{"id":386758,"date":"2026-03-08T18:13:16","date_gmt":"2026-03-08T18:13:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/it\/386758\/"},"modified":"2026-03-08T18:13:16","modified_gmt":"2026-03-08T18:13:16","slug":"dove-e-chi-guadagna-di-piu-nel-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/it\/386758\/","title":{"rendered":"dove e chi guadagna di pi\u00f9 nel 2026"},"content":{"rendered":"

Crescono le retribuzioni<\/strong> medie in Italia. A certificarlo \u00e8 l\u2019Osservatorio sulle retribuzioni 2026 di Hunters Group, societ\u00e0 specializzata nella ricerca e selezione del personale. Le aziende hanno iniziato a strutturare sistemi pi\u00f9 oggettivi di valutazione e politiche pi\u00f9 chiare per ridurre il gender pay gap<\/strong>, soprattutto perch\u00e9 diventa sempre pi\u00f9 difficile trovare professionisti specializzati<\/strong> da inserire all\u2019interno dei propri team. Offrire stipendi competitivi, quindi, \u00e8 diventato indispensabile per attrarre nuovi talenti e quelli gi\u00e0 presenti in organico<\/p>\n

Di quanto sono aumentati gli stipendi in Italia<\/p>\n

Secondo gli ultimi dati aggiornati, l\u2019incremento medio delle retribuzioni registrato in Italia nel 2026 \u00e8 pari al 2,6%,\u00a0<\/strong>ma gli aumenti sono maggiori per le professioni che richiedono competenze ibride (tecnologia, sostenibilit\u00e0 e governance), che sono \u00a0quelle maggiormente premiate dal mercato. Per esempio, nel settore bancario e assicurativo<\/strong>, figure come il private banker senior possono raggiungere retribuzioni fino a 250.000 euro<\/strong> lordi annui, mentre un relationship manager esperto oscilla tra i 95.000 e i 180.000 euro.<\/p>\n

Anche il mondo della manifattura<\/strong> e dell\u2019energia<\/strong> premia l\u2019ibridazione delle competenze. Un plant manager senior pu\u00f2 superare i 90.000 euro, mentre esperti di sostenibilit\u00e0 come l\u2019ESG manager o il renewable project manager toccano punte rispettivamente di 120.000 e 130.000 euro.<\/p>\n

Le figure pi\u00f9 ricercate<\/p>\n

L\u2019analisi suggerisce che, sempre pi\u00f9 spesso, i lavoratori pagati meglio \u2013 il cui reddito annuale lordo (RAL)<\/a> \u00e8 salito maggiormente \u2013 sono anche quelli pi\u00f9 ricercati, perch\u00e9 in possesso di esperienza, titoli e skills difficili da trovare.\u00a0<\/strong>In particolare, il settore tecnologico e digitale<\/strong> continua a trainare la domanda di lavoro, con un aumento delle richieste del 30%<\/strong>, portando professionisti come i cloud architect ad essere pagati fino ai 100.000 euro annui.<\/p>\n

C\u2019\u00e8 dinamicit\u00e0 anche per le figure storicamente considerate di supporto<\/strong> si evolvono, come l\u2019executive assistant senior, oggi facilitatore strategico del top management, che vede la propria RAL posizionarsi tra i 70.000 e i 100.000 euro. Tuttavia, anche in questo caso il mercato italiano del 2026 premia chi \u00e8 capace di trasformare e sfruttare la competenza tecnica in un asset di valore contrattuale superiore.<\/p>\n

Chi guadagna di pi\u00f9 e i settori pi\u00f9 remunerativi<\/p>\n

Nel 2026, la classifica delle retribuzioni pi\u00f9 elevate in Italia vede in cima il settore banking e insurance, seguito dai comparti dell\u2019energia e del Digital Retail. A fare la differenza non \u00e8 solo il ruolo di responsabilit\u00e0<\/strong>, ma la capacit\u00e0 di gestire patrimoni complessi o di guidare transizioni ecologiche e tecnologiche.<\/p>\n

In assoluto, il profilo che guadagna di pi\u00f9 \u00e8 il private banker senior<\/strong>, che pu\u00f2 raggiungere i 250.000 euro lordi annui grazie a una componente variabile molto rilevante legata alla gestione di grandi patrimoni. Restando nel mondo finanziario, anche il relationship manager<\/strong> con oltre otto anni di esperienza si posiziona in una fascia alta, con compensi che oscillano tra i 95.000 e i 180.000 euro.<\/p>\n

Un altro ambito particolarmente redditizio \u00e8 quello della sostenibilit\u00e0 e dell\u2019energia<\/a>. Qui, un e-commerce & omnichannel manager<\/strong> pu\u00f2 arrivare a 140.000 euro, riflettendo l\u2019importanza strategica dell\u2019integrazione tra canali fisici e digitali. Subito dopo troviamo i profili legati alla transizione green: il renewable project manager<\/strong> pu\u00f2 toccare i 130.000 euro, mentre l\u2019ESG & sustainability manager senior arriva fino a 120.000 euro.<\/p>\n

Anche le funzioni aziendali classiche<\/strong> hanno visto una rivalutazione significativa nei ruoli apicali. Un chief financial officer<\/strong> (CFO) percepisce mediamente tra i 90.000 e i 130.000 euro, mentre nel settore manifatturiero un plant manager senior supera agevolmente i 90.000 euro. Sorprende, infine, l\u2019evoluzione dell\u2019executive assistant senior che, pu\u00f2 raggiungere una retribuzione di 100.000 euro.<\/p>\n

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