Fvg del Snr, il Sindacato nazionale radiologi, che quella scelta l’ha gi\u00e0 fatta.<\/p>\n

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APPROFONDIMENTI<\/p>\n


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La situazione <\/p>\n

\u00abIl fenomeno – sottolinea accomuna tutte le regioni\u00bb. La fuga verso il privato avviene perch\u00e9 \u00abhai potere organizzativo – continua Smania – e decidi tu i tempi delle prestazioni: se in ospedale ti chiedono di effettuare un’ecografia ogni 15 minuti, nel privato puoi dire no. I turni sono meno pesanti, hai prospettive di crescita professionale, maggiore autonomia, lo stipendio \u00e8 adeguato, e la qualit\u00e0 della vita \u00e8 migliori\u00bb.<\/p>\n

Radiologi in fuga dal Servizio sanitario nazionale, e nuovi professionisti che non arrivano. \u00abAlcune specializzazioni sono meno attrattive per i giovani studenti, per diversi motivi osserva Giulio Andolfato, segretario regionale della Cimo, altra organizzazione sindacale dei medici -. I radiologi sono specialisti esposti a radiazioni, e in ospedale anche se godono di alcune tutele (ad esempio pi\u00f9 ferie annuali rispetto gli altri medici, per “smaltire” le radiazioni riducendo il tempo di lavoro) di certo guadagnano molto meno che in altre strutture dove possono essere pagati a prestazione anzich\u00e9 a mensilit\u00e0\u00bb. Andolfato rileva che \u00abquesto avviene anche in molte altre specialit\u00e0, a causa della grave riduzione della paga del medico ospedaliero, che equivale a circa un terzo di quella di 20 anni fa, per effetto della svalutazione e dei pessimi contratti nazionali\u00bb.<\/p>\n

Radiologi interventisti o emodinamisti <\/p>\n

Discorso a parte per i radiologi interventisti o gli emodinamisti. \u00abSi parla di radiologi chirurghi considera Andolfato -, per formare i quali ci vogliono altri 10 anni post specializzazione, cosa che li rende preziosi al punto che se non trovano una buona situazione lavorativa non hanno alcuna difficolt\u00e0 a ottenere una collocazione migliore. In questi anni ho visto tanti colleghi bravi ed affidabili lasciare l’ospedale per il privato\u00bb.
Asfo ha dovuto esternalizzare buona parte del servizio di radiologia causa l’assenza di medici specialisti. Una mossa che per Andolfato \u00abprobabilmente non risolver\u00e0 il problema e rischier\u00e0 forse di peggiorare la situazione. Un medico ospedaliero – continua – non pu\u00f2 lavorare solo in emergenza, ma deve poter alternare turni in urgenza con turni pi\u00f9 leggeri, ad esempio occupandosi di prestazioni di routine come quelle che oggi invece vengono esternalizzate\u00bb.<\/p>\n

La provocazione Per il segretario del sindacato, \u00abesternalizzando in qualche modo incentivi i tuoi medici a uscire. Tra l’altro il radiologo in ospedale non lavora da solo, ma in stretto contatto con gli altri specialisti, con i quali, quando serve, si consulta in tempo reale per interpretare meglio quello che “vede” con le sue macchine\u00bb.
Da qui la provocazione di Andolfato. \u00abForse – dichiara – la soluzione sarebbe esternalizzare tutte le specialit\u00e0. In questo modo i medici lavorerebbero meglio, il sistema sarebbe pi\u00f9 efficiente ed efficace\u00bb. \u00abQuesti ragionamenti – rincara Andolfato – non valgono per i “pretoriani” degli ospedali, quelli che amano a tal punto il loro lavoro da essere disposti a lavorarci quasi gratis e sopportare turni e sacrifici, ma questa razza va protetta, perch\u00e9 rischia l’estinzione\u00bb.
Infine per il segretario \u00abHumanitas e San Raffaele sono esempi virtuosi di strutture private convenzionate: amministrazioni snelle, strutture prestigiose e medici ben pagati che lavorano con professionalit\u00e0\u00bb.<\/p>\n

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